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master of business administration mba

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durante más de 30 años la maestría en administración de la universidad eafit ha sido reconocida por su alta calidad académica y su posicionamiento en el medio empresarial local y nacional durante este tiempo han obtenido su título más de 700 profesionales en medellín y en diferentes ciudades del país el mba se ofrece con el objetivo fundamental de formar personas altamente competentes que combinen su capacidad investigativa y creativa con su habilidad para tomar decisiones y ejecutar las acciones correspondientes con el fin de lograr su completa y adecuada materialización uno de los avances más importantes que se ha manifestado en los últimos años ha sido la internacionalización del mba entendida ésta como una serie de actividades tendientes al constante mejoramiento académico mayor visibilidad presencia internacional y a la inserción en circuitos y redes académicas internacionales igualmente a conservar y ampliar nuestros convenios y membresías asociación colombiana de facultades de administración ascolfa consejo latinoamericano de escuelas de administración cladea the business association of latin american studies balas asociación universitaria iberoamericana de postgrados auip hhl leipzig graduate school of management eae barcelona iecs strasbourg creada en 1960 es una de las 13 universidades colombianas acreditadas institucionalmente por el ministerio de educación nacional entre aproximadamente 320 instituciones de educación superior registradas en el país por su excelencia académica en la actualidad eafit se constituye en un importante referente en el área de management a nivel nacional y regional además de la acreditación anteriormente señalada es importante resaltar que ofrece el primer programa de doctorado en administración ph.d en colombia fruto de un amplio proceso de intercambio y cooperación desarrollado en la École de hautes Études commerciales hec de montreal el programa de maestría en administración master in business administration fue recientemente calificado por la prestigiosa publicación la nota económica edición postgrados 2006-2007 con la máxima calificación excelente y como uno de los mejores programas del país.

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¿por quÉ estudiar un programa de postgrado en eafit es una de las universidades con mayor prestigio y reconocimiento entre la comunidad empresarial en colombia revista la nota económica 2005 2006 edición postgrados reconocida por las revistas latin trade y américa economía ediciones 2007 como una de las mejores escuelas de negocios de latinoamérica nuestros egresados se caracterizan por alta capacidad de combinar hábilmente su capacidad investigativa y creativa con competencia para tomar decisiones y ejecutar las acciones correspondientes para lograr su completa y adecuada materialización liderazgo organizacional emprendimiento en iniciativas de mejoramiento o negocios y criterio gerencial perfil del egresado nuestros egresados son personas comprometidas con el desarrollo integral de la sociedad competentes en la realización de empresa y en la labor que desempeñen en las organizaciones productivas actúan con una ética fundada en los valores de la responsabilidad social poseen amplios conocimientos en el saber y en la práctica administrativa particularmente en áreas como las de mercadeo finanzas operaciones gestión humana y estrategia además nuestros egresados se destacan como profesionales con una visión global del mundo y un dominio del entorno estratégico económico social político y cultural apoyado en el desarrollo de habilidades gerenciales en la manifestación de una actitud ética y de responsabilidad social en el desempeño de su trabajo en el dominio del área administrativa propia de su conocimiento y con una actitud permamente por la investigación y la búsqueda del deber ser que le permitan profundizar teórica y conceptualmente en los procesos de transformación del mundo que lo rodea.

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master of business administration 3 razones para estudiar en la universidad eafit reconocida como una de las mejores escuelas de negocios de latinoamérica y una de las tres escuelas de negocios más importantes de colombia catalogada por la revista américa economía 2008 como la no 46 entre 3,000 universidades de toda latinoamérica reconocida por la revista latin trade como una de las mejores escuelas de negocios de latinoamérica dirigida a profesionales con experiencia en cargos de responsabilidad que se desempeñan o estén proyectando desempeñarse en cargos directivos y que necesitan estructurar conceptos organizados alrededor de los diferentes proecesos y áreas de una organización los cuales les permitan desarrollar habilidades y criterios gerenciales para tomar decisiones estratégicas en entornos competitivos ventajas competitivas modelos basados en casos prácticos y adaptados al contexto de negocios en guatemala la universidad cuenta con profesores dedicados 100 a la investigación lo cual constantemente actualiza los contenidos de todos los programas de posgrados y maestrías todos los instructores poseen grados académicos de maestría y doctorado y son especializados en cada una de las áreas que imparten en los ciclos es relevante señalar que eafit es la representante oficial por colombia en el área temática de administración de empresas en el proyecto alfa tuning amÉrica latina iniciativa apoyada por la comisión de la unión europea que busca la convergencia de la educación superior en latinoamérica misiÓn la universidad eafit tiene la misión de contribuir al progreso social económico científico y cultural del país mediante el desarrollo de programas de pregrado y de postgrado en un ambiente de pluralismo ideológico y de excelencia académica para la formación de personas competentes internacionalmente y con la realización de procesos de investigación científica y aplicada en interacción permanente con los sectores empresarial gubernamental y académico visiÓn la universidad eafit inspirada en los más altos valores espirituales en el respeto de la dignidad del ser humano y consciente de su responsabilidad social aspira a ser reconocida nacional e internacionalmente por sus logros académicos e investigativos.

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estructura acadÉmica core courses ciclo i ciclo ii ciclo iii ciclo iv ciclo v economía de la empresa administración y teoría organizacional contabilidad y análisis financiero matemáticas financieras core business fundamentals gerencia de mercadeo administración del talento humano administración de tecnología y sistemas de información administración de operaciones advanced courses finanzas corporativas mercadeo internacional geoeconomía y prospectiva habilidades de dirección metodología de la investigación trabajo de grado branding finanzas internacionales negociación internacional política de empresas estrategia

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descripciÓn de asignaturas economía de la empresa análisis de los principales temas variables y herramientas económicas que ejercen una influencia sobre la administración de una organización ¿cómo puede aplicarse la microeconomía a la toma de decisiones ¿cómo entender el entorno económico en el cual operan las organizaciones ¿cómo afectan las políticas gubernamentales el ambiente de negocios evaluaciones económicas en un contexto actual y de perspectivas para guatemala administración y teoría organizacional aproximación a la comprensión de la administración en sus dimensiones epistemológica y práctica con el ánimo de propiciar el análisis crítico de los fenómenos administrativos y organizacionales matemáticas financieras desarrollo de habilidades para analizar y administrar las distintas oportunidades de inversión y financiación así como para definir estrategias que permitan lograr el objetivo básico financiero contabilidad y análisis financiero fortalecimiento de la capacidad analítica del estudiante mediante la construcción de una base financiera que le permita seleccionar las herramientas estratégicas fundamentales para el análisis económico-financiero la proyección y el control haciendo énfasis en la rendición de cuentas por parte de la administración de la empresa en la planeación estratégica del capital de trabajo y en el desarrollo de políticas financieras de corto plazo gerencia de mercadeo diseño interpretación y ejecución de un plan de mercadeo comprensión de su importancia estratégica para la organización análisis de estrategias a lo largo del ciclo de vida del producto incluyendo estrategias de crecimiento alternativas en la etapa de maduración y acciones a tomar en mercados en declive así como estrategias defensivas de mercadeo gerencia del desarrollo humano estudio en la lógica de la corriente dominante de la economía contemporánea y sus mercados de libre competencia del desempeño de las personas de cada una de las organizaciones que participan en tal competencia y como se convierten en verdadera ventaja competitiva por ende una de las preocupaciones centrales de los directivos de las organizaciones es cómo lograr la contribución genuina de sus empleados para la consecución de las metas corporativas se parte así de la premisa de que una adecuada gerencia del personal se constituye sin duda en una importante estrategia administración de tecnología y sistemas de información reconocimiento de la importancia de las tecnologías de información como recurso estratégico de la organización identificar como la tecnología y los sistemas de información están modificando las cadenas de valor de las diferentes industrias y establecer las tecnologías informáticas apropiadas para apoyar los diferentes procesos y actividades de una organización.

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administración y gerencia de operaciones análisis de los principios básicos al momento de administrar la producción y distribución de bienes y servicios supply chain management relación e impacto de la gestión de la cadena de suministro en los indicadores gerenciales diseño y mejoramiento de procesos administración de la calidad finanzas corporativas estudio conocimiento y desarrollo de la teoría financiera de la corporación al interior de una entidad aplicando las diferentes técnicas y herramientas existentes para el análisis de las decisiones de inversión financiación y reparto de utilidades discusión de la teoría y la evidencia empírica relacionada con las políticas de financiamiento e inversión de las empresas fusiones adquisiciones reorganizaciones corporativas mercadeo internacional evaluación de las estrategias de penetración en mercados internacionales tipos de productos promoción distribución e investigación el impacto de la globalización sobre el consumidor y los aspectos culturales que influyen en la estrategia de mercadeo internacional geoeconomía y prospectiva estudio sobre el efecto de la economía y política internacional en la estrategia de una empresa exploración de la estructura económica y política del sistema internacional formulación y puesta en marcha de modelos de prospectiva habilidades de dirección reconocimiento de las principales variables psicológicas del estilo gerencial y su influencia como obstáculos y/o facilitadores en el proceso directivo realización de una apreciación reflexiva sobre el perfil personal de dirección sus fortalezas y sus posibilidades de desarrollo metodología de la investigación desarrollo conceptual del proceso metodológico requerido para elaborar una investigación estudio de las herramientas necesarias para elaborar el trabajo de grado con miras a la obtención del título yla formación integral profesional trabajo de grado elaboración del diagnóstico evaluación y propuesta de mejoramiento de la labor de dirección en una organización en particular experiencia real en una empresa seleccionada branding dirección estrategia planeación y gestión de la marca entendida como el mayor activo de las organizaciones modernas análisis orientación y proyección de las diferentes decisiones relativas a la administración del portafolio de marcas de la compañía finanzas internacionales se ofrecen herramientas para que la empresa participe en los mercados mundiales se estudian los tipos de cambio los nuevos mecanismos de financiación internacional mercados financieros internacionales opciones de financiación negociación internacional desarrollo de la capacidad de negociación en las diferentes actividades de la empresa haciendo énfasis en la incidencia de los aspectos culturales sobre los diferentes estilos de negociación aplicables a cada mercado y negocio aplicación de técnicas y modelos de negociación política de empresas análisis por medio de ejercicios de simulación de la gestión total de la empresa cátedra de síntesis estrategia formulación implementación y ejecución de la planeación estratégica en la organización importancia de la definición estratégica oportunidades sistemas de control y seguimiento balanced scorecard etc

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aprendizaje el proceso de enseñanza-aprendizaje que panamerican business school ofrece es centrado en el desarrollo de competencias y el aprendizaje significativo de los contenidos usando como antecedente los conocimientos previos se enfoca en un método procedimental saber-hacer y actitudinal el ser metodologÍa las clases de los programas son presenciales en salones de capacitación diseñados especialmente los cuales son facilitadas con todos los beneficios para el desarrollo de los mismos dos semanas antes del comienzo de cada módulo se facilitan los contenidos que el estudiante pude desde ya estudiar para introducirse en el siguiente tema por vía e-mail la entrega de los libros de texto y los contenidos escritos juntamente con los cartapacios son entregados dos semanas antes en las oficinas académicas de panamerican business school el estudiante podrá hacer cualquier consulta previa y posterior con el profesor de cada módulo de manera virtual panamerican business school ofrece los escenarios relevantes para que el estudiante guatemalteco tenga el acceso a programas superiores de las mejores universidades de estados unidos latinoamérica y europa con un faculty 100 internacional.

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guatemala pbx 502 2327 2600 taguilar@panamericanconsultinggt.com el salvador pbx 502 2327 2600 emazariegos@panamericanconsultinggt.com honduras pbx 502 2327 2600 pcghonduras@panamericanconsultinggt.com nicaragua pbx 505 252 4332/4335 argentina@panamericanconsulting.com.ni costa rica pbx 506 88185125 pcgcostarica@panamericanconsultinggt.com méxico pbx 52 55 5632 4079/3917 pcgmexico@panamericanconsultinggt.com ecuador pbx 593 225 6828 jordonez@panamericanconsulting.com.ec

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