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und sie wissen wie seminare kongresse personal führung kommunikation finanzen controlling steuern bau immobilien Öff verwaltung 2012 neu www.praxisseminare.ch

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team unser event-team sabine zumach leitung product management und marketing sabine.zumach@weka.ch jörg schönberg leitung verkauf sponsoring/kam joerg.schoenberg@weka.ch andrea krugfahrt verantwortliche personal/führungs-seminare andrea.krugfahrt@weka.ch sandra helfenstein assistenz personal-seminare sandra.helfenstein@weka.ch mandy wagner junior product manager führungs-seminare mandy.wagner@weka.ch petra schmutz verantwortliche finanz-seminare petra.schmutz@weka.ch michael gander verantwortlicher bau-seminare michael.gander@weka.ch ivana cuk assistenz bau-seminare ivana.cuk@weka.ch birgitt bernhard-postma verantwortliche kommunikations-seminare birgitt.bernhard@weka.ch fabienne piccinno-saulière assistenz kommunikations-seminare fabienne.piccinno@weka.ch nicole hutter assistenz kommunikations-seminare nicole.hutter@weka.ch diana mampell marketing-koordination diana.mampell@weka.ch ihre ansprechpartnerin für ihre fragen telefon 044 434 89 14 sandra mächler event-administration sandra.maechler@weka.ch infos und online-anmeldung www.praxisseminare.ch

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e dit o ri a l packen wir es an liebe kundin lieber kunde was das jahr 2012 für die schweizer wirtschaft mit sich bringt ist heute noch nicht absehbar fakt ist dass es auch in wirtschaftlich herausfordernden zeiten viele erfolgreiche unternehmen gibt was machen diese anders ist es glück oder bieten sie «zufällig» das richtige produkt zur richtigen zeit an natürlich nicht sie schauen nach vorne konzentrieren sich auf das wesentliche und verfolgen eisern ihre ziele und dies mit einem qualifizierten und motivierten team das ständig am ball bleibt und positiv in die zukunft schaut wir alle müssen heute mehr aufgaben pro tag bewältigen als in den jahren zuvor und genau dabei unterstützen wir sie mit unserem weiterbildungsangebot für fach und führungskompetenz in der praxis denn weka versorgt sie mit genau dem praxis-wissen dass sie für die effiziente und sichere abwicklung ihres tagesgeschäfts benötigen so haben sie den kopf frei um innovative ideen für ihr unternehmen zu entwickeln ganz sicher finden auch sie auf den folgenden seiten genau die richtige weiterbildung für ihren individuellen arbeitsbereich im fokus unserer seminare steht immer ihr grösstmöglicher praxis-nutzen ergreifen sie die gelegenheit und klären sie knifflige fragen gleich vor ort mit ihrem seminarleiter unser referententeam besteht aus erfahrenen praktikern die genau wissen wo sie der schuh drückt sichern sie sich jetzt schon ihren teilnahmeplatz für ihr wunschseminar ­ einfach auf www.praxisseminare.ch fragen zum seminarprogramm beantwortet ihnen unser eventteam gerne unter telefon 044 434 89 14 ich wünsche ihnen ein erfolgreiches 2012 neu offerieren wir ihn en auch 5er und 10er-se minarpässe zu attraktiven preisen informationen dazu unter www.praxisseminare .ch oder telefon 044 434 89 14 spartipp stephan bernhard geschäftsführer ps kennen sie schon die neuen schnellratgeber für ihre überzeugende fachkompetenz dann informieren sie sich gleich auf www.b-books.ch über unsere neue buchreihe für lösungsorientierte praktiker schauen sie doch mal rein ­ es lohnt sich www.managementpraxis.ch www.weka-personal.ch www.weka-finanzen.ch www.weka-treuhand.ch www.weka-it.ch www.musterbriefe.ch www.zukunftschancen.ch www.weka-baurecht.ch www.rechtssicher.ch

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g esamtü b e r si c h t sem in a r e personal kongress aktuelles schweizer arbeitsrecht neu seite 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 termine 27.03.2012 01.03.2012 26.06.2012 04.10.2012 15.03.2012 14.11.2012 11.04.2012 30.08.2012 20.11.2012 07.03.2012 28.11.2012 13.03.2012 21.06.2012 18.09.2012 06.11.2012 03.04.2012 11.10.2012 29.08.2012 18.10.2012 28.02.2012 03.05.2012 27.09.2012 27.11.2012 16.02.2012 23.05.2012 18.10.2012 20.03.2012 05.09.2012 10.05.2012 30.10.2012 29.03.2012 02.10.2012 08.05.2012 13.11.2012 22.03.2012 06.09.2012 21.03.2012 15.11.2012 07.02.2012 12.04.2012 06.06.2012 12.09.2012 08.11.2012 14.03.2012 07.06.2012 13.09.2012 21.11.2012 14.02.2012 09.05.2012 29.08.2012 30.10.2012 04.12.2012 09.02.2012 19.04.2012 20.06.2012 27.11.2012 06.03.2012 13.06.2012 25.10.2012 26.04.2012 07.11.2012 08.03.2012 25.09.2012 03.05.2012 23.10.2012 seminar arbeitsrecht refresher ­ grundlagen für die personalarbeit seminar vom arbeitsvertrag bis zur aufhebungsvereinbarung seminar arbeitsrecht arbeitszeit und absenzen seminar arbeitsrecht schwierige kündigungen rechtssicher gestalten seminar arbeitsrecht arbeitszeugnisse formulieren und analysieren seminar arbeitsrecht Öffentliches personalrecht seminar mitarbeiterbeurteilung mit zielvereinbarung in der öff verwaltung seminar professionelle gesprächsführung für personalverantwortliche seminar bewerberinterviews seminar internationales hr-management i seminar internationales hr-management ii seminar excel für die personalarbeit ­ formeln seminar excel für die personalarbeit ­ auswertungen seminar personalprozesse analysieren und optimieren seminar lohnbuchhaltung kompakt seminar lohnabrechnung ­ basic seminar lohnabrechnung ­ advanced seminar sozialversicherungen refresher i ­ grundlagen 23 24 seminar sozialversicherungen refresher ii seminar berufliche vorsorge bvg seminar mitarbeiter gewinnen seminar kernelemente des betrieblichen absenz und case-managements seminar erfolgreiches gesundheitsmanagement neu 25 26 27 28 29 2

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g es a m tü b er si c h t sem in areführung seminar ich als führungs-kraft seminar erfolgreiche mitarbeiterführung seminar führung für fortgeschrittene seminar das mitarbeitergespräch seminar vom mitarbeiter zum vorgesetzten seminar führen ohne vorgesetztenfunktion seminar strategische führung seminar bwl für führungskräfte seminar selbst und aufgabenmanagement seminar mit team-power zum erfolg seminar führung live trainieren kommunikation seminar schwierige gespräche erfolgreich führen seminar moderne briefe und e-mails schreiben seminar ganzheitlich professionell auftreten im business seminar wirkungsvolles office-management seminar körpersprache im business seminar kundenorientierung und reklamationsbehandlung seminar effective presentations neu neu neu neu seite 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 seite 42 43 44 45 46 47 48 49 50 seite 51 52 neu termine 22.03.2012 18.10.2012 08.05.2012 25.10.2012 31.05.2012 28.08.2012 18.01.2012 06.06.2012 13.11.2012 06.03.2012 31.05.2012 25.09.2012 03.12.2012 12.04.2012 04.06.2012 07.11.2012 08.05.2012 25.09.2012 12.03.2012 21.09.2012 14.03.2012 22.10.2012 04.06.2012 22.11.2012 18.06.2012 13.11.2012 termine 10.05.2012 27.09.2012 29.11.2012 15.05.2012 12.06.2012 04.09.2012 23.10.2012 29.05.2012 31.10.2012 21.06.2012 13.11.2012 13.02.2012 21.05.2012 03.12.2012 22.05.2012 04.12.2012 17.04.2012 30.10.2012 28.03.2012 05.09.2012 25.06.2012 24.10.2012 termine 25.04.2012 22.08.2012 07.11.2012 09.05.2012 29.08.2012 14.11.2012 23 30.05.2012 05 13.09.2012 21 28.11.2012 25.09.2012 27.04.2012 07.09.2012 31.05.2012 27.09.2012 24.05.2012 06.09.2012 14.06.2012 20.09.2012 seminar professionelles networking seminar motivation neu finanzen controlling steuern seminar mwst ­ basic seminar mwst ­ advanced seminar mwst ­ international i und ii premiumseminar 53 seminar professionelle businesspläne erstellen seminar erfolgreiche budgetierung in 10 schritten seminar rolling forecast ­ sicher operativ planen seminar cockpit zur unternehmenssteuerung seminar top-kennzahlen nach funktionsbereichen neu neu 54 55 56 57 58 3

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g esamtü b e r si c h t sem in a r e finanzen controlling steuern seminar jahresabschluss nach swiss gaap fer erstellen seminar jahresabschluss kompakt neu seite 59 60 61 62 63 64 neu termine 22.03.2012 23.08.2012 24.10.2012 23.02.2012 26.09.2012 22.11.2012 04.10.2012 28.03.2012 29.11.2012 13.03.2012 18.09.2012 24.05.2012 13.09.2012 06.12.2012 04.07.2012 02.10.2012 25.06.2012 30.10.2012 14.06.2012 31.10.2012 10.05.2012 30.08.2012 02.02.2012 02.02.2012 13.09.2012 20.11.2012 24.04.2012 08.11.2012 04.07.2012 21.11.2012 21.09.2012 12.12.2012 14.03.2012 20.06.2012 20.11.2012 termine 30.05.2012 30.10.2012 06.03.2012 04.09.2012 27.03.2012 22.08.2012 28.11.2012 19.04.2012 27.09.2012 25.04.2012 28.11.2012 29.03.2012 20.06.2012 14.11.2012 21.03.2012 05.09.2012 12.12.2012 04.04.2012 14.11.2012 11.04.2012 21.11.2012 10.05.2012 28.03.2012 27.11.2012 termine 03.04.2012 11.10.2012 29.08.2012 18.10.2012 14.06.2012 31.10.2012 04.07.2012 21.11.2012 seminar erfolgreiche finanz und liquiditätsplanung seminar buchhaltung refresher ­ komplexe fälle seminar kunden-deckungsbeitragsrechnung seminar absicherung von währungsrisiken neu seminar professionelle risikobeurteilung und -berichterstattung seminar internes kontrollsystem iks seminar interne kontrolle iks in der öffentlichen verwaltung seminar kostenmanagement kompakt kongress 23 czsg controller-fachtagung seminar controlling mit excel seminar controlling von dienstleistungen seminar controlling in der öffentlichen verwaltung und in npo seminar controllers yearbook seminar holdingbesteuerung bau immobilien seminar immobilien und steuern neu neu neu 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 seite 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 seite 12 13 67 72 seminar projektmanagement für die baupraxis seminar bauwerkvertrag nach sia und or seminar liegenschaftensanierung ­ rechtssicher vorgehen seminar mietzinsfestlegung nach gesamtsanierungen und bei neubauten seminar stockwerkeigentum sanieren seminar baumängel und bauversicherungen seminar immobilienbewertung ­ klassische methoden seminar immobilienbewertung ­ barwert und dcf-methoden seminar mietstreitigkeiten ­ neue zivilprozessordnung und mediation seminar das neue bauhandwerkerpfandrecht Öffentliche verwaltung seminar arbeitsrecht Öffentliches personalrecht seminar mitarbeiterbeurteilung mit zielvereinbarung in der öff verwaltung seminar interne kontrolle iks in der öffentlichen verwaltung seminar controlling in der öffentlichen verwaltung und in npo neu 4

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g es a m tü b er si c h t sem in a r e www.praxisseminare.ch besuchen sie uns auch online ­ hier finden sie unser gesamte s programm unser seminarprogramm wird laufend für sie erweitert und aktualisiert auf www.praxisseminare.ch finden sie jederzeit tagesaktuelle informationen zu allen weiterbildungsangeboten anmeldung bequem online auf oder persönlich unter www.praxisseminare.ch telefon 044 434 88 34 persönliche beratung sie haben fragen unser event-team ist gerne persönlich für sie da telefon 044 434 89 14 sandra mächler event-administration 5

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11 weka arbeitsrecht-kongress 27 märz 2012 world trade center zürich hauptsponsor aktuelles schweizer arbeitsrecht neuerungen knifflige fälle praxis-tipps neu mit 4 praxisworkshops · frühpensionierung ­ was gilt es zu beach ten · soziale netzwerke im arbeitsverhältn · iv-revision 2012 ­ die wesentlichen Ände · 10 häufige stolpersteine im arbeitsver hältnis themen 11 arbeitsrecht-kongress 27 märz 2012 ­ 9.00 bis 16.30 uhr rungen sicher einsetzen is rechts sorgenfrei im arbeitsrecht ­ dank präventionstipps und konkreten lösungen für ihre personalpraxis an unseren arbeitsrecht-kongressen hören sie referate erfahrener arbeitsrechtsexperten zu den themen die am häufigsten für kopfzerbrechen bei ihrer täglichen personalarbeit sorgen so lernen sie die neueste arbeitsrechtliche gerichtspraxis und deren bedeutung für ihre personalpraxis kennen und profitieren von vielen wertvollen praxistipps und konkreten lösungsansätzen sie können ausserdem neu an zwei workshops ihrer wahl teilnehmen unser referenten-team dr nicole vögeli galli fachanwältin sav arbeitsrecht dr harry f nötzli fachanwalt sav arbeitsrecht claudia eugster fachanwältin sav arbeitsrecht rené mettler eidg dipl versicherungsfachmann dr iur urs egli rechtsanwalt preis chf 640.­ exkl mwst inklusive stehlunch getränke pausenverpflegung kongressunterlagen und zertifikat melden sie sich gleich an www.praxisseminare.ch

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personal arbeitsrecht refresher ­ grundlagen für die personalarbeit aktuelle fälle und tipps für die praxis inhalt hauptsponsor praxisfälle und fragen aus dem arbeitsrecht fordern personalverantwortliche täglich aufs neue an diesem seminar frischen sie ihre grundkenntnisse auf und vertiefen innerhalb eines tages die wichtigsten themen so kennen sie die neusten entwicklungen im arbeitsrecht sind fit in fragen rund um den arbeitsvertrag kündigungen lohn ohne arbeitsleistungen freistellungen den datenschutz im arbeitsrecht und sie erhalten eine einführung in das arbeitsschutzrecht nutzen · sie frischen ihr grundlagen-know-how auf zu den wesentlichen bestimmungen im schweizer arbeitsrecht · sie sind sattelfest in fragen des arbeitsrechts und auf dem aktuellen stand der schweizer gerichtsentscheide · sie kennen die wichtigsten rechtsquellen und können diese in der praxis anwenden · sie wissen über ihre rechte und pflichten als arbeitgeber bescheid · sie profitieren vom erfahrungsaustausch mit den teilnehmern und von vielen praxistipps eines erfahrenen fachexperten seminarleitung martin farner rechtsanwalt in zürich mit schwerpunkt arbeits und zivilrecht sowie öffentliches arbeitsrecht fachanwalt sav arbeitsrecht termine do 01.03.2012 di 26.06.2012 do 04.10.2012 veranstaltungsort zentrum für weiterbildung der universität zürich zürich dauer 09.00 bis 16.30 uhr preis chf 890.­ exkl mwst inklusive mittagessen getränke pausenverpflegung seminarunterlagen und zertifikat zielgruppe personalverantwortliche und ihre mitarbeitenden sowie vorgesetzte die mit dem arbeitsrecht zu tun haben und ihre grundkenntnisse auffrischen bzw sich grundkenntnisse aneignen wollen infos anmeldung www.praxisseminare.ch 7

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personal vom arbeitsvertrag bis zur aufhebungsvereinbarung rechtssichere vertragsgestaltung für die praxis mit erarbeitung von musterformulierungen inhalt hauptsponsor leistungsfähige verträge und klare formulierungen vermeiden streit und sichern dem arbeitgeber grösstmögliche flexibilität versäumnisse bei der gestaltung machen sich häufig erst bemerkbar wenn eine korrektur nicht mehr möglich ist in vielen fällen wird dies für den arbeitgeber dann sehr teuer ­ das muss nicht sein an diesem seminar erfahren sie wie sie unter berücksichtigung der aktuellen rechtsprechung und gesetzgebung arbeitsrechtlich die gängigsten vereinbarungen welche im laufe eines arbeitsverhältnisses abgeschlossen werden verfassen nutzen · sie wissen über die rechtssichere und taktische gestaltung von arbeitsverträgen bescheid und kennen die aktuelle rechtspraxis · sie erarbeiten gemeinsam in der gruppe wichtige vertragsklauseln und besprechen vertragstexte anhand von musterformulierungen · sie kennen die vertragsinhalte und regelungen für vereinbarungen während eines arbeitsverhältnisses seminarleitung marco habrik ist seit 2000 bei nobel hug tätig und seit 2007 fachanwalt sav arbeitsrecht termine do 15.03.2012 mi 14.11.2012 veranstaltungsort zentrum für weiterbildung der universität zürich zürich dauer 09.00 bis 16.30 uhr preis chf 890.­ exkl mwst inklusive mittagessen getränke pausenverpflegung seminarunterlagen und zertifikat zielgruppe personalverantwortliche und geschäftsführer von kmus 8 infos anmeldung www.praxisseminare.ch

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personal arbeitsrecht arbeitszeit und absenzen sicherer umgang mit überstunden/überzeit und sperrfristen korrekt berechnen inhalt hauptsponsor überstunden überzeit sperrfristen ferien schwangerschaft ­ die liste der arbeitsrechtlichen fallstricke bei diesen themen ist lang frischen sie ihr know-how zur aktuellen rechtsprechung auf und gewinnen sie so mehr sicherheit für ihre personalpraxis unser fachexperte bespricht mit ihnen verschiedene arbeitszeitmodelle und gibt ihnen wertvolle tipps für die sichere handhabung von überstunden und überzeit ausserdem erfahren sie welche gesetzlichen vorschriften in bezug auf absenzen arbeitsunfähigkeit schwangerschaft ferien sowie feiertage gelten mit vielen praktischen fallbeispielen vermitteln wir ihnen die ansprüche bei sperrfristen und absenzen deren berechnung und die genaue lohnfortzahlungspflicht seitens des arbeitgebers nutzen · sie frischen ihr know-how zu den verschiedenen arbeitszeitmodellen auf · sie kennen die aktuellste rechtsprechung und berechnen sperrfristen korrekt · sie profitieren von vielen praktischen fallbeispielen und tipps · sie erhalten konkrete vorschläge für vertragliche regelungen seminarleitung dr harry f nötzli rechtsanwalt ist seit 2005 partner bei wwnw einer national und international tätigen anwaltskanzlei herr dr nötzli ist zudem seit 2007 fachanwalt sav arbeitsrecht termine mi 11.04.2012 do 30.08.2012 di 20.11.2012 veranstaltungsort zentrum für weiterbildung der universität zürich zürich dauer 09.00 bis 16.30 uhr preis chf 890.­ exkl mwst inklusive mittagessen getränke pausenverpflegung seminarunterlagen und zertifikat zielgruppe personalverantwortliche und ihre mitarbeitenden sowie vorgesetzte die mit diesen themen zu tun haben geschäftsführer von kmus infos anmeldung www.praxisseminare.ch 9

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personal arbeitsrecht schwierige kündigungen rechtssicher gestalten brisante fälle souverän und sicher meistern inhalt hauptsponsor ihr unternehmen ist nur so stark wie ihre mitarbeiter und so bitter es ist ­ hier heisst es auch mal vom schwächsten glied in der kette abschied nehmen doch eine kündigung birgt mitunter arbeitsrechtliche fallstricke insbesondere wenn es sich um unkündbare oder kranke mitarbeitende handelt ­ sie müssen immer professionell und rechtlich einwandfrei handeln wie das geht zeigen wir ihnen in diesem arbeitsrecht-seminar nutzen · sie kennen die gesetzlichen grundlagen und aktuellen gerichtsentscheide zu problemkündigungsfällen wie «unkündbare» «low performer» oder «blau-macher» · sie erfahren wie sie in allen fällen rechtlich korrekt vorgehen und kennen die do s und don ts bei der auflösung von arbeitsverhältnissen · ihnen sind vermittelnde lösungen wie aufhebungsvertrag oder freistellung vertraut · sie profitieren von praktischen fallbeispielen und musterdokumenten auch zur fristlosen kündigung nach fehlverhalten · sie erhalten präventive tipps zur vorbeugung notorischer problemfälle seminarleitung rolf müller ist seit 2009 fachanwalt sav arbeitsrecht und seit 2003 als partner bei engel küng rechtsanwälte tätig von 1995­2000 war er für das personalamt des kantons und von 2000­2003 beim schweizerischen baumeisterverband beschäftigt termine mi 07.03.2012 mi 28.11.2012 veranstaltungsort zentrum für weiterbildung der universität zürich zürich dauer 09.00 bis 16.30 uhr preis chf 890.­ exkl mwst inklusive mittagessen getränke pausenverpflegung seminarunterlagen und zertifikat zielgruppe personalverantwortliche und ihre mitarbeitenden sowie vorgesetzte die mit diesen themen zu tun haben geschäftsführer von kmus 10 infos anmeldung www.praxisseminare.ch

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personal arbeitsrecht arbeitszeugnisse formulieren und analysieren rechtlich korrekte und moderne zeugnisse erstellen inhalt an diesem seminar lernen sie alles über die gestaltung sprache und die grundsätze der formulierung von zeugnissen unsere fachexpertin zeigt ihnen welche formulierungen aussagekräftig sinnvoll und zeitgemäss sind was in keinem zeugnis fehlen darf welche inhalte unzulässig sind und was im zeugnis zwischen den zeilen steht gerade dies ist für sie entscheidend da sie bei der auswertung von bewerbungsunterlagen das zeugnis richtig «lesen» und so teure fehlentscheidungen bei einstellungen vermeiden nutzen · sie kennen die bestandteile eines arbeitszeugnisses · sie üben die zuverlässige formulierung von arbeitzeugnissen und gewinnen klarheit über unzulässige inhalte und codes · sie wissen über die zeugnisberechtigung und zeugnispflicht bescheid · sie verfassen rechtssichere zeugnisse sparen zeit und erteilen kompetent referenzauskünfte · sie bewerten und interpretieren bewerber-zeugnisse richtig und vermeiden so teure fehlentscheidungen bei einstellungen seminarleitung dr nicole vögeli galli ist seit 2007 fachanwältin sav arbeitsrecht und seit 2002 partnerin bei engel küng rechtsanwälte in kloten termine di 13.03.2012 do 21.06.2012 di 18.09.2012 di 06.11.2012 veranstaltungsort zentrum für weiterbildung der universität zürich zürich dauer 09.00 bis 16.30 uhr preis chf 890.­ exkl mwst inklusive mittagessen getränke pausenverpflegung seminarunterlagen und zertifikat zielgruppe personalverantwortliche und ihre mitarbeitenden sowie vorgesetzte die mit diesen themen zu tun haben geschäftsführer von kmus infos anmeldung www.praxisseminare.ch 11

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personal Öffentliches personalrecht inhalt hauptsponsor rechtsschutz besonderheiten neueste gerichtspraxis die arbeitsverhältnisse bei der öffentlichen hand werden nicht durch das obligationenrecht sondern durch öffentlichrechtliche erlasse das sog öffentliche personalrecht geregelt an diesem seminar lernen sie anhand von praxisbeispielen die grundlagen und die besonderheiten dieses rechtsgebiets kennen insbesondere bei der begründung und auflösung der arbeitsverhältnisse bei lohnfragen und beim rechtsschutz ausserdem wird auf die neuste gerichtspraxis insbesondere aus deutschschweizer kantonen eingegangen nutzen · sie erkennen die enorme tragweite des öffentlichen personalrechts und kennen die wesentlichsten unterschiede zum privatrechtlichen arbeitsverhältnis · sie kennen die anforderungen an eine einwandfreie kündigung durch die öffentliche hand · sie werden für das allgemeine verwaltungsrecht und insbesondere für den erhöhten rechtsschutz sensibilisiert · sie sind in der lage die für ihre speziellen arbeitsverhältnisse massgeblichen gesetze zu finden seminarleitung rolf müller ist seit 2009 fachanwalt sav arbeitsrecht und seit 2003 als partner bei engel küng rechtsanwälte tätig von 1995­2000 war er für das personalamt des kantons und von 2000­2003 beim schweizerischen baumeisterverband beschäftigt speziell für die öffentliche verwaltung termine di 03.04.2012 do 11.10.2012 veranstaltungsort zentrum für weiterbildung der universität zürich zürich dauer 09.00 bis 16.30 uhr preis chf 890.­ exkl mwst inklusive mittagessen getränke pausenverpflegung seminarunterlagen und zertifikat zielgruppe vorgesetzte in öffentlichen verwaltungen insbesondere in gemeinden schul und kirchgemeinden zweckverbänden und anstalten spitäler etc hr-mitarbeitende die von der privatwirtschaft in die öffentliche verwaltung gewechselt haben 12 infos anmeldung www.praxisseminare.ch

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personal mitarbeiterbeurteilung mit zielvereinbarung in der öffentlichen verwaltung effizienz und mitverantwortung wirksam steigern inhalt hauptsponsor mitarbeiterbeurteilung mit zielvereinbarung mab ist das am meisten eingesetzte führungsinstrument in der praxis auch in der öffentlichen verwaltung und in anderen institutionen der öffentlichen hand hat es sich durchgesetzt an diesem seminar befassen wir uns neben allen wichtigen aspekten der mitarbeiterbeurteilung auch mit der formulierung sinnvoller relevanter ziele in theorie und praxis so erkennen sie die möglichkeiten und chancen der mab aber auch die vorhandenen fallstricke und grenzen anhand einer fallstudie erhalten sie zudem eine rückmeldung auf ihre persönlichen beurteilungstendenzen nutzen · sie kennen das führungsinstrument mitarbeiterbeurteilung und zielvereinbarung und dessen bedeutung im personal und führungsalltag in öffentlichen verwaltungen · sie kennen die elemente gut definierter ziele fühlen sich in der zielformulierung sicher und wissen worauf es bei der zielvereinbarung ankommt · sie kennen die grundoperationen des beurteilens «beobachten ­ interpretieren ­ bewerten» und haben ihren beurteilungsmassstab reflektiert seminarleitung reto keller keller personal innovation ag uetikon am see www.keller-personal.ch hat mehrjährige praxis als personalleiter namhafter unternehmen im in und ausland sowie als leiter der ombudsstelle personalrecht in einem deutschschweizer kanton termine mi 29.08.2012 speziell für die öffentliche verwaltung do 18.10.2012 veranstaltungsort zentrum für weiterbildung der universität zürich zürich dauer 09.00 bis 16.30 uhr preis chf 890.­ exkl mwst inklusive mittagessen getränke pausenverpflegung seminarunterlagen und zertifikat zielgruppe personal und führungsverantwortliche der öffentlichen verwaltung wie kantone städte und gemeinden sowie weiterer institutionen der öffentlichen hand infos anmeldung www.praxisseminare.ch 13

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