"Караван" №39(1120)

 

Embed or link this publication

Description

Влиятельная газета для людей дела

Popular Pages


p. 1

No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. Стр. 11 1 Šbepqj`“ nak`qŠ| lnqjnbqj`“ nak`qŠ| 139 (1120) 4 – 10 îêòÿáðÿ 2017 ã. WWW.KARAVAN.TVER.RU b/.%д,2 C% “!ед=м “ 1996 г%д= ÂÈÐÒÓÀËÜÍÎ ÈËÈ ÐÅÀËÜÍÎ? Èëë.: 3dday.ru ÒÂÅÐÜ ÌÎÆÅÒ ÑÒÀÒÜ ÖÅÍÒÐÎÌ ÏÐÎÃÐÀÌÌÈÐÎÂÀÍÈß Травмы помешали карьере. Наталья Серова: Интервью с мамой фигуриста Шубы – это целая Александра Смирнова Ñòð. 10 философия Ñòð. 7 СТР. 8-9

[close]

p. 2

2 No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. Новости Слухи Ãîâîðÿò, ÷òî …Ìèõàèë Áåðøàäñêèé, áûâøèé ïåðâûé çàìåñòèòåëü ãóáåðíàòîðà Òâåðñêîé îáëàñòè, íûíå ïðåçèäåíò ÎÀÎ «ÀëüôàÑòðàõîâàíèå», íàìåðåí èãðàòü áîëåå çíà÷èòåëüíóþ ðîëü â ýêîíîìèêå è ïîëèòèêå Òâåðñêîãî ðåãèîíà. Ñòðóêòóðà åãî êîìïàíèè «ÀëüôàÑòðàõîâàíèåÎÌÑ» ñòàëà ôèíàíñèðîâàòü ñàìûé îäèîçíûé èíòåðíåò-ïîðòàë ñ íåïðèëè÷íûì íàçâàíèåì, ÷åðåç êîòîðûé ÷èíîâíèêè àíîíèìíî ñâîäÿò ñ÷åòû äðóã ñ äðóãîì. …ìåæäó òåì ïðîäîëæàåòñÿ èíôîðìàöèîííàÿ âîéíà ìåæäó ãëàââðà÷àìè òâåðñêèõ áîëüíèö è áûâøèì ìèíèñòðîì çäðàâîîõðàíåíèÿ Òâåðñêîé îáëàñòè, âðà÷îì-óðîëîãîì èç Ìîñêâû Ðîìàíîì Êóðûíèíûì. Èìåííî åãî ýêñïåðòû íàçûâàþò çàêàç÷èêîì ñòàòåé ïðîòèâ Ñåðãåÿ Êîçëîâà, ãëàâíîãî âðà÷à Òâåðñêîé îáëàñòíîé áîëüíèöû. Íà íåêîòîðûõ ôåäåðàëüíûõ ëåíòàõ íîâîñòåé âûøëè îáøèðíûå êîìïðîìåòèðóþùèå Êîçëîâà ìàòåðèàëû. …Ñåðãåé Àêñåíîâ, ñêîðåå âñåãî, âîçãëàâèò ôðàêöèþ ïàðòèè «Åäèíàÿ Ðîññèÿ» â Òâåðñêîé ãîðîäñêîé äóìå. Åãî ëîááèðóþò ìîùíûå ðîäñòâåííûå ñèëû, áëèçêèå ê Ðîñàòîìó. Íà êîìèòåò ïî áþäæåòó ðàññìàòðèâàþòñÿ ïðåäïðèíèìàòåëè èç ïðîìûøëåííèêîâ Àíäðåé Äìèòðèåâ è Âàäèì Äåøåâêèí. Îëåã Áàëàÿí, ñêîðåå âñåãî, îñòàâèò êðåñëî ðåêòîðà ñåëüõîçàêàäåìèè è ïîêèíåò êðåñëî äåïóòàòà, ïîëó÷èâ äîëæíîñòü çàìåñòèòåëÿ ãóáåðíàòîðà ïî âîïðîñàì ÃÎ è ×Ñ. Ýòî ñäåëàåò âîçìîæíûì âîçâðàùåíèå â ãîðäóìó Äìèòðèÿ Ãóìåíþêà. Àíäðåé Áîðèñåíêî íàìåðåí òîæå ïðîéòè â Äóìó ïî ñïèñêàì «Ñïðàâåäëèâîé Ðîññèè», ïîäâèíóâ ñâîèõ íîâûõ îäíîïàðòèéöåâ. …ãóáåðíàòîð Èãîðü Ðóäåíÿ íà÷àë âîÿæ ïî ñàìûì îòäàëåííûì è ñëîæíûì ðàéîíàì Òâåðñêîé îáëàñòè. Ïîñëå Ìàêñàòèõè, ãäå îí ïîáûâàë íåäàâíî (ê åãî ïðèåçäó ìåñòíûì âëàñòÿì óäàëîñü íà êîðîòêèé ñðîê êàêèì-òî îáðàçîì óíè÷òîæèòü æóòêóþ âîíü îò êàíàëèçàöèîííûõ ñòîêîâ), ïîñåòèë Æàðêîâñêèé ðàéîí. Ãëàâà ðàéîíà Àëåêñåé Òêà÷åâ íàõîäèòñÿ â áîëüøîé òðåâîãå. Îí íåäàâíî ïðîøåë îáó÷åíèå ïî ïðîãðàììå âûâîäà ìîíîãîðîäîâ èç êðèçèñà, è ýòî äàåò åìó øàíñ ïðîéòè ãóáåðíàòîðñêóþ ïðîâåðêó. Õîòÿ íå áóäåì çàãàäûâàòü. …çäàíèå ïîëèöèè â Òâåðè îáñòðåëÿëè èç ãðàíàòîìåòà. Òàê 28 ñåíòÿáðÿ ïðîøëî ó÷åíèå ïî ïðåñå÷åíèþ òåððîðèñòè÷åñêîãî àêòà. …â Òâåðè ïîÿâèòñÿ åùå îäíà óëèöà ñ îäíîñòîðîííèì äâèæåíèåì. Ïëàíèðóåòñÿ èçìåíèòü ñõåìó äâèæåíèÿ àâòîòðàíñïîðòà íà ó÷àñòêå ïî óëèöå Àðñåíèÿ Ñòåïàíîâà, â ðàéîíå äîìà N¹7, äî Áàððèêàäíîãî ïåðåóëêà, â ðàéîíå äîìà N¹33. Íà äàííîì ïðîåçäå áóäåò îðãàíèçîâàíî îäíîñòîðîííåå äâèæåíèå. Åùå îäíî èçìåíåíèå êîñíåòñÿ ñõåìû äâèæåíèÿ ïî Âîëîêîëàìñêîìó ïðîñïåêòó: çäåñü áóäåò çàïðåùåí ëåâûé ïîâîðîò íà óëèöû Ôàäååâà è Èïïîäðîìíóþ. …Òâåðü âîøëà â òðîéêó ãîðîäîâ ñ õóäøèìè äîðîãàìè â Ðîññèè, íåñìîòðÿ íà ìàñøòàáíûå ðàáîòû â öåíòðå ãîðîäà ïðè ïîääåðæêå Ìîñêâû: ìàãèñòðàëüíûå óëèöû – ýòî âñå-òàêè íå âñÿ Òâåðü. Åå «òîâàðèùàìè ïî íåñ÷àñòüþ» ñòàëè Ìàõà÷êàëà è Îðñê. Êàê ñîîáùèëè â ÎÍÔ, ñîîòâåòñòâóþùèå çàïðîñû áûëè íàïðàâëåíû â ìåñòíûå àäìèíèñòðàöèè è ïðîêóðàòóðû, ðåãèîíû óæå ñîîáùàþò îá óñòðàíåíèè âûÿâëåííûõ äåôåêòîâ. …÷èíîâíèêè âûÿñíèëè, îòêóäà åäêèé çàïàõ â Çàâîëæñêîì ðàéîíå Òâåðè. Ñïåöèàëèñòû ïðîâåëè ðåéäîâûå âûåçäû, â òîì ÷èñëå â ä. Êèñåëåâî è íà óë. Øèøêîâà, âçÿëè ïðîáû âûáðîñîâ çàãðÿçíÿþùèõ âåùåñòâ â àòìîñôåðíûé âîçäóõ íà èñòî÷íèêå íåãàòèâíîãî âîçäåéñòâèÿ ÎÎÎ «Àñôàëüòîáåòîííûé çàâîä N¹1». Êðîìå òîãî, â õîäå ðåéäîâûõ ìåðîïðèÿòèé â ðàéîíå óëèöû Øèøêîâà â Òâåðè óñòàíîâëåíî âûäåëåíèå äûìà â ðåçóëüòàòå ñæèãàíèÿ îòõîäîâ äåðåâîîáðàáîòêè ïîñðåäñòâîì äâóõ ïå÷åé íà òåððèòîðèè äåðåâîîáðàáàòûâàþùåãî ïðåäïðèÿòèÿ (ïèëîðàìû) ÈÏ Àçèìîâà Á.È. Òàêæå â õîäå ðåéäà íà ïðîèçâîäñòâåííîé òåððèòîðèè ïî àäðåñó: ã. Òâåðü, óë. Øèøêîâà, 93à, âûÿâëåíî íàëè÷èå ñëåäîâ êîñòðà, íà ðàññòîÿíèè 7 ì îò êîòîðûõ ðàñïîëîæåíû ïîëèìåðíûå ìåøêè ñ îñòàòêàìè îòõîäîâ ïðîèçâîäñòâà òðîòóàðíîé ïëèòêè (ïëàñòìàññîâûõ ôîðì). Óñòàíîâëåíî, ÷òî äåÿòåëüíîñòü ïî ïðîèçâîäñòâó òðîòóàðíîé ïëèòêè îñóùåñòâëÿåò ÈÏ Ãîãîëàøâèëè Ò., â îòíîøåíèè êîòîðîãî ìèíèñòåðñòâîì âûíåñåíî ïðåäîñòåðåæåíèå. Китайские туроператоры оценивали Тверскую область 28 è 29 ñåíòÿáðÿ â Òâåðñêîé îáëàñòè ïðîõîäèë èíôîðìàöèîííûé òóð äëÿ ïðåäñòàâèòåëåé ñåìè êðóïíåéøèõ êîìïàíèé-òóðîïåðàòîðîâ, ôîðìèðóþùèõ òóðïîòîêè èç Êèòàÿ â Ðîññèþ.  ïðîãðàììó äâóõäíåâíîãî èíôîòóðà âîøëè ïîñåùåíèÿ õðàìîâîãî êîìïëåêñà ñåëà Çàâèäîâî è êëàñòåðà «Çàâèäîâî», öåðêâè Ðîæäåñòâà Áîãîðîäèöû â ñåëå Ãîðîäíÿ, Òâåðñêîãî èìïåðàòîðñêîãî äâîðöà, Ñâÿòî-Óñïåíñêîãî ìîíàñòûðÿ â Ñòàðèöå, Áîðèñîãëåáñêîãî ìîíàñòûðÿ è Ìóçåÿ çîëîòíîãî øèòüÿ â Òîðæêå. Êðîìå òîãî, â ðàìêàõ òóðà ãîñòè ïîñåòèëè îáúåêòû ðàçìåùåíèÿ è ïèòàíèÿ, ïîäõîäÿùèå äëÿ ïîñåùåíèÿ îðãàíèçîâàííûìè òóðèñòñêèìè ãðóïïàìè, ïðèíÿëè ó÷àñòèå â ìàñòåð-êëàññå ïî ïðèãîòîâëåíèþ ïîæàðñêèõ êîòëåò è â äåãóñòàöèè ïðîäóêöèè òâåðñêèõ ïðîèçâîäèòåëåé. Ïî èòîãàì èíôîòóðà êèòàéñêèìè òóðîïåðàòîðàìè áóäåò ïîäãîòîâëåí àíàëèòè÷åñêèé äîêëàä ïî îðãàíèçàöèè ïðèåìà êèòàéñêèõ òóðèñòîâ â Òâåðñêîé îáëàñòè, âêëþ÷àþùèé ïðåäëîæåíèÿ ïî ìàðøðóòàì, àäàïòèðîâàííûì äëÿ ãîñòåé èç ÊÍÐ, îáùèé àíàëèç èíôðàñòðóêòóðû è äîñòîïðèìå÷àòåëüíîñòåé ðåãèîíà ñ òî÷êè çðåíèÿ ïðèâëåêàòåëüíîñòè äëÿ êèòàéñêèõ òóðèñòîâ. Ïîäðîáíåå î òóðèñòè÷åñêîì ïîòåíöèàëå Òâåðè è î ïëàíàõ ïî óâåëè÷åíèþ òóðïîòîêà â äâà ðàçà ÷èòàéòå íà ñòð. 10-11. Новости Подмосковья Íà òåððèòîðèè Êëèíñêîãî ìóíèöèïàëüíîãî ðàéîíà ñôîðìèðîâàí ãîðîäñêîé îêðóã. Áóäóò îáúåäèíåíû òåððèòîðèè ãîðîäñêèõ ïîñåëåíèé Êëèí, Âûñîêîâñê, Ðåøåòíèêîâî è ñåëüñêèõ ïîñåëåíèé Âîçäâèæåíñêîå, Âîðîíèíñêîå, Çóáîâñêîå, Íóäîëüñêîå, Ïåòðîâñêîå. Òàêæå Êëèí ñòàë ãîðîäîì îáëàñòíîãî ïîä÷èíåíèÿ Ìîñêîâñêîé îáëàñòè. «Ðàçäåëüíûé ñáîð îòõîäîâ ââåäåí òîëüêî â ãîðîäñêèõ îêðóãàõ Ìûòèùè è Äóáíà, ãäå èìåþòñÿ ñîâðåìåííûå ñîðòèðîâî÷íûå ñòàíöèè è ïðåäïðèÿòèÿ, çàíèìàþùèåñÿ ïåðåðàáîòêîé âòîðñûðüÿ. Òàêæå â ëèäåðàõ Èâàíòååâêà», – çàÿâèë ìèíèñòð ýêîëîãèè Ìîñêîâñêîé îáëàñòè Àëåêñàíäð Êîãàí.  Èâàíòååâñêîì îêðóãå êîììóíàëüùèêè îáîðóäîâàëè 76% äâîðîâ êîíòåéíåðàìè äëÿ ðàçäåëüíîãî ñáîðà îòõîäîâ, à âëàñòè îïðåäåëèëè ñðîêè ïî ââîäó â ýêñïëóàòàöèþ êîìïëåêñà ïî ñîðòèðîâêå ìóñîðà.  ïðîãðàììå íà ïèëîòíîì ýòàïå ó÷àñòâóþò Áàëàøèõà, Äîìîäåäîâî, Äîëãîïðóäíûé, Äóáíà, Èâàíòååâêà, Êðàñíîãîðñê, Ìûòèùè, Íîãèíñê, Îçåðû, Ïîäîëüñê, Ñîëíå÷íîãîðñê, Õèìêè è Øàòóðà. Îñòàëüíûå 52 ìóíèöèïàëèòåòà äîëæíû âíåäðèòü ðàçäåëüíûé ñáîð ìóñîðà êî âòîðîé ïîëîâèíå 2018 ãîäà. Ê 30 íîÿáðÿ íà òåððèòîðèè Âîëîêîëàìñêîãî ðàéîíà Ïîäìîñêîâüÿ íà÷íóò ôóíêöèîíèðîâàòü 15 íîâûõ ñòàíöèé î÷èñòêè âîäû. Ïðè÷åì øåñòü èç íèõ óæå ñìîíòèðîâàëè. Ñàìàÿ êðóïíàÿ ñòàíöèÿ íà÷àëà äåéñòâîâàòü íà Ôàáðè÷íîé óëèöå. Åùå íà ïÿòè óñòàíîâêàõ ïðîõîäÿò ïóñêî-íàëàäî÷íûå ìåðîïðèÿòèÿ. Îñòàâøèåñÿ óñòàíîâêè ñäàäóò â òå÷åíèå äâóõ ìåñÿöåâ. Êðàñíîãîðñêó ïåðåäàíî îêîëî 64 ãà çåìëè â Êëèíñêîì ðàéîíå Ïîäìîñêîâüÿ äëÿ ðåøåíèÿ ïðîáëåìû ñ îáåñïå÷åíèåì ó÷àñòêàìè ìíîãîäåòíûõ ñåìåé. Çäåñü çàïëàíèðîâàíî 319 ó÷àñòêîâ äëÿ ñòðîèòåëüñòâà ìàëîýòàæíûõ æèëûõ è äà÷íûõ äîìîâ. Íà÷àòà ðàáîòà ïî ïîäãîòîâêå ê ïðîâåäåíèþ àóêöèîíà íà âûáîð ðàçðàáîò÷èêà ïðîåêòà ïëàíèðîâêè òåððèòîðèè ïîä ðàçìåùåíèå çäåñü ïîäúåçäíîé äîðîãè, âíóòðèêâàðòàëüíûõ ïðîåçäîâ è êîììóíèêàöèé. Îæèäàåòñÿ, ÷òî ïëàí ðàáîò áóäåò ïîäãîòîâëåí âî âòîðîì êâàðòàëå 2018 ãîäà. Êðîìå òîãî, Êðàñíîãîðñêó ìîæåò áûòü äîïîëíèòåëüíî ïåðåäàíî 88,29 ãà â Âîëîêîëàìñêîì ðàéîíå äëÿ òåõ æå öåëåé. Ïî ñîñòîÿíèþ íà íà÷àëî ñåíòÿáðÿ â Êðàñíîãîðñêå ïðîæèâàåò 1 677 ìíîãîäåòíûõ ñåìåé, èç íèõ 400 ñòîÿò íà ó÷åòå äëÿ ïîëó÷åíèÿ çåìëè.  ñóááîòó è âîñêðåñåíüå, 30 ñåíòÿáðÿ è 1 îêòÿáðÿ, íà òðàññå ïîä Âîëîêîëàìñêîì ïðîøëè ãîíêè âî âñåõ êëàññàõ èñòîðè÷åñêèõ ìàøèí. Îñíîâíîå äåéñòâî àâòîìîáèëüíîãî ðåòðîôåñòèâàëÿ âêëþ÷àëî ïîìèìî ðåøàþùèõ çàåçäîâ «Æèãóëåé», «Ìîñêâè÷åé», «Âîëã» è ãîíî÷íûå «ôîðìóëû» ñîâåòñêèõ âðåìåí, çðèòåëåé óäèâèë ôèíàëüíûé ýòàï äðèôò-áèòâû «Æèãóëè ïðîòèâ âñåõ», è ÷åìïèîíàò íà ãîíî÷íûõ ñèìóëÿòîðàõ, è ïîêàçàòåëüíûå âûñòóïëåíèÿ ðàäèîóïðàâëÿåìûõ ìîäåëåé, è äàæå öåðåìîíèÿ íàãðàæäåíèÿ íàöèîíàëüíîé ïðåìèè «Ñïîðòêàð ãîäà». Ñâîè êîëëåêöèè ïîêàçàëè àâòîêëóáû Jaguar, «Ìîñêâè÷», «ÃÀÇ-21» è Classic Cars Club. Íà áîëüøîé ñïîðòèâíîé àðåíå ÌÓ ÊÑÖ «Ëîòîøèíî» 23 ñåíòÿáðÿ ñîñòîÿëñÿ I Îòêðûòûé òóðíèð ïî áîêñó, ïîñâÿùåííûé ïàìÿòè âîèíîâ, ïàâøèõ â ëîêàëüíûõ âîîðóæåííûõ êîíôëèêòàõ. Ïî÷òè 100 ñïîðòñìåíîâ èç Ìîñêâû, Òâåðè, Âîëîêîëàìñêà, Èñòðû, Ìîæàéñêà, Êîíàêîâà, Êóâøèíîâà, Äîëãîïðóäíîãî, Ãëåáîâà, Ñåëÿòèíà, Ïàâëîâñêîé Ñëîáîäû âñòðåòèëèñü íà ëîòîøèíñêîì ðèíãå ïîáîðîòüñÿ çà íàãðàäû. Âñå ãîñòè òóðíèðà îò èìåíè îðãàíèçàòîðîâ áûëè íàãðàæäåíû ñóâåíèðíîé ïðîäóêöèåé. Ñïåöèàëüíàÿ íàãðàäà çà ïîìîùü â ðàçâèòèè áîêñà â ÊÑÖ «Ëîòîøèíî» áûëà âðó÷åíà ïðåäïðèíèìàòåëþ Ñåðãåþ Àôèíîãåíîâó. Íà êîíåö ñåíòÿáðÿ íåïëàòåæè çà ýíåðãîðåñóðñû â Ïîäìîñêîâüå ïðåâûñèëè 6 ìèëëèàðäîâ ðóáëåé. Íà çàñåäàíèè â ïðàâèòåëüñòâå Ìîñêîâñêîé îáëàñòè íàçâàëè ìóíèöèïàëèòåòû, êîòîðûå âîâðåìÿ âûïîëíÿþò îáÿçàòåëüñòâà ïî ïîãàøåíèþ çàäîëæåííîñòåé, – ýòî ãîðîäñêèå îêðóãà Æóêîâñêèé, ×åðíîãîëîâêà, Øàõîâñêàÿ.  «êðàñíîé» çîíå ïî èòîãàì ñåíòÿáðÿ îêàçàëèñü Ñîëíå÷íîãîðñêèé, Òàëäîìñêèé, Íîãèíñêèé, Ùåëêîâñêèé ðàéîíû, ãîðîäñêèå îêðóãà Êðàñíîçíàìåíñê, Õèìêè, Ïîäîëüñê, Çàðàéñê, Ôðÿçèíî, Ëþáåðöû. В Шаховской появилась новая школа искусств Çàâåðøèëîñü ñòðîèòåëüñòâî ìóçûêàëüíîé øêîëû íà óëèöå Áàçàåâà. Ñåé÷àñ íà îáúåêòå ïðîâîäèò ïðîâåðêó Ãëàâãîññòðîéíàäçîð Ìîñêîâñêîé îáëàñòè. Èíñïåêòîðñêèé ñîñòàâ ïðîâåðÿåò ñîîòâåòñòâèå ïîñòðîåííîãî îáúåêòà òðåáîâàíèÿì òåõíè÷åñêèõ ðåãëàìåíòîâ è ïðîåêòíîé äîêóìåíòàöèè. Øêîëà áóäåò ðàáîòàòü ïî òðåì íàïðàâëåíèÿì: ìóçûêàëüíîå èñêóññòâî, õîðåîãðàôè÷åñêîå è èçîáðàçèòåëüíîå èñêóññòâî. Ïëîùàäü íîâîãî ó÷ðåæäåíèÿ äîïîëíèòåëüíîãî îáðàçîâàíèÿ ñîñòàâëÿåò 1624 êâ. ì. Подписаться на «Караван» со скидкой можно с 5 по 15 октября  ýòîò ïåðèîä ïðîõîäèò Âñåðîññèéñêàÿ äåêàäà ïîäïèñêè, ïðèíèìàþòñÿ çàÿâêè íà 1-å ïîëóãîäèå 2018 ãîäà. Ðåäàêöèÿ «Êàðàâàí+ß» è «Ïî÷òà Ðîññèè» ïðåäîñòàâëÿþò ñêèäêè îò 15%. Îòìåòèì òàêæå, ÷òî 10 è 11 îêòÿáðÿ íà ãëàâïî÷òàìòå â Òâåðè ñîñòîèòñÿ ïðàçäíè÷íîå ìåðîïðèÿòèå – äíè ïîäïèñ÷èêà. Ñóùåñòâóþò òðè ñïîñîáà ïîäïèñêè. Âàðèàíò 1. ×åðåç «Ïî÷òó Ðîññèè» è ïîäïèñíûå àãåíòñòâà: ïîäïèñíîé èíäåêñ äëÿ íàñåëåíèÿ: 51631 èëè Ï1767; ïîäïèñíîé èíäåêñ äëÿ îðãàíèçàöèé: 51589 èëè Ï1876. Âàðèàíò 2. ×åðåç èíòåðíåò (ñàéòû: vipishi.ru èëè podpiska.pochta.ru). Ïîäïèñíîé èíäåêñ äëÿ íàñåëåíèÿ: 51631 èëè Ï1767, ïîäïèñíîé èíäåêñ äëÿ îðãàíèçàöèé: 51589 èëè Ï1876. Âàðèàíò 3. ×åðåç ðåäàêöèþ (áåç äîñòàâêè, çàáðàòü ìîæíî ïî àäðåñó: ã. Òâåðü, óë. Âîëîäàðñêîãî, ä. 48, îô. 6). Òåëåôîí (4822) 33-91-20.

[close]

p. 3

Новости No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. 3 Памятники электронной очереди. Эксперты ОНФ проверили тверские поликлиники 28 ñåíòÿáðÿ ñîñòîÿëñÿ ðåéä ïî ïÿòè ïîëèêëèíèêàì â Òâåðè è â Êàëèíèíñêîì ðàéîíå. Ó÷ðåæäåíèÿ ïðîâåðèëè êîîðäèíàòîð ïðîåêòà «Íàðîäíàÿ îöåíêà êà÷åñòâà» Âèêòîð Êëèìîâ è àêòèâèñòû ðåãèîíàëüíîãî ÎÍÔ.  ïîëèêëèíèêàõ ïðè áîëüíèöå N¹6 è â îíêîäèñïàíñåðå çàôèêñèðîâàíû î÷åðåäè, ïàöèåíòû æàëîâàëèñü íà ñëîæíîñòü ïîïàäàíèÿ ê óçêèì ñïåöèàëèñòàì. Óñòàíîâëåíû, íî íå ðàáîòàþò òåðìèíàëû ýëåêòðîííîé çàïèñè. Òàêàÿ æå ñèòóàöèÿ â ïîëèêëèíèêå ïðè áîëüíèöå N¹7 è â äåòñêîé îáëàñòíîé áîëüíèöå.  ó÷ðåæäåíèè ðåàëèçóåòñÿ ôåäåðàëüíûé ïðîåêò «Áåðåæëèâàÿ ïîëèêëèíèêà», öåëü êîòîðîãî – ñíèæåíèå âðåìåíè ïðåáûâàíèÿ â ó÷ðåæäåíèè, ðàçäåëåíèå ïîòîêîâ ïàöèåíòîâ è óïðîùåíèå çàïèñè íà ïðèåì ê âðà÷ó. Îäíàêî ïîêà ðåàëèçàöèÿ ïðîåêòà ñâåëàñü òîëüêî ê ëèñòó æàëîá è ïðåäëîæåíèé. Ñàìàÿ íåãàòèâíàÿ ñèòóàöèÿ îáíàðóæèëàñü â ïîëèêëèíèêå ïðè îíêîëîãè÷åñêîì äèñïàíñåðå. Áîëüøèå î÷åðåäè êàê â ðåãèñòðàòóðå, òàê è íà ïðèåìàõ ê óçêèì ñïåöèàëèñòàì.  ó÷ðåæäåíèè íå âûïîëíÿþòñÿ áàçîâûå òðåáîâàíèÿ: â êîðèäîðàõ äóøíî, íåò ïèòüåâîé âîäû, íå ðàáîòàþò òåðìèíàëû ýëåêòðîííîé çàïèñè. Ïðè ìîíèòîðèíãå ñîöñåòåé îáíàðóæåíû ìíîãî÷èñëåííûå æàëîáû íà âûìîãàíèå äåíåã ó ïàöèåíòîâ. – Ýòî ïåðâûé ðåãèîí, ãäå â õîäå ìîíèòîðèíãà ìû íå óâèäåëè íè îäíîãî ó÷ðåæäåíèÿ, ãäå áûëà áû ïîëíîñòüþ îáåñïå÷åíà äîñòóïíàÿ ñðåäà. Î÷åâèäíû ïðîáëåìû ñ ñèñòåìîé ýëåêòðîííîé çàïèñè, â áîëüøèíñòâå ñëó÷àåâ òåðìèíàëû – ýòî «ïàìÿòíèêè ýëåêòðîííîé î÷åðåäè» èëè «ïîäñòàâêè äëÿ öâåòîâ». Ïðè ýòîì ïðîáëåìà íå òîëüêî â òîì, ÷òî òåðìèíàëû íå ðàáîòàþò, îíà ãëóáæå. Äåëî â òîì, ÷òî áàçà ïàöèåíòîâ, êîòîðóþ èñïîëüçóþò â òåðìèíàëàõ, íå îáíîâëÿëàñü ñ 2013 ãîäà. Òî åñòü äàæå åñëè îíè íà÷íóò ðàáîòàòü, òî çàïèñàòüñÿ ê âðà÷ó ñ èõ ïîìîùüþ ó ïàöèåíòîâ âðÿä ëè ïîëó÷èòñÿ, – ïîäåëèëñÿ ñâîèìè âïå÷àòëåíèÿìè Âèêòîð Êëèìîâ. Ñðàçó ïîñëå ïðîâåäåííîé ïðîâåðêè áûë îðãàíèçîâàí êðóãëûé ñòîë, íà êîòîðûé áûëè ïðèãëàøåíû ïðåäñòàâèòåëè Ìèíçäðàâà, Ðîñçäðàâíàäçîðà, ãëàâíûå âðà÷è è ðàáîòíèêè ìåäó÷ðåæäåíèé. Âèêòîð Êëèìîâ îòìåòèë: – Æàëîáû íå äîëæíû âîñïðèíèìàòüñÿ â øòûêè, íóæíî, íàîáîðîò, ðàäîâàòüñÿ èì, òàê êàê, óâèäåâ ïðîáëåìó, ìîæíî åå èñïðàâèòü.  îíêîäèñïàíñåðå ìû ñòîëêíóëèñü ñ èñòåðèêîé ñî ñòîðîíû ðóêîâîäñòâà. Ïðè ýòîì ìû ïðîñòî ïîïðîñèëè âûéòè è ïîãîâîðèòü ñ ïàöèåíòàìè â î÷åðåäè. – Äåëî â òîì, ÷òî íîâàÿ êîìàíäà ìèíèñòåðñòâà ðàáîòàåò âñåãî íåñêîëüêî ìåñÿöåâ, – çàÿâèë çàììèíèñòðà çäðàâîîõðàíåíèÿ Òâåðñêîé îáëàñòè Èãîðü Áàðûøåâ. – Ìíîãî ïðîáëåì îñòàëîñü îò ïðåäûäóùåãî ðóêîâîäñòâà. Ìû ñòàðàåìñÿ ðåøàòü èõ áûñòðåå. Ñ òðóäîì íàëàäèëè ëåêàðñòâåííîå îáåñïå÷åíèå, êîòîðîå áûëî óæàñíî çàïóùåíî. Çàíèìàåìñÿ ðåìîíòîì â áîëüíèöàõ è ïîëèêëèíèêàõ.  òîì ÷èñëå åñòü ïëàíû ïî ñîêðàùåíèþ î÷åðåäåé, îáíîâëåíèþ áàçû, ðàçâèòèþ òåëåìåäèöèíû è ò.ä. Êîíå÷íî, åñòü îãðàíè÷åíèÿ ïî ôèíàíñèðîâàíèþ, à çà÷àñòóþ ìåøàþò þðèäè÷åñêèå ìîìåíòû. Ïîäãîòîâèëà Åêàòåðèíà ÑÌÈÐÍÎÂÀ Девушек из районов Тверской области вовлекали в занятие проституцией Ñîòðóäíèêàìè ÓÌÂÄ Ðîññèè ïî Òâåðñêîé îáëàñòè âûÿâëåíà è ïðåñå÷åíà äåÿòåëüíîñòü ïðåñòóïíîé ãðóïïû ïî îðãàíèçàöèè è âîâëå÷åíèþ â çàíÿòèå ïðîñòèòóöèåé. Óñòàíîâëåíû ëè÷íîñòè âîñüìè ÷ëåíîâ è ïÿòåðûõ ïîñîáíèêîâ, îïðåäåëåíû îðãàíèçàòîðû ïðåñòóïíîãî áèçíåñà – ñåìåéíàÿ ïàðà. Âíà÷àëå îíè àðåíäîâàëè êâàðòèðû â Òâåðè äëÿ ïðîæèâàíèÿ æåíùèí, çàíèìàâøèõñÿ ïðîñòèòóöèåé, è íàõîäèëè êëèåíòîâ â ñàóíàõ ãîðîäà.  äàëüíåéøåì ñóïðóãè àðåíäîâàëè ÷àñòíûé äîì â Òâåðè äëÿ òåõ æå öåëåé. Îñòàëüíûå ÷ëåíû ïðåñòóïíîé ãðóïïû âûïîëíÿëè ðîëè âîäèòåëåé è îõðàííèêîâ, à òàêæå ïî óêàçàíèþ è ïîä ðóêîâîäñòâîì îðãàíèçàòîðîâ âåðáîâàëè äåâóøåê èç ðàéîíîâ Òâåðñêîé îáëàñòè ïîä ïðåäëîãîì òðóäîóñòðîéñòâà è â äàëüíåéøåì âîâëåêàëè èõ â ïðîñòèòóöèþ. Êðîìå óñòîé÷èâîãî ñîñòàâà ïðåñòóïíîé ãðóïïû, ê åå äåÿòåëüíîñòè çà îïðåäåëåííóþ îïëàòó ïðèâëåêàëèñü àäìèíèñòðàòîðû ñàóí. Âûÿâëåíî 14 ïðèíóäèòåëüíûõ âîâëå÷åíèé æåíùèí â çàíÿòèå ïðîñòèòóöèåé. Óñòàíîâëåíî, ÷òî ÷ëåíû îðãàíèçîâàííîé ïðåñòóïíîé ãðóïïû îêàçûâàëè íà ïîòåðïåâøèõ ïñèõîëîãè÷åñêîå âîçäåéñòâèå, à òàêæå ïðèìåíÿëè ôèçè÷åñêîå íàñèëèå, çàïèðàÿ èõ è íå âûïóñêàÿ áåç ðàçðåøåíèÿ, à òàêæå çàáèðàëè ïàñïîðòà è øàíòàæèðîâàëè äåâóøåê â ñëó÷àå óõîäà. Óãîëîâíîå äåëî â îòíîøåíèè ôèãóðàíòîâ ïî ñòàòüå 240 ÓÊ ÐÔ «Âîâëå÷åíèå â çàíÿòèå ïðîñòèòóöèåé» è ïî ñòàòüå 241 ÓÊ ÐÔ «Îðãàíèçàöèÿ çàíÿòèÿ ïðîñòèòóöèåé» ïåðåäàíî â ñóä. Ïðåñòóïëåíèÿ ïðåäóñìàòðèâàþò íàêàçàíèå â âèäå ëèøåíèÿ ñâîáîäû íà ñðîê äî øåñòè ëåò. Удомля станет «планетой баскетбола» Êàëèíèíñêàÿ ÀÝÑ è Öåíòð ñïîðòèâíîé ïîäãîòîâêè «Äèíàìî-Ðîñàòîì» ïëàíèðóþò ìàññîâî ðàçâèâàòü â Óäîìëå ëþáèòåëüñêèé áàñêåòáîë ñðåäè äåòñêîãî è âçðîñëîãî íàñåëåíèÿ è ñäåëàòü åãî ñïîðòîì âûñøèõ äîñòèæåíèé. Îá ýòîì ñîîáùèë ãåíåðàëüíûé äèðåêòîð öåíòðà Ñåðãåé Ôîìèí â õîäå ïðåçåíòàöèè ñîâìåñòíîãî ñ ÀÎ «Êîíöåðí Ðîñýíåðãîàòîì» ïðîåêòà «Ïëàíåòà áàñêåòáîëà – Îðàíæåâûé àòîì», êîòîðàÿ ñîñòîÿëàñü 26 ñåí- òÿáðÿ â öåíòðå îáùåñòâåííîé èíôîðìàöèè ÊÀÝÑ. Ñîöèàëüíî-ñïîðòèâíûé áàñêåòáîëüíûé ïðîåêò äëÿ ãîðîäîâ – ñïóòíèêîâ ÀÝÑ âïåðâûå ñòàðòîâàë â 2014 ãîäó â ã. Äåñíîãîðñêå (Ñìîëåíñêàÿ ÀÝÑ), â 2016 ãîäó – â Ñîñíîâîì Áîðó (Ëåíèíãðàäñêàÿ ÀÝÑ), à çàòåì â Êóð÷àòîâå (Êóðñêàÿ ÀÝÑ). Öåëü ïðîåêòà – ðàçâèòèå ôèçè÷åñêîé êóëüòóðû è ñïîðòà ñðåäè äåòñêîãî è âçðîñëîãî íàñåëåíèÿ. Ãîâîðÿ î ïåðñïåêòèâàõ ðåàëèçàöèè ïðîåêòà «Ïëàíåòà áàñêåòáîëà – Îðàíæåâûé àòîì» â Óäîìëå, Ñåðãåé Ôîìèí îòìåòèë: – Ó âàñ î÷åíü õîðîøàÿ ìàòåðèàëüíî-òåõíè÷åñêàÿ áàçà, êîòîðàÿ ïîçâîëèò ïðîâîäèòü äîñòàòî÷íîå êîëè- ÷åñòâî ñîðåâíîâàíèé ïî áàñêåòáîëó è äðóãèì âèäàì ñïîðòà. ß óâèäåë çàèíòåðåñîâàííûõ ðóêîâîäèòåëåé ãîðîäñêîé àäìèíèñòðàöèè, îáùåîáðàçîâàòåëüíûõ øêîë, àòîìíîé ñòàíöèè, êîòîðûå ãîòîâû ïîääåðæàòü ðàç- âèòèå áàñêåòáîëà â Óäîìëå. ß óâåðåí â óñïåõå! Îí òàêæå ïîä÷åðêíóë, ÷òî óæå â äåêàáðå òåêóùåãî ãîäà ïëàíèðóåòñÿ ïðåäñòàâèòü äîðîæíóþ êàðòó ìåðî- ïðèÿòèé ïî ðàçâèòèþ ïðîåêòà è çà 2018 ãîä ïîñòàâèòü åãî íà òâåðäóþ îñíîâó. Èäåþ ðóêîâîäèòåëÿ ïðîåêòà Ñåðãåÿ Ôîìèíà î âêëþ÷åíèè Óäîìëè â ñïèñîê ãîðîäîâ – ëþáèòåëåé áàñêåòáîëà àêòèâíî ïîääåðæàëè êàê ïðåäñòàâèòåëè ñïîðòèâíûõ îáúåäèíåíèé ãîðîäà, îáùåîáðàçîâàòåëüíûõ øêîë, òàê è Êàëèíèíñêîé àòîìíîé ñòàíöèè. Çàìåñòèòåëü äèðåêòîðà ïî óïðàâëåíèþ ïåðñîíàëîì Êàëèíèíñêîé ÀÝÑ Àíäðåé Îâå÷êèí âûñòóïèë ñ ïðåäëîæåíèåì îðãàíèçàöèè â îêðóãå ñïîðòèâíîãî ñîâåòà, äåÿòåëüíîñòü êîòîðîãî áóäåò ïîñâÿùåíà ôè- çè÷åñêîìó âîñïèòàíèþ, âîïðîñàì ñîçäàíèÿ ýôôåêòèâíîé ñèñòåìû âîâëå÷åíèÿ è äåòåé, è âçðîñëîãî íà- ñåëåíèÿ â çàíÿòèÿ ñïîðòîì. Îäíèì èç íàïðàâëåíèé ñîâåòà ñòàíåò ðàçâèòèå â Óäîìëå ïðîåêòà «Ïëàíåòà áàñêåòáîëà – Îðàíæåâûé àòîì». Óäîìëÿ òðàäèöèîííî âõîäèò â ÷èñëî ñàìûõ ñïîðòèâíûõ àòîìíûõ ãîðîäîâ. Öåíòðîì ôèçêóëüòóðíî-îçäî- ðîâèòåëüíîé ðàáîòû äëÿ âñåõ æèòåëåé ãîðîäñêîãî îêðóãà ÿâëÿåòñÿ ôèçêóëüòóðíî-îçäîðîâèòåëüíûé è ñïîð- òèâíûé êîìïëåêñ Êàëèíèíñêîé ÀÝÑ. Íà ñåãîäíÿøíèé äåíü ÔÎÑÊ îäèí èç ëó÷øèõ ñïîðòèâíûõ îáúåêòîâ Òâåðñêîãî ðåãèîíà, êîòîðûé îñíàùåí âñåì íåîáõîäèìûì ñïîðòèâíûì îáîðóäîâàíèåì è ïîëüçóåòñÿ áîëüøîé ïîïóëÿðíîñòüþ ó æèòåëåé è ãîñòåé ãîðîäà. Íà åãî áàçå ïðîâîäÿòñÿ ìåæäóíàðîäíûå è âñåðîññèéñêèå ñî- ðåâíîâàíèÿ, îòðàñëåâûå ñïàðòàêèàäû, óâëåêàòåëüíûå ñïîðòèâíûå çðåëèùà. Ñåðãåé ÁÎÉÊÎ Òîëüêî ôàêòû O Òâåðñêîé ðûáàê çàíÿë âòîðîå ìåñòî íà ïðåñòèæíûõ ñîðåâíîâàíèÿõ «Êóáîê Ìàâåðà». 23 è 24 ñåíòÿáðÿ íà òåððèòîðèè ðàéîíà Ìàðüèíî ã. Ìîñêâû ñîñòîÿëèñü ïðåñòèæíûå ñîðåâíîâàíèÿ ïî ëîâëå ðûáû ïîïëàâî÷íîé óäî÷êîé – «Êóáîê Ìàâåðà». Àíäðåé Ñàííèêîâ óñòóïèë ëèøü èçâåñòíîìó ðîññèéñêîìó ïîïëàâî÷íèêó Þðèþ Ðàäóãèíó. O  àäìèíèñòðàöèè Áîëîãîâñêîãî ðàéîíà ÷èíîâíèêè ñêðûâàëè ñâîè äîõîäû. Ìåæðàéîííîé ïðîêóðàòóðîé âûÿâëåíû íàðóøåíèÿ òðåáîâàíèé Ôåäåðàëüíûõ çàêîíîâ «Î ïðîòèâîäåéñòâèè êîððóïöèè», «Î ìóíèöèïàëüíîé ñëóæáå â Ðîññèéñêîé Ôåäåðàöèè». O Ìåæäó ñòàíöèÿìè Ëèõîñëàâëü è Äîðîøèõà èç ýëåêòðè÷êè âûïàë ìóæ÷èíà. Îò ïîëó÷åííûõ òðàâì îí ñêîí÷àëñÿ. Òðàãåäèÿ ïðîèçîøëà 27 ñåíòÿáðÿ. O À 28 ñåíòÿáðÿ íà æåëåçíîäîðîæíîì ïåðåãîíå Ðåäêèíî – Òâåðü â ðàéîíå ñòàíöèè Ìåæåâî áûë îáíàðóæåí òðóï ìóæ÷èíû.  òðàíñïîðòíîé ïðîêóðàòóðå ñîîáùèëè, ÷òî ìàøèíèñò, óâèäåâ ÷åëîâåêà, ñòàë ýêñòðåííî òîðìîçèòü, íî íå óñïåë èçáåæàòü ñòîëêíîâåíèÿ. O Ñîòðóäíèê ïîëèöèè, óñòðîèâøèé ìàññîâîå ÄÒÏ â Òâåðè, óâîëåí. Íàïîìíèì, ÄÒÏ ïðîèçîøëî îêîëî 20:00 23 ñåíòÿáðÿ íà Ñ.-Ïåòåðáóðãñêîì øîññå. Ñòîëêíóëèñü ñåìü àâòîìîáèëåé. Òðè ÷åëîâåêà ïîëó÷èëè òðàâìû ðàçëè÷íîé ñòåïåíè òÿæåñòè. Ïî ïðåäâàðèòåëüíîé èíôîðìàöèè, ïîëèöåéñêèé áûë ïüÿí. 12 октября – день единого приема граждан 12 îêòÿáðÿ 2017 ãîäà â àïïàðàòå óïðàâëåíèÿ è â ñòðóêòóðíûõ ïîäðàçäåëåíèÿõ Óïðàâëåíèÿ Ôåäåðàëüíîé ñëóæáû ñóäåáíûõ ïðèñòàâîâ ïî Òâåðñêîé îáëàñòè áóäåò ïðîâåäåí äåíü åäèíîãî ïðèåìà ãðàæäàí. Âðåìÿ ïðèåìà ñ 14 äî 20 ÷àñîâ ïî ìåñòíîìó âðåìåíè. Ãðàæäàíå è ïðåäñòàâèòåëè îðãàíèçàöèé ñìîãóò çàäàòü âîïðîñû, âõîäÿùèå â êîìïåòåíöèþ Ôåäåðàëüíîé ñëóæáû ñóäåáíûõ ïðèñòàâîâ. Ïðåäâàðèòåëüíàÿ çàïèñü íà ïðèåì îñóùåñòâëÿåòñÿ ïî òåëåôîíó (4822) 50-53-94.  ìåðîïðèÿòèè ïðèìóò ó÷àñòèå ðóêîâîäèòåëü óïðàâëåíèÿ Ìèõàèë Ñìèðíîâ, çàìåñòèòåëè ðóêîâîäèòåëÿ Íàäåæäà Ñåìåíîâà, Àëåêñàíäð Òåðòû÷íûé, à òàêæå íà÷àëüíèê îòäåëà îðãàíèçàöèè èñïîëíèòåëüíîãî ïðîèçâîäñòâà, ðîçûñêà, ðåàëèçàöèè èìóùåñòâà äîëæíèêîâ è ðîçûñêà äåòåé Åëåíà Ñìèðíîâà, íà÷àëüíèê îòäåëà îðãàíèçàöèè äîçíàíèÿ Îêñàíà Ñóõîäîëüñêàÿ, è.î. íà÷àëüíèêà îòäåëà îðãàíèçàöèè îáåñïå÷åíèÿ óñòàíîâëåííîãî ïîðÿäêà äåÿòåëüíîñòè ñóäîâ Ðîìàí Òîäîñèé÷óê, íà÷àëüíèê îòäåëà ïðàâîâîãî, äîêóìåíòàöèîííîãî îáåñïå÷åíèÿ è ðàáîòû ñ îáðàùåíèÿìè ãðàæäàí Èðèíà Ìàð÷åíêî, à òàêæå íà÷àëüíèêè è çàìåñòèòåëè íà÷àëüíèêîâ ñòðóêòóðíûõ ïîäðàçäåëåíèé ðàéîííûõ îòäåëîâ. Ïðè îáðàùåíèè íà ëè÷íûé ïðèåì ãðàæäàíèí äîëæåí èìåòü ïðè ñåáå äîêóìåíòû, óäîñòîâåðÿþùèå ëè÷íîñòü (ïàñïîðò), à òàêæå äîêóìåíòû, ïîäòâåðæäàþùèå ïîëíîìî÷èÿ ñòîðîíû ïî èñïîëíèòåëüíîìó ïðîèçâîäñòâó: äîâåðåííîñòü, óäîñòîâåðÿþùóþ ïîëíîìî÷èÿ çàêîííîãî ïðåäñòàâèòåëÿ, äîêóìåíò, óäîñòîâåðÿþùèé ñëóæåáíîå ïîëîæåíèå ðóêîâîäèòåëÿ îðãàíèçàöèè, ó÷ðåäèòåëüíûå èëè èíûå äîêóìåíòû îðãàíèçàöèè. Объявление Сообщение АО «Московско-Тверская пригородная пассажирская компания» о раскрытии информации  ñîîòâåòñòâèè ñ Ïîñòàíîâëåíèåì Ïðàâèòåëüñòâà ÐÔ îò 27 íîÿáðÿ 2010 ã. N¹939, à òàêæå ñ ïðèêàçîì ÔÀÑ Ðîññèè îò 12.04.2011ã. N¹263, óâåäîìëÿåì, ÷òî ÀÎ «Ìîñêîâñêî-Òâåðñêàÿ ïðèãîðîäíàÿ ïàññàæèðñêàÿ êîìïàíèÿ» îñóùåñòâèëî ðàñêðûòèå èíôîðìàöèè çà 3-é êâàðòàë 2017 ã. ïî ôîðìàì: N¹9ã-3, N¹9ã-4, N¹9ã-5, N¹9ã-6, «Èíôîðìàöèÿ î íàëè÷èè (îòñóòñòâèè) òåõíè÷åñêîé âîçìîæíîñòè äîñòóïà ê ðåãóëèðóåìûì ðàáîòàì (óñëóãàì), î ðåãèñòðàöèè è õîäå ðåàëèçàöèè çàÿâîê íà ïîäêëþ÷åíèå (òåõíîëîãè÷åñêîå ïðèñîåäèíåíèå) ê èíôðàñòðóêòóðå ñóáúåêòîâ åñòåñòâåííîé ìîíîïîëèè», N¹9æ-1 «Èíôîðìàöèÿ î ñïîñîáàõ ïðèîáðåòåíèÿ, ñòîèìîñòè è îá îáúåìàõ òîâàðîâ, íåîáõîäèìûõ äëÿ âûïîëíåíèÿ (îêàçàíèÿ) ðåãóëèðóåìûõ ðàáîò (óñëóã)» íà îôèöèàëüíîì ñàéòå Îáùåñòâà www.mtppk.ru. ÍÀ ÝÒÎÉ ÍÅÄÅËÅ ÄÍÈ ÐÎÆÄÅÍÈß ÎÒÌÅ×ÀÞÒ: ÷ëåí Ñîþçà õóäîæíèêîâ Ðîññèè, Ñîþçà äèçàéíåðîâ Ðîññèè Àíäðåé Þäèí (6 îêòÿáðÿ); æóðíàëèñò, êðàåâåä Áîðèñ Åðøîâ (7 îêòÿáðÿ); ãåíåðàëüíûé äèðåêòîð ÇÀÎ «Àëåêñàíäðèò» Ñåðãåé Ðûáàêîâ (7 îêòÿáðÿ); ãåíåðàëüíûé äèðåêòîð ÎÎÎ «Ñàíàòîðèé Êàøèí» Àíäðåé Êîðåøêîâ (9 îêòÿáðÿ); äèðåêòîð ÇÀÎ «Êîìáèíàò ñòðîèòåëüíûõ ìàòåðèàëîâ» Íèêîëàé Ìèòðîôàíåíêî (9 îêòÿáðÿ); ïðåäñåäàòåëü Òâåðñêîãî ðåãèîíàëüíîãî ïðàâëåíèÿ Âñåðîññèéñêîãî îáùåñòâà ãëóõèõ Ñâåòëàíà Èáðàãèìîâà (9 îêòÿáðÿ). Æåëàåì êðåïêîãî çäîðîâüÿ, áëàãîïîëó÷èÿ è óñïåõîâ â òðóäå!

[close]

p. 4

4 No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. Политический пейзаж ÇÀÒÐÎÍÅÒ ËÈ ÍÀÑ ÎÑÅÍÍÈÉ ÃÓÁÅÐÍÀÒÎÐÎÏÀÄ? плюсы и минусы Игоря Рудени, а также кто возглавит Тверь ÌÈÍÓÂØÀß ÍÅÄÅËß â ðîññèéñêîé ïîëèòèêå ñòàëà íåäåëåé îòñòàâîê ãóáåðíàòîðîâ. Êîãî è ïî÷åìó ñíÿëè èëè åùå ñíèìóò è ÷åì óñèëèâàþùèéñÿ âíóòðèïîëèòè÷åñêèé òðåíä ãðîçèò Òâåðñêîé îáëàñòè? Ïîðà èëè íå ïîðà îòêðûâàòü òðàäèöèîííûé òîòàëèçàòîð «Óãàäàé ñëåäóþùåãî ãóáåðíàòîðà»? «ÄÂÎÅ ÈÇ ËÀÐÖÀ ÎÄÈÍÀÊÎÂÛ Ñ ËÈÖÀ» Ñòèëü ðàáîòû íûíåøíåãî êóðàòîðà ðîññèéñêîé âíóòðåííåé ïîëèòèêè Ñåðãåÿ Êèðèåíêî îòëè÷àåòñÿ îò ñòèëÿ åãî ïðåäøåñòâåííèêà Âÿ÷åñëàâà Âîëîäèíà. Åñëè ðàíüøå ëþáûå óòå÷êè èíôîðìàöèè î ãðÿäóùèõ êàäðîâûõ ïåðåñòàíîâêàõ áûëè íàïðàâëåíû íà òî, ÷òîáû çàïóòàòü ñëåäû è ñáèòü ñ òîëêó îáùåñòâåííîå ìíåíèå (åñëè êòî âîîáùå äóìàë îá ýòîì îáùåñòâåííîì ìíåíèè), òî ñåé÷àñ ïîäîáíîãî ðîäà ïðåäâàðèòåëüíûå èíôîðìàöèîííûå âáðîñû, êàê ïðàâèëî, ïîêàçûâàþò ðåàëüíîå íàïðàâëåíèå äâèæåíèÿ. Ñêàçàíî, äåñÿòü ãóáåðíàòîðîâ ñíèìóò – è âñå ê òîìó èäåò.  ïðåääâåðèè ïðåçèäåíòñêèõ âûáîðîâ, êîòîðûå ñîñòîÿòñÿ â ìàðòå 2018 ãîäà, ÿâíî âçÿò êóðñ íà îáíîâëåíèå êàäðîâ. Âûáîðû ýòè, êàê âñå ïîíèìàþò, áóäóò ÷èñòî òåõíè÷åñêèìè, à íå ïîëèòè÷åñêèìè. È â íîâîé óïðàâëåí÷åñêîé êîìàíäå ïðåçèäåíò õî÷åò âèäåòü íå ïîëèòèêîâ, à òåõíîêðàòîâ (÷òî áû íè âêëàäûâàëîñü â ñìûñë ýòîãî ñëîâà). Çàáàâíûì ýïèçîäîì ãóáåðíàòîðñêîé ðîêèðîâêè îñåíè-2017 ñòàëî ïîÿâëåíèå â Ðîññèè äâóõ ãóáåðíàòîðîâ ïî ôàìèëèè Íèêèòèí, ïðè÷åì îáà îíè íîñÿò îò÷åñòâî Ñåðãååâè÷. Ìàëî òîãî, Àíäðåé Ñåðãååâè÷ Íèêèòèí âîçãëàâèë ïî èòîãàì âûáîðîâ 10 ñåíòÿáðÿ Íîâãîðîäñêóþ îáëàñòü, à Ãëåá Ñåðãååâè÷ Íèêèòèí ñòàë è.î. ãóáåðíàòîðà Íèæåãîðîäñêîé îáëàñòè. Òåïåðü â èíòåðíåòå ãóëÿåò àíåêäîò: Ìîñêâè÷ ìîñêâè÷ó: – Õî÷ó íà âûõîäíûå â Íîâãîðîä ìàõíóòü. –  êàêîé èç äâóõ? – Íó, äî êîòîðîãî åõàòü êèëîìåòðîâ 500. Òàì åùå êðåìëü èç êðàñíîãî êèðïè÷à è ãóáåðíàòîð Íèêèòèí… Â îáùåì, ó òóðèñòà òåïåðü åñòü øàíñ ïðîìàõíóòüñÿ. À ñõîäñòâî âûøåóïîìÿíóòîãî Ãëåáà Íèêèòèíà ñ òàêæå íîâîíàçíà÷åííûì è.î. ãóáåðíàòîðà Ñàìàðñêîé îáëàñòè Äìèòðèåì Àçàðîâûì íàñòîëüêî ïîðàçèòåëüíî – âïëîòü äî ôîðìû îïðàâû î÷êîâ, ÷òî çàñòàâëÿåò äóìàòü î òîì, ÷òî òåïåðü ïîäáîðîì êàíäèäàòîâ â ãóáåðíàòîðû çàíèìàåòñÿ èñêóññòâåííûé èíòåëëåêò. Íåäàðîì â êîíöå ñåíòÿáðÿ ïðåçèäåíò Âëàäèìèð Ïóòèí ïîñåòèë êîìïàíèþ «ßíäåêñ», êîòîðàÿ ñåé÷àñ ÿâëÿåòñÿ ðîññèéñêèì ëèäåðîì â ðàáîòå ñ big data, áîëüøèìè äàííûìè. Ñìîäåëèðîâàëè, êàê äîëæåí âûãëÿäåòü «ìîëîäîé òåõíîêðàò», çàïóñòèëè ïî ïîèñêó, è – õëîï! – «ßíäåêñ» âûäàë ðåçóëüòàò. Äìèòðèé Àçàðîâ – áûâøèé ìýð Ñàìàðû, Ãëåá Íèêèòèí – çàìåñòèòåëü ìèíèñòðà ïðîìûøëåííîñòè è òîðãîâëè ÐÔ. Îäèí ñìåíèë âåñüìà îäèîçíîãî ãóáåðíàòîðà Ìåðêóøêèíà, êîòîðûé áóêâàëüíî òðè ãîäà íàçàä óìóäðèëñÿ âûèãðàòü âûáîðû ãóáåðíàòîðà Ñàìàðñêîé îáëàñòè ñ ðåçóëüòàòîì 91%. Äðóãîé – Âàëåðèÿ Øàíöåâà, ñîðàòíèêà ìýðà Ìîñêâû Ëóæêîâà, ïîêàçàâøåãî òîãäà æå ðåçóëüòàò – 86% ãîëîñîâ èçáèðàòåëåé. Îáà îòñòàâíèêà ïåíñèîííîãî âîçðàñòà.  Êðàñíîÿðñêîì êðàå òîæå ïî âîçðàñòó ñíÿò 64-ëåòíèé ãóáåðíàòîð Âèêòîð Òîëîêîíñêèé. Êñòàòè, ñèëüíûé ãóáåðíàòîð, ïðèðîæäåííûé ïîëèòèê. Âèäèìî, òðåíä íà îìîëîæåíèå íå ùàäèò è òåõ, êòî âïîëíå ñïðàâëÿåòñÿ. Âðèî íàçíà÷åí ñïèêåð òàìîøíåãî ÇÑ Àëåêñàíäð Óññ.  ýòîò æå òðåíä ïîïàë ãëàâà Äàãåñòàíà 71-ëåòíèé Ðàìàçàí Àáäóëàòèïîâ – òÿæåëîâåñ ãóáåðíàòîðñêîãî êîðïóñà, ÷åìïèîí ïî âûáèâàíèþ èç áþäæåòà ðàçíûõ áëàã äëÿ ñâîåé ðåñïóáëèêè (Äàãåñòàí ïîëó÷àåò îò Êðåìëÿ â 10 ðàç áîëüøå äåíåã íà äóøó íàñåëåíèÿ, ÷åì Òâåðñêàÿ îáëàñòü). Èç ìîëîäûõ ãóáåðíàòîðîâ â îòñòàâêó îòïðàâëåí 43-ëåòíèé ãëàâà Íåíåöêîãî àâòîíîìíîãî îêðóãà Èãîðü Êîøèí. Çà òî, ÷òî íå ñïðàâèëñÿ ñî âñåìè çàäà÷àìè. Åìó íà ñìåíó ïðèøåë âðèî åùå ìîëîæå, 38-ëåòíèé Àëåêñàíäð Öûáóëüñêèé.  áëèæàéøåå âðåìÿ îòñòàâêó ïðî÷àò ãóáåðíàòîðó Îðëîâñêîé îáëàñòè Âàäèìó Ïîòîìñêîìó, åäèíñòâåííîìó ñòàâëåííèêó ÊÏÐÔ â ãóáåðíàòîðñêîì êîðïóñå (Îðåë òðàäèöèîííî âîò÷èíà Ãåííàäèÿ Çþãàíîâà). Ìîæåò ïîêèíóòü ñâîé ïîñò Ñåðãåé Ãàïëèêîâ, ãëàâà Êîìè – ãëàâà åãî àäìèíèñòðàöèè îáâèíÿåòñÿ â ôàëüñèôèêàöèè âûáîðîâ. À òàêæå ñîáèðàåò âåùè «ÕÎÄÈÌ ÏÎ ÇÎËÎÒÓ, À ÆÈÂÅÌ ÁÅÄÍλ русский интернет и мост в Твери – симптомы одной болезни ÍÀØ ÒÐÀÄÈÖÈÎÍÍÛÉ ýêîíîìè÷åñêèé îáçîð ñèòóàöèè â Òâåðñêîé îáëàñòè êàê âèòðèíû ðóññêîé ïðîâèíöèè, èëè äîæäóòñÿ ëè Boeing è Airbus òâåðñêîãî ëüíà? ÏÐÎ ÇÀÏÀÄÍÛÉ ÌÎÑÒ Â Î×ÅÐÅÄÍÎÉ ÐÀÇ Ðåøåíèå î âûäåëåíèè èç ãîðîäñêîé êàçíû åùå 2,94 ìèëëèîíà ðóáëåé íà äîðàáîòêó ïðîåêòà Çàïàäíîãî ìîñòà ÷åðåç ðåêó Âîëãó â Òâåðè áûëî ïðèíÿòî 2 îêòÿáðÿ 2017 ãîäà íà çàñåäàíèè Òâåðñêîé ãîðîäñêîé äóìû. Çëîïîëó÷íûé ìîñò – ýòî äðàìà ÷èíîâíè÷üåé áåñïîìîùíîñòè. Î íîâîì ìîñòå ÷åðåç Âîëãó â ÷åðòå ãîðîäà Òâåðè çàãîâîðèëè ïîñëå âñòðå÷è òâåðñêîé îáùåñòâåííîñòè ñ ïðåçèäåíòîì Âëàäèìèðîì Ïóòèíûì ïÿòü ëåò íàçàä. Âîïðîñ î íîâîì ìîñòå ïîäíÿë Âëàäèìèð Ñóñëîâ, âîçãëàâëÿâøèé Òâåðñêóþ îáëàñòü â íà÷àëå 1990-õ è äîñêîíàëüíî çíàþùèé ñóòü ïðîáëåìû. Îêàçàëîñü, ÷òî ðåãèîí ìîæåò âîéòè â ôåäåðàëüíóþ ïðîãðàììó «Ìîñòû Ðîññèè» – îò ðåãèîíà íóæíà ïðîåêòíàÿ äîêóìåíòàöèÿ. Ïåðâûé ðåàëüíûé øàã ê íà÷àëó ðàáîò ïî Çàïàäíîìó ìîñòó áûë ñäåëàí 2 íîÿáðÿ 2012 ãîäà, êîãäà ãóáåðíàòîð îáëàñòè Àíäðåé Øåâåëåâ óòâåðäèë äîêóìåíò «Ïåðå÷åíü ïîðó÷åíèé ãóáåðíàòîðà Òâåðñêîé îáëàñòè À.Â. Øåâåëåâà ïî ðåàëèçàöèè ïðîåêòà «Ñòðîèòåëüñòâî ìîñòîâîãî ïåðåõîäà ÷åðåç ð. Âîëãà â ãîðîäå Òâåðè («Çàïàäíûé ìîñò») íà 2013–2016 ãã.»  «Ïåðå÷íå» äåâÿòü ïóíêòîâ, ñòðîãî ðåãëàìåíòèðóþùèõ ïðîöåññ ïîäãîòîâêè ê íà÷àëó ñòðîèòåëüíûõ ðàáîò. Åùå îäèí øàã áûë ñäåëàí 19 äåêàáðÿ 2012 ãîäà íà çàñåäàíèè ÒÃÄ, êîãäà ïðèíèìàëñÿ áþäæåò Òâåðè íà 2013 ãîä. 210 ìëí 279 òûñ. ðóáëåé, íåîáõîäèìûõ, ïî ñëîâàì ÷èíîâíèêîâ ãîðàäìèíèñòðàöèè, äëÿ ïðîâåäåíèÿ ïðîåêòíî-èçûñêàòåëüñêèõ ðàáîò ïî îáúåêòó «Çàïàäíûé ìîñò», áûëè ñíÿòû ñ ðÿäà ñòàòåé óæå ïîäãîòîâëåííîãî ê ïðèíÿòèþ áþäæåòà.  ÷àñòíîñòè, äåíüãè íà ìîñò ïîÿâèëèñü çà ñ÷åò ñîêðàùåíèÿ ñðåäñòâ íà ðåìîíò ôàñàäîâ, çàìåíó ëèôòîâ, óáîðêó ìóñîðà â çåëåíûõ çîíàõ ãîðîäà è ìíîãîå äðóãîå. Óæå â ôåâðàëå 2013 ãîäà àóêöèîí íà ïðîåêòèðîâàíèå Çàïàäíîãî ìîñòà âûèãðàëà ôèðìà èç Ñàíêò-Ïåòåðáóðãà, ñóììà êîíòðàêòà ñîñòàâèëà 183 ìèëëèîíà ðóáëåé. Ïðåäûäóùèé ãóáåðíàòîð áûë èç Ñàíêò-Ïåòåðáóðãà, òàì ó íåãî áûëè äðóçüÿ, êâàðòèðû è êîòòåäæ, ïîýòîìó ïðè íåì â îñíîâíîì òâåðñêîé áþäæåò îñâàèâàëè æèòåëè Ñåâåðíîé ñòîëèöû. Äåíüãè áûëè ïîòðà÷åíû, íî ïðî ïðîåêò êàê-òî íèêòî áîëüøå íå âñïîìíèë.  íîÿáðå 2013-ãî íà çàñåäàíèè Òâåðñêîé ãîðîäñêîé äóìû áûëî îçâó÷åíî, ÷òî íà 2014 ãîä ñðåäñòâà èç ôåäåðàëüíîãî áþäæåòà íà ñòðîèòåëüñòâî Çàïàäíîãî ìîñòà âûäåëåíû íå áóäóò. Íà ýòîì òâåðñêèå ÷èíîâíèêè ïåðåñòàëè ãîâîðèòü ïðî ñòðîèòåëüñòâî ñîîðóæåíèÿ.  êîíöå 2016 ãîäà íà âñòðå÷å èñïîëíÿþùåãî îáÿçàííîñòè ãóáåðíàòîðà Òâåðñêîé îáëàñòè Èãîðÿ Ðóäåíè è ïðåçèäåíòà Âëàäèìèðà Ïóòèíà âíîâü âåðíóëèñü ê âîïðîñó î ñòðîèòåëüñòâå Çàïàäíîãî ìîñòà. Ýêñïåðòû âíîâü ïîñ÷èòàëè ñòîèìîñòü ñòðîèòåëüñòâà, íà÷àëàñü îïÿòü ðàçðàáîòêà ïðîåêòà, êîòîðóþ äîëæíû áûëè çàâåðøèòü â ôåâðàëå 2017 ãîäà.  ýòî æå âðåìÿ íàçâàëè èñòî÷íèê ôèíàíñèðîâàíèÿ ñòðîèòåëüñòâà – 8,2 ìëðä ðóáëåé èç ôåäåðàëüíîé êàçíû è ñîôèíàíñèðîâàíèå îêîëî 2 ìëðä ðóáëåé èç ðåãèîíàëüíîãî áþäæåòà. Íî ðàçðàáîòêà ïðîåêòà îïÿòü çàòîðìîçèëàñü èç-çà íåõâàòêè ñðåäñòâ è ñðîêè íà÷àëà ñòðîèòåëüñòâà âíîâü ïåðåíåñëè. Äàâàéòå áûòü ÷åñòíûìè è îòâåòèì íà âîïðîñ: «Ñêîëüêî òðóäîçàòðàò ïðè ñåãîäíÿøíèõ êîìïüþòåðíûõ ñèñòåìàõ íóæíî, ÷òîáû ñïðîåêòèðîâàòü ýòîò çàêëÿòûé ìîñò?». Òðóä â òå÷åíèå äâóõ-òðåõ ìåñÿöåâ äâóõ èíæåíåðîâ – ïëþñ èçûñêàíèÿ íà ìåñòíîñòè. Ñêîëüêî â ðåàëüíîñòè ýòî ñòîèò? È ñðàâíèòå ñ òåì, ñêîëüêî Òâåðü óæå çàïëàòèëà. Íåò íè÷åãî áîëåå çàòðàòíîãî è íåýôôåêòèâíîãî, ÷åì íûíåøíÿÿ ðîññèéñêàÿ áþðîêðàòèÿ. Îíà äóøèò âñå æèâîå â ýêîíîìèêå, êóëüòóðå, íàóêå. Ðîññèéñêàÿ áþðîêðàòèÿ íå äàåò íè÷åìó ðàçâèâàòüñÿ, â òîì ÷èñëå ãîðîäàì. À òâåðñêàÿ áþðîêðàòèÿ äàæå íà ôîíå ðîññèéñêîé áþðîêðàòè÷åñêîé òðÿñèíû âûãëÿäèò íàèáîëåå àðõàè÷íîé è êîððóìïèðîâàííîé. ÊÀÊ Â ÐÎÑÑÈÈ ÌÎÃËÈ, ÍÎ ÍÅ ÈÇÎÁÐÅËÈ ÈÍÒÅÐÍÅÒ… Íåñêîëüêî ëåò íàçàä èçäàòåëüñòâî MIT Press âûïóñòèëî êíèãó èñòîðèêà Áåíäæàìèíà Ïèòåðñà î òîì, êàê â Ñîâåòñêîì Ñîþçå ïðèäóìàëè, íî íå ñìîãëè ñîçäàòü èíòåðíåò. Ïðîåêò çàäóøèëà ñîâåòñêàÿ áþðîêðàòèÿ.  1958 ãîäó ãðóïïà âîåííîãî èíæåíåðà Àíàòîëèÿ Êèòîâà ðàçðàáîòàëà îäèí èç ñàìûõ áûñòðûõ êîìïüþòåðîâ â ìèðå – «Ì-100». Àíàòîëèé Êèòîâ ïåðâûì îñîçíàë âàæíîñòü îáúåäèíåíèÿ âû÷èñëèòåëüíûõ ìîùíîñòåé â êîìïüþòåðíóþ ñåòü. Ïåðâûå äîêóìåíòû, ïîäãîòîâëåííûå Êèòîâûì íà èìÿ òîãäàøíåãî ðóêîâîäèòåëÿ ñòðàíû Íèêèòû Õðóùåâà, ïîÿâèëèñü åùå äî íà÷àëà àìåðèêàíñêèõ ðàáîò íàä ARPANET, ïðåäòå÷è èíòåðíåòà. Íàó÷íîòåõíè÷åñêèå óñïåõè ñòèìóëèðîâàëà íà÷àâøàÿñÿ â ñòðàíå ïîëèòè÷åñêàÿ îòòåïåëü, êîòîðàÿ äàâàëà íå òîëüêî èëëþçèþ ëè÷íûõ ñâîáîä, íî è «ðàñêðåïîùàëà óìû». Äåìîêðàòèÿ è ñâîáîäà – ýòî, ïîõîæå, íåîáõîäèìûé àòðèáóò íàó÷íî-òåõíè÷åñêîãî äîìèíèðîâàíèÿ.  1959 ãîäó â ïèñüìå íà èìÿ Õðóùåâà èíæåíåð ïðåäñòàâèë ïðîåêò, ïðåäóñìàòðèâàâøèé ñîçäàíèå â ÑÑÑÐ åäèíîé ãîñóäàðñòâåííîé ñåòè âû÷èñëèòåëüíûõ öåíòðîâ (ÅÃÑÂÖ). Îäíàêî áþðîêðàòû (â äàííîì ñëó÷àå èç âîåííîãî âåäîìñòâà) ýòîò ïðîåêò çàáëîêèðîâàëè. Îäíàêî ðàáîòû ïðîäîëæèë â Êèåâå ìàòåìàòèê Âèêòîð Ãëóøêîâ, êîòîðûé âîçãëàâëÿë Èíñòèòóò êèáåðíåòèêè óêðàèíñêîãî îòäåëåíèÿ Àêàäåìèè íàóê.  êîíöå 1973 ãîäà â New York Times âûøëà ñåðèÿ ïóáëèêàöèé, ïîñâÿùåííûõ ðàçðàáîòêå â Ñîâåòñêîì Ñîþçå êîìïüþòåðíîé ñèñòåìû óïðàâëåíèÿ íàöèîíàëüíîé ýêîíîìèêîé. Ïåðâûå âû÷èñëèòåëüíûå öåíòðû áóäóùåé ñåòè ÎÃÀÑ (îáùåãîñóäàðñòâåííîé àâòîìàòèçèðîâàííîé ñèñòåìû ó÷åòà è îáðàáîòêè èíôîðìàöèè) óæå òîãäà ñòðîèëèñü â Ìîñêâå è Ëåíèíãðàäå. Ïîëíîñòüþ ñîâåòñêàÿ ýêîíîìèêà ìîãëà áûòü ïåðåäàíà ïîä óïðàâëåíèå êîìïüþòåðîâ ê 1990 ãîäó, äëÿ ýòîãî ïëàíèðîâàëîñü ñâÿçàòü âîåäèíî êàê ìèíèìóì 100 òûñÿ÷ ïðåäïðèÿòèé. Àðõèòåêòóðà ÎÃÀÑ ïðåäïîëàãàëà òî, ÷òî ñåãîäíÿ áû íàçûâàëîñü íåéðîñåòüþ. Ïðåäëîæåííîå Âèêòîðîì Ãëóøêîâûì 45 ëåò íàçàä òîëüêî ñåé÷àñ íà÷èíàþò îñâàèâàòü â ìèðå íåêîòîðûå IT-ñïåöèàëèñòû. Êñòàòè, òîãäà æå áûëè íà÷àòû ðàáîòû ïî ýëåêòðîííûì äåíüãàì äëÿ ðàñ÷åòà ìåæäó ñîâåòñêèìè ïðåäïðèÿòèÿìè – ïðåäòå÷à áëîê÷åéíà è êðèïòîâàëþòû. Øëè ðàçðàáîòêè è ïî ñîçäàíèþ ñèñòåì ïðîãðàììèðîâàíèÿ ñ èñïîëüçîâàíèåì åñòåñòâåííîãî ÿçûêà (íûíåøíÿÿ Siri!) è ïð. è ïð. Ñðåäíèé âîçðàñò ñîòðóäíèêîâ êèåâñêîãî èíñòèòóòà Ãëóøêîâà â ñåðåäèíå 1960-õ ñîñòàâëÿë 25 ëåò – ýòî áûëà âîïëîùåííàÿ â ðåàëüíîñòè íàó÷íàÿ óòîïèÿ èç ðàííèõ ïîâåñòåé Ñòðóãàöêèõ. Ýòî áûë ïåðâûé â ìèðå IT-õàá. Åñëè ïðîåêò èíæåíåðà Àíàòîëèÿ Êèòîâà áûë óíè÷òîæåí âîåííûìè áþðîêðàòàìè åùå äî ñòàäèè åãî ðàññìîòðå- íèÿ ïî ñóùåñòâó, òî èäåè Ãëóøêîâà áûëè ðàññìîòðåíû â Êðåìëå. Åãî ïðîòèâíèêîì â èòîãå îêàçàëñÿ ìèíèñòð ôèíàíñîâ ÑÑÑÐ Âàñèëèé Ãàðáóçîâ, íàõîäèâøèéñÿ íà ýòîì ïîñòó â òå÷åíèå ÷åòâåðòè âåêà, âïëîòü äî íà÷àëà ïåðåñòðîéêè Ìèõàèëà Ãîðáà÷åâà. Ïîõîæå, ïîäëèííîé ìîòèâàöèåé Ãàðáóçîâà áûëî æåëàíèå çàùèòèòü ïîçèöèè ñâîåãî âåäîìñòâà è íå äîïóñòèòü ïåðåìåí, ÷òî ìîãëî ïîñòàâèòü ïîä óãðîçó åãî êàðüåðó. Òàê, ÷àñòíàÿ êîðûñòü îäíîãî ÷èíîâíèêà ïîìåøàëà îãðîìíîé ñòðàíå, êîíòðîëèðóþùåé ïîëìèðà, ñòàòü ëèäåðîì íàó÷íî-òåõíè÷åñêîãî ïðîãðåññà. Îáû÷íî òàê è áûâàåò. Êëþ÷åâàÿ àïïàðàòíàÿ äðàìà âîêðóã áóäóùåãî ñîâåòñêîãî èíòåðíåòà ðàçâåðíóëàñü 1 îêòÿáðÿ 1970 ãîäà – â äåíü, êîãäà âíåäðåíèå ÎÃÀÑ îáñóæäàëîñü íà çàñåäàíèè Ïîëèòáþðî. Íà çàñåäàíèè Ïîëèòáþðî â òîò äåíü, ê íåñ÷àñòüþ, îòñóòñòâîâàëè Àëåêñåé Êîñûãèí è åùå ìîëîäîé è äååñïîñîáíûé Ëåîíèä Áðåæíåâ – òîëüêî ýòè äâà ÷åëîâåêà ìîãëè áû ãèïîòåòè÷åñêè ïîääåðæàòü Ãëóøêîâà.  èòîãå Ãàðáóçîâ óáåäèë ïðåñòàðåëûõ ïðèñóòñòâóþùèõ ÷ëåíîâ Ïîëèòáþðî, ÷òî òîðîïèòüñÿ ñ ÎÃÀÑ íå íóæíî. Ïðîåêò ïîëîæèëè íà ïîëêó íà ìíîãèå ãîäû. À âñêîðå çàêëþ÷èëè êîíòðàêò ñ àìåðèêàíñêîé Control Data Corporation (CDC) ïî ïðîåêòèðîâàíèþ íîâîé êîìïüþòåðíîé ñåòè â ÑÑÑÐ. Ê ýòîìó âðåìåíè ó ÑÑÑÐ ïîÿâèëèñü íåôòåäîëëàðû – êðåìëåâñêèì íåáîæèòåëÿì ñòàëî êàçàòüñÿ, ÷òî ïðîùå âñå êóïèòü íà Çàïàäå, ÷åì ðàçâèâàòü ñîáñòâåííûå òåõíîëîãèè. Ê ýòîìó âðåìåíè áûëè ñâåðíóòû è âñå êîñûãèíñêèå ðåôîðìû ýêîíîìèêè, ê ÷åìó òîæå ïðèëîæèë ðóêó Ãàðáóçîâ. Ðîññèéñêàÿ áþðîêðàòèÿ íèêîãäà, äàæå â ñîâåòñêèå âðåìåíà, íå âåðèëà â ñâîé íàðîä. Ê ñîæàëåíèþ, Ãëóøêîâ íå äîæèë äî ïåðåñòðîéêè Ãîðáà÷åâà. Îí óìåð â 1982 ãîäó. Ôîðìàëüíî îêîí÷àòåëüíî íå îòâåðãíóòûé ïðîåêò Ãëóøêîâà áûë çàêðûò èç-çà íåàêòóàëüíîñòè ëèøü ê 1989 ãîäó. Òàê íå ðîäèëñÿ ðîññèéñêèé èíòåðíåò.  1986 ãîäó ÿ, òîãäà åùå ìîëîäîé èíæåíåð èç Âîðîíåæà, íàïðàâèë â ÊÃÍÒ ÑÑÑÐ (Ãîñóäàðñòâåííûé êîìèòåò ïî íàóêå è òåõíèêå) çàïèñêó, íàïå÷àòàííóþ íà ïîðòàòèâíîé ïå÷àòíîé ìàøèíêå, ñ ïðåäëîæåíèåì ñîçäàòü ãëîáàëüíóþ ñèñòåìó çàâîäîâ-àâòîìàòîâ ïî ðàñêðîþ ìàòåðèàëîâ íà áàçå ìåòàëëîáàç Ãîññíàáà. Ìåíÿ âûçâàëè â Ìîñêâó, ìû äîëãî îáñóæäàëè. Ê ýòîìó âðåìåíè, ïðè Ìèõàèëå Ãîðáà÷åâå, ðîäèëñÿ ïðîåêò ñîçäàíèÿ ãèáêèõ

[close]

p. 5

Политический пейзаж No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. 5 È.î. ãóáåðíàòîðà Íèæåãîðîäñêîé îáëàñòè Ãëåá Íèêèòèí è è.î. ãóáåðíàòîðà Ñàìàðñêîé îáëàñòè Äìèòðèé Àçàðîâ ïîõîæè, êàê áëèçíåöû ãóáåðíàòîð Îìñêîé îáëàñòè Âèêòîð Íàçàðîâ, îá îòñòàâêå êîòîðîãî, åùå íå ñîñòîÿâøåéñÿ, óæå áûëî ñîîáùåíî â ìèíóâøåå âîñêðåñåíüå â ïðîãðàììå «Âåñòè íåäåëè». Èòîãî – âîñåìü «íåãðèòÿò» èç äåñÿòè. Îñòàëüíûå ïîêà íåèçâåñòíû. Ãîâîðÿò ïðî Ïðèìîðñêèé êðàé, Íîâîñèáèðñê, Âëàäèìèðñêóþ è Ìóðìàíñêóþ îáëàñòè. ÈÃÎÐÜ ÐÓÄÅÍß: ÑÐÀÂÍÈÒÅËÜÍÀß ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊÀ ÇÀ ÃÎÄ Ãóáåðíàòîð Òâåðñêîé îáëàñòè, èçáðàííûé òîëüêî ãîä íàçàä, Èãîðü Ðóäåíÿ óêëàäûâàåòñÿ â íà÷àâøèéñÿ êóðñ íà îòíîñèòåëüíî ìîëîäûõ óïðàâëåíöåâ ñ îïûòîì ðàáîòû â ôåäåðàëüíûõ ñòðóêòóðàõ, ñòàâëåííèêîâ ãîñêîðïîðàöèè «Ðîñòåõíîëîãèè» (èìåííî «Ðîñòåõ» ñ÷èòàþò ñåé÷àñ îñíîâíûì ëîááèñòîì ïåðåñòàíîâîê â ãóáåðíàòîðñêèõ ðÿäàõ). Îäíàêî 29 ñåíòÿáðÿ áûë îïóáëèêîâàí äîêëàä àãåíòñòâà «Ìèí÷åíêî Êîíñàëòèíã» ïîä íàçâàíèåì «Ïîëèòáþðî 2.0 è ãóáåðíàòîðñêèé êîðïóñ», â êîòîðîì Èãîðü Ðóäåíÿ ïîïàë â ãðóïïó ãóáåðíàòîðîâ, îòñòàâêà êîòîðûõ âïîëíå âîçìîæíà. Åñòü è åùå îäèí ôàêòîð, êîòîðûé ìîæåò ïîâëèÿòü íà ïðîäîëæèòåëüíîñòü ïðåáûâàíèÿ Èãîðÿ Ðóäåíè â Òâåðñêîé îáëàñòè. Ýòî îòñòàâêà êàáèíåòà ïðåìüåð-ìèíèñòðà Äìèòðèÿ Ìåäâåäåâà, êîòîðóþ âñå æäóò ñî äíÿ íà äåíü. Óõîä Ìåäâåäåâà ñ ïîñòà ïðåìüåðà ïðîãíîçèðîâàëè âîîáùå â ìèíóâøåì ìàðòå, íî âîëíåíèÿ â ñâÿçè ñ ôèëüìîì Àëåêñåÿ Íàâàëüíîãî «Îí âàì íå Äèìîí», ñêîðåå âñåãî, ñïàñëè Äìèòðèÿ Àíàòîëüåâè÷à – ïðåçèäåíò Ïóòèí íå ëþáèò ïðèíèìàòü êàäðîâûå ðåøåíèÿ ïîä ÷üèì-òî äàâëåíèåì. Îäíàêî ñåé÷àñ ïðîãíîçû îòñòàâêè âíîâü àêòèâèçèðîâàëèñü. Èãîðü Ðóäåíÿ ÷èñëèòñÿ â êàäðîâîì ðåçåðâå áóäóùåãî êàáèíåòà ìèíèñòðîâ. Íå ôàêò, ÷òî îí òóäà ïîïàäåò, íî, íàâåðíîå, ñàì îí íå ïðî÷ü ïîêèíóòü Òâåðñêóþ îáëàñòü. È íàì ïðèäåòñÿ â î÷åðåäíîé ðàç ïðèñïîñàáëèâàòüñÿ íåèçâåñòíî ê êîìó. Ïîïðîáóåì â ýòîé ñâÿçè ïðîàíàëèçèðîâàòü ïîëîæèòåëüíûå è îòðèöàòåëüíûå ñòîðîíû Èãîðÿ Ðóäåíè, óñïåâøèå ïðîÿâèòüñÿ çà ìèíóâøèå ïîëòîðà ãîäà åãî ïðåáûâàíèÿ â ðåãèîíå. Àâîñü êîìó-òî «íàâåðõó» ýòîò âçãëÿä èçíóòðè ïðèãîäèòñÿ äëÿ ïðèíÿòèÿ ðåøåíèÿ. Ãëàâíàÿ ïîëîæèòåëüíàÿ ñòîðîíà – Èãîðü Ðóäåíÿ ÿâíî ïðèáûë â Òâåðñêóþ îáëàñòü íå äëÿ ëè÷íîãî îáîãàùåíèÿ, ó íåãî äðóãîå öåëåïîëàãàíèå. Ïðåäûäóùèå ãóáåðíàòîðû äîëãî ïðîáîâàëè ðåãèîí íà ïðî÷íîñòü. Íå áóäåì ãîâîðèòü ïðî áåäîëàãó Âëàäèìèðà Ïëàòîâà, îñóæäåííîãî çà êàêóþ-òî ñìåõîòâîðíóþ ñóììó, îò êîòîðîé ê òîìó æå íè÷åãî íå ïîëó÷èë. Äìèòðèé Çåëåíèí, ÷ëåí «îëèãàðõè÷åñêîãî êëóáà», ïîïàë ê íàì â íà÷àëå ïðîöåññà ïðèâàòèçàöèè çåìëè è ÆÊÕ è, êàê íàñòîÿùèé áèçíåñìåí, íå ìîã ýòèì íå âîñïîëüçîâàòüñÿ (âîçìîæíî, ïîíà÷àëó ïèòàÿ ñàìûå áëàãèå íàìåðåíèÿ). Åñëè ïðè Çåëåíèíå «ñòðîèëè ñõåìû», òî ïðè åãî ïðååìíèêå Àíäðåå Øåâåëåâå òóïî âîðîâàëè. È äàòü îáëàñòè ðîçäûõ îò ýòîãî ðàñòàñêèâàíèÿ íà êóñî÷êè – óæå äîðîãî ñòîèò. Îêîí÷àíèå íà ñòð. 6 àâòîìàòèçèðîâàííûõ çàâîäîâ (àíàëîã ñîâðåìåííûì çàâîäàì Èíäóñòðèè 4.0). Íî ïîòîì – âíîâü òîðìîç. È âîò òîëüêî â 2017 ãîäó, êîãäà ïðîøëî òàê ìíîãî ëåò, óæå ïî èíèöèàòèâå Ìèíïðîìòîðãà âî ãëàâå ñ ìèíèñòðîì Äåíèñîì Ìàíòóðîâûì íà÷àëèñü âíîâü ðàáîòû ïî ñîçäàíèþ ãîñóäàðñòâåííîé èíôîðìàöèîííîé ñèñòåìû ïðîìûøëåííîñòè (ÃÈÑÏ). Âñå ïîäðîáíîñòè îá ýòîì ïðîåêòå âû ìîæåòå óçíàòü â áëèæàéøåì íîìåðå æóðíàëà «Óìíîå ïðîèçâîäñòâî», ãäå áóäóò èíòåðâüþ è ñ ðóêîâîäèòåëÿìè Ìèíïðîìòîðãà, è ñ ðàçðàáîò÷èêàìè.  íîâîé èíäóñòðèàëüíîé ðåàëüíîñòè ìû ìîæåì ãàäæåòàìè âàøè ñòàíêè ïðåâðàòèòü â «óìíûå ñòàíêè», à ïðè ïîäêëþ÷åíèè ê ÃÈÑÏ îíè ñòàíîâÿòñÿ óçëàìè, ó÷àñòâóþùèìè âî âñåëåíñêîì ðàçäåëåíèè òðóäà è îñóùåñòâëÿþùèìè ñàìîñòîÿòåëüíóþ ýêîíîìè÷åñêóþ è ïðîèçâîäñòâåííóþ äåÿòåëüíîñòü.  íîâîì èíäóñòðèàëüíîì ìèðå, åñëè âû èçîáðåëè íîâûé óòþã èëè ñàìîëåò, âàì íå îáÿçàòåëüíî ñòðîèòü íîâóþ ôàáðèêó óòþãîâ èëè àâèàöèîííûé çàâîä. Âàì äîñòàòî÷íî èìåòü êîíñòðóêòîðñêèé îòäåë è îòäåëåíèå êàñòîìèçàöèè. Ïîñòàâùèêîâ êîìïëåêòóþùèõ âàì íàéäåò ÃÈÑÏ è ïðîñëåäèò çà ñâîåâðåìåííûìè ïîñòàâêàìè è îïëàòîé çàêàçà. È ýòî òîëüêî íà÷àëî. ß æå ñåé÷àñ ñòàë ðàññûëàòü êîëëåãàì ïðåäëîæåíèÿ ïî ñîçäàíèþ ãëîáàëüíîé èåðàðõèè SIS – Super Intelligent Society. Îäèí èç ìîèõ äàâíèøíèõ òîâàðèùåé èç ïëåÿäû ãëàâíûõ êîíñòðóêòîðîâ ñåãîäíÿ ïðèñëàë ìíå îòâåò.  íåì ìíîãî äåëüíûõ ïðåäëîæåíèé, íî íà÷èíàåòñÿ ïèñüìî ñ õàðàêòåðíîé ôðàçû: «Íå ñêàæó, ÷òî âñå ïîíÿë. Î÷åíü ãëîáàëüíî. Æåëàòåëüíî íàéòè ññûëêè íà àìåðèêàíñêèå àíàëîãè… ß ïîêà íå ñìîã…». Ê ñîæàëåíèþ, âñå ïîâòîðÿåòñÿ. Âñå èçîáðåòåííîå ó íàñ ñíà÷àëà äîëæíî óéòè íà Çàïàä è òîëüêî ïîòîì âåðíóòüñÿ îòòóäà ïîä èíîñòðàííûì ëåéáëîì, ÷òîáû áûòü ïðèçíàííûì ó ñåáÿ íà ðîäèíå. Ó íàñ ñåãîäíÿ â èíäóñòðèè íîâàÿ ïîïûòêà èçìåíèòü ýòó òðàäèöèþ. Ïîñìîòðèì, êàê áóäåò â ýòîò ðàç. BOEING È AIRBUS ÆÄÓÒ ÒÂÅÐÑÊÎÉ ËÅÍ Ðàçìåð ñóáñèäèé äëÿ ïðåäïðèÿòèé ÀÏÊ Òâåðñêîé îáëàñòè, êîòîðûå ïðîèçâîäÿò ýëèòíûå ñåìåíà ñåëüñêîõîçÿéñòâåííûõ êóëüòóð è êîðìà äëÿ æèâîòíûõ, óâåëè÷åí. Ðåøåíèå ïðèíÿòî íà çàñåäàíèè ïðàâèòåëüñòâà ðåãèîíà, êîòîðîå ïðîâåë ãóáåðíàòîð Èãîðü Ðóäåíÿ. Ñòàâêà ñóáñèäèè äëÿ ïðîèçâîäèòåëåé ýëèòíûõ ñåìÿí çåðíîâûõ è çåðíîáîáîâûõ êóëüòóð óâåëè÷åíà íà 1,6 òûñ. ðóáëåé è ñîñòàâèò 5,6 òûñ. ðóáëåé íà 1 ãà ïîñåâíîé ïëîùàäè. Äëÿ ïðîèçâîäèòåëåé êîðìîâûõ êóëüòóð ñòàâêà ñòàëà áîëüøå íà 0,6 òûñ. ðóáëåé è äîñòèãëà çíà÷åíèÿ 1 òûñ. ðóáëåé íà 1 ãà ïëîùàäè.  ýòîé ñôåðå ðàáîòàþò âîñåìü ïðåäïðèÿòèé ÀÏÊ Òâåðñêîé îáëàñòè. Ëèäèðóþò êîëõîç «Êðàñíûé Îêòÿáðü» â Ñîíêîâñêîì ðàéîíå, êîëõîç èìåíè ×àïàåâà â Âåñüåãîíñêîì ðàéîíå, ÑÏÊ «Íàäåæäà» â Ìîëîêîâñêîì ðàéîíå.  ýòîì ãîäó íà ïðîâåäåíèå âåñåííåïîëåâûõ ðàáîò ëüíîâîäàì ïðåäîñòàâëåíà ñóáñèäèÿ èç ðàñ÷åòà 1,8 òûñ. ðóáëåé çà òîííó ëüíîâîëîêíà. – Ïîðó÷àþ ìèíèñòåðñòâó ñåëüñêîãî õîçÿéñòâà áîëåå èíòåíñèâíî ðàáîòàòü ñ Ìèíñåëüõîçîì è Ìèíïðîìòîðãîì Ðîññèè, ÷òîáû îáåñïå÷èòü ìàêñèìàëüíîå è êîìïëåêñíîå ôåäåðàëüíîå ó÷àñòèå â ðàçâèòèè ëüíÿíîãî êîìïëåêñà Òâåðñêîé îáëàñòè. Ýòî è ïðîãðàììû ïî îáíîâëåíèþ òåõíè÷åñêèõ ìîùíîñòåé, è ñóáñèäèè, è âîçìîæíîñòü ó÷àñòèÿ â ñïåöèàëèçèðîâàííûõ ìåðîïðèÿòèÿõ, è äåìîíñòðàöèÿ íàøåé ïðîäóêöèè íà ðîññèéñêèõ è çàðóáåæíûõ âûñòàâî÷íûõ ïëîùàäêàõ, – ïîä÷åðêíóë Èãîðü Ðóäåíÿ. Íà ìèðîâîì ðûíêå ñåé÷àñ ñóùåñòâóåò äåôèöèò ëüíîâîëîêíà. Âñå ðàçðàáîòêè ïî ëüíîèíäóñòðèè â ÑØÀ ïðèçíàíû ñòðàòåãè÷åñêèìè. Ýòî îáúÿñíÿåòñÿ îòêðûòèåì óãëåíîâ – óãëåðîäèñòîãî âîëîêíà, ïîëó÷àåìîãî ïóòåì îáæèíà ëüíîâîëîêíà â ñïåöèàëüíûõ ðåàêòîðàõ. Óãëåðîäíîå âîëîêíî – ìàòåðèàë, ñîñòîÿùèé èç òîíêèõ íèòåé äèàìåòðîì îò 5 äî 15 ìêì, îáðàçîâàííûõ ïðåèìóùåñòâåííî àòîìàìè óãëåðîäà. Àòîìû óãëåðîäà îáúåäèíåíû â ìèêðîñêîïè÷åñêèå êðèñòàëëû, âûðîâíåííûå ïàðàëëåëüíî äðóã äðóãó. Âûðàâíèâàíèå êðèñòàëëîâ ïðèäàåò âîëîêíó áîëüøóþ ïðî÷íîñòü íà ðàñòÿæåíèå. Óãëåðîäíûå âîëîêíà õàðàêòåðèçóþòñÿ âûñîêîé ñèëîé íàòÿæåíèÿ, íèçêèì óäåëüíûì âåñîì, íèçêèì êîýôôèöèåíòîì òåìïåðàòóðíîãî ðàñøèðåíèÿ è õèìè÷åñêîé èíåðòíîñòüþ. À ëüíÿíûå óãëåíû îáëàäàþò ñîâñåì óíèêàëüíûìè ñâîéñòâàìè, íåîáõîäèìûìè â èíäóñòðèè áóäóùåãî. Ñåãîäíÿ âî âñåì ìèðå ëåí – èñòî÷íèê ïðîèçâîäñòâà îáùåñòâåííîãî áîãàòñòâà, àíàëîã ãàçà è íåôòè. Âîêðóã ëüíà ñîçäàþòñÿ êîðïîðàöèè, ðàâíûå «Ãàçïðîìó» – òîëüêî ëüíÿíîìó! Çà ïîñëåäíèå ñåìü ëåò ÑØÀ íàðàñòèëè ïðîèçâîäñòâî ëüíà â 10 ðàç. Òàê æå ïîñòóïàþò Êèòàé, Ôðàíöèÿ, Êàíàäà. Èçî ëüíà ïîëó÷àþò: êîìïîçèòíûå ìàòåðèàëû, óãëåïëàñòèêè è óãëåòêàíè, óãëåíû, öåëëþëîçó äëÿ ìåäèöèíû è îáîðîííûõ ñòðóêòóð, ìèêðîöåëëþëîçó, ýêîëîãè÷åñêèå ñòðîéìàòåðèàëû è ìíîãîå äðóãîå. À èç òîãî, ÷òî èçâåñòíî âñåì: òêàíè äëÿ êðàñèâîé è ýêîëîãè÷íîé îäåæäû è ëüíÿíîå ìàñëî, êîòîðîå íåîáõîäèìî äëÿ ïðîôèëàêòèêè ñåðäå÷íî-ñîñóäèñòûõ çàáîëåâàíèé (îñíîâíîé ïðè÷èíû ñìåðòíîñòè âî âñåì ìèðå). Ëåí âî âñåì ìèðå – ýòî ïðåæäå âñåãî âûñîêèå òåõíîëîãèè. Åãî íàçûâàþò «çîëîòîì» XXI âåêà. È ëåí ñóïåðâîñòðåáîâàí. Ïî÷åìó ïðîèçâîäñòâî ëüíà ñâîðà÷èâàåòñÿ â Òâåðñêîé îáëàñòè, òðàäèöèîííîì àðåàëå åãî âûðàùèâàíèÿ? Ýòî ñîâåðøåííî íå óêëàäûâàåòñÿ â ýêîíîìè÷åñêóþ ëîãèêó. Òåì áîëåå â Òâåðè åñòü âñå óñëîâèÿ äëÿ ñîçäàíèÿ ðåãèîíàëüíîãî êëàñòåðà êîìïîçèöèîííûõ ìàòåðèàëîâ, â Òâåðè è Òîðæêå ñîõðàíèëèñü äâà ÍÈÈ ëüíà, åñòü ÍÈÈ èñêóññòâåííûõ âîëîêîí, åñòü ïðîìïëîùàäêà «Õèìâîëîêíà», åñòü çàâîä ñòåêëîïëàñòèêîâ. ×åãî åùå íå õâàòàåò? Ëüíÿíàÿ èíäóñòðèÿ òÿíåò çà ñîáîé è ñåëüõîçìàøèíîñòðîåíèå: çåìëè òðåáóþò ðåêóëüòèâàöèè, à íîâûå òåõíîëîãèè ïåðåðàáîòêè ëüíà – ýòî íîâûå ìàøèíû è ìåõàíèçìû. Ó íàñ æå â Òâåðè «Òâåðüñåëüìàø», ñïåöèàëèçèðîâàâøèéñÿ íà âûïóñêå òåõíèêè äëÿ îáðàáîòêè ëüíà, òî ëè æèâ, òî ëè óæå óìåð áåç çàêàçîâ. Óãëåðîäèñòûå âîëîêíà èçî ëüíà ïðèìåíÿþò äëÿ àðìèðîâàíèÿ êîìïîçèöèîííûõ, òåïëîçàùèòíûõ, õèìè÷åñêè ñòîéêèõ è äðóãèõ ìàòåðèàëîâ â êà÷åñòâå íàïîëíèòåëåé â ðàçëè÷íûõ âèäàõ óãëåïëàñòèêîâ. Íàèáîëåå åìêèé ðûíîê äëÿ Ó â íàñòîÿùåå âðåìÿ – ïðîèçâîäñòâî ïåðâè÷íûõ è âòîðè÷íûõ ñòðóêòóð â ñàìîëåòàõ ðàçëè÷íûõ ïðîèçâîäèòåëåé, â òîì ÷èñëå òàêèõ êîìïàíèé, êàê Boeing è Airbus (äî 30 òîíí íà îäíî èçäåëèå). Ïî ïðè÷èíå ðåçêî âîçðîñøåãî ñïðîñà â 2004–2006 ãã. íà ðûíêå íàáëþäàëñÿ áîëüøîé äåôèöèò âîëîêíà, ÷òî ïðèâåëî ê åãî ðåçêîìó ïîäîðîæàíèþ. À â öåíòðå Òâåðè íà áåðåãó Âîëãè ïëîùàäêà íåêîãäà ãèãàíòñêîãî çàâîäà «Õèìâîëîêíî» ëåæèò â ðàçâàëèíàõ. Õîòÿ äî ñèõ ïîð â òðàäèöèîííî âîçäåëûâàþùåé ëåí Òâåðñêîé îáëàñòè Ðîññèè äåéñòâóþò 22 ëüíîñåþùèõ õîçÿéñòâà, 6 ëüíîçàâîäîâ, 2 ëüíîñåìåíîâîä÷åñêèå ñòàíöèè.  îòðàñëè ðàáîòàþò áîëåå 600 ÷åëîâåê.  ïîñëåäíèå ãîäû ðÿä ïðåäïðèÿòèé Òâåðñêîé îáëàñòè, çàíèìàþùèõñÿ ëüíîïåðåðàáîòêîé, ïðîâåë ìîäåðíèçàöèþ ïðîèçâîäñòâ. Íàïðèìåð, Ðæåâñêàÿ ÷åñàëüíàÿ ôàáðèêà è Êàøèíñêèé ëüíîçàâîä ñìîãóò ïåðåðàáàòûâàòü âäâîå áîëüøå, ÷åì ðàíüøå, êîðîòêîãî âîëîêíà.  2017-ì ëüíîâîäû îæèäàþò ïîâûøåíèÿ óðîæàéíîñòè êóëüòóðû ñ ïðîøëîãîäíèõ 7,4 ö/ãà äî 8,2 ö/ãà.  öåëîì â 2017 ãîäó îáúåì ïîääåðæêè ñåëüñêîãî õîçÿéñòâà â Òâåðñêîé îáëàñòè âûðîñ íà 60% è ñîñòàâëÿåò ñâûøå 2,5 ìëðä ðóáëåé. Ãëàâà ðåãèîíà ïîðó÷èë òàêæå ïîäãîòîâèòü ïðåäëîæåíèÿ ïî äîïîëíèòåëüíûì ìåðàì òåõíè÷åñêîãî îáíîâëåíèÿ ïîäîòðàñëè è ñîçäàòü â 2018 ãîäó óñëîâèÿ äëÿ ðîñòà êîëè÷åñòâåííûõ è êà÷åñòâåííûõ ïîêàçàòåëåé â ëüíÿíîì êîìïëåêñå.  òîì ÷èñëå ýòî êàñàåòñÿ óâåëè÷åíèÿ ïîñåâíûõ ïëîùàäåé. Ìîæåò, óæå ïîðà çàíÿòüñÿ ñåðüåçíî è âîïðîñàìè ãëóáîêîé ïåðåðàáîòêè ëüíà? Ýòî æå öåëàÿ ñîâðåìåííàÿ èíäóñòðèÿ! Õîäèì ïî çîëîòó, à æèâåì áåäíî. Ïîðà ÷òî-òî ïîìåíÿòü â ýòîé æèçíè. Ãåííàäèé ÊËÈÌΠТверских энергетиков продолжат держать в СИЗО Ñåðãåé Êîí÷åíêîâ è Àðòåì Ïîòåõèí ñèäÿò óæå ÷åòâåðòûé ãîä, à ñóòü äåëà åùå íå ðàññìàòðèâàëàñü. 27 ñåíòÿáðÿ â Öåíòðàëüíîì ðàéîííîì ñóäå ãîðîäà Òâåðè ñîñòîÿëîñü çàñåäàíèå ïî ïðîäëåíèþ èëè èçìåíåíèþ ìåðû ïðåñå÷åíèÿ òâåðñêèì ýíåðãåòèêàì Ñåðãåþ Êîí÷åíêîâó è Àðòåìó Ïîòåõèíó, çà äåëîì êîòîðûõ ïðèñòàëüíî ñëåäèò íå òîëüêî òâåðñêàÿ, íî è ôåäåðàëüíàÿ ïðåññà. Áóêâàëüíî íåäåëþ íàçàä â Òâåðü ïðèåçæàë ôåäåðàëüíûé îáùåñòâåííûé óïîëíîìî÷åííûé ïî âîïðîñàì, ñâÿçàííûì ñ íàðóøåíèåì ïðàâ ïðåäïðèíèìàòåëåé ïðè ïðèìåíåíèè ìåð ïðåñå÷åíèÿ, ñâÿçàííûõ ñ ëèøåíèåì ñâîáîäû, ðóêîâîäèòåëü àêöèè «Ñòîï Àðåñò» Àëåêñàíäð Õóðóäæè. Íà çàñåäàíèè «Áèçíåñ ïðîòèâ êîððóïöèè» ïîä ïðåäñåäàòåëüñòâîì óïîëíîìî÷åííîãî ïî ïðàâàì ïðåäïðèíèìàòåëåé â Òâåðñêîé îáëàñòè Àíòîíà Ñòàìïëåâñêîãî ðàññìàòðèâàëèñü äåëà, ïî êîòîðûì ïðîòèâ ïðåäïðèíèìàòåëåé, îáâèíåííûõ â ÷èñòî ýêîíîìè÷åñêèõ ïðàâîíàðóøåíèÿõ, âîïðåêè ÷åòêîìó óêàçàíèþ ïðåçèäåíòà Ïóòèíà è ïîñòàíîâëåíèþ Ïëåíóìà Âåðõîâíîãî ñóäà èñïîëüçóåòñÿ òàêàÿ ìåðà ïðåñå÷åíèÿ, êàê àðåñò. Ìû ïèñàëè îá ýòîì çàñåäàíèè â ïðîøëîì íîìåðå, íî ÷óäà íå ïðîèçîøëî: òâåðñêèå ñóäû, íåñìîòðÿ íà ÷åòêîå îáîçíà÷åíèå ïîçèöèè è ïðåçèäåíòà, è Âåðõîâíîãî ñóäà, ïðîäëèëè ñðîê ñîäåðæàíèÿ ïî÷òè âñåì ïðåäïðèíèìàòåëÿì, î êîòîðûõ ãîâîðèëîñü íà çàñåäàíèè ó áèçíåñîìáóäñìåíà. Òîëüêî ðóêîâîäèòåëÿì «Òâåðñêîé ãåíåðàöèè» ßíó Ãîðåëîâó è Ñåðãåþ Ãîðîõîâó óäàëîñü âûéòè èç-çà ðåøåòêè è óâèäåòüñÿ ñî ñâîèìè ñåìüÿìè. Âèäèìî, çäåñü áûëà êàêàÿ-òî ïîëèòè÷åñêàÿ âîëÿ. À îñòàëüíûì íå ïîâåçëî â î÷åðåäíîé ðàç. 22 ñåíòÿáðÿ íà ñïåöèàëüíîì çàñåäàíèè ñóäà â Êàøèíñêîì ÑÈÇÎ ïðîäëåí ñðîê ñîäåðæàíèÿ ïîä ñòðàæåé êðàñíîõîëìñêîãî ïðåäïðèíèìàòåëÿ Ñåðãåÿ Êóíèöû, ñîñòîÿíèå çäîðîâüÿ êîòîðîãî íå ïîçâîëèëî äàæå äîâåçòè åãî äî ñóäà â Êðàñíîì Õîëìå – ó íåãî îòêðûëîñü âíóòðåííåå êðîâîòå÷åíèå, ïðè÷èíó êîòîðîãî íå ìîãóò äèàãíîñòèðîâàòü â óñëîâèÿõ íàøåé ðàéîííîé ìåäèöèíû. À 27 ñåíòÿáðÿ âûíåñåí ïðèãîâîð î ïðîäëåíèè ñîäåðæàíèÿ ïîä ñòðàæåé Êîí÷åíêîâó è Ïîòåõèíó. Ïîñëå äîëãîãî çà÷òåíèÿ ìàòåðèàëîâ äåëà ñóäüÿ âûäàëà çàêëþ÷åíèå, êàê ïîä êîïèðêó ïîâòîðÿþùåå òî, ÷òî áûëî âûíåñåíî â ïðåäûäóùèé ðàç. Íàäî ñêàçàòü, ÷òî äåëî Ñåðãåÿ Êîí÷åíêîâà è Àðòåìà Ïîòåõèíà – íå÷òî âûäàþùååñÿ äàæå ïî ðàìêàì îáùåôåäåðàëüíîé ïðàêòèêè. Ýòè òâåðñêèå ïðåäïðèíèìàòåëè, îáâèíÿåìûå â íåêèõ ìàõèíàöèÿõ ñ òàðèôîì íà óñëóãè èõ êîìïàíèé («ïîñòðàäàâøåé» ñòîðîíîé ÿâëÿåòñÿ ÎÀÎ «ÌÐÑÊÀ Öåíòðà»), íàõîäÿòñÿ â çàêëþ÷åíèè óæå ÷åòâåðòûé ãîä. Ñíà÷àëà èõ àðåñòîâàëè ñ íàðóøåíèåì ïîäñëåäñòâåííîñòè â Ìîñêâå, ìîòèâèðóÿ íåîáõîäèìîñòü àðåñòà òåì, ÷òî ó íèõ â ñòîëèöå íåò ïîñòîÿííîãî æèëüÿ. Ïîòîì äåëî îòäàëè â Òâåðü, ãäå ó íèõ åñòü êâàðòèðû è ñåìüè, íî ïðåäïðèíèìàòåëåé òàê è íå âûïóñêàþò èç ÑÈÇÎ, â îòëè÷èå îò òðåòüåãî ôèãóðàíòà äåëà Îëåãà Øàäðèíà, êîòîðîãî ñíà÷àëà âûïóñòèëè ïîä äîìàøíèé àðåñò, à ïîòîì çàìåíèëè äîìàøíèé àðåñò äåíåæíûì çàëîãîì. Ó Øàäðèíà òî÷íî òå æå ýïèçîäû â äåëå, è íåïîíÿòíî, ïî÷åìó îí ïîëó÷èë òàêîå ïðåèìóùåñòâî ïî ñðàâíåíèþ ñ Êîí÷åíêîâûì è Ïîòåõèíûì. Ñåðãåé Êîí÷åíêîâ óæå òðè ðàçà ïîïàäàë â òþðåìíóþ áîëüíèöó, ñåé÷àñ ðåçêî óõóäøèëîñü çäîðîâüå Àðòåìà Ïîòåõèíà. Ïî÷åìó Öåíòðàëüíûé ðàéîííûé ñóä Òâåðè èãíîðèðóåò çàïðåò Âåðõîâíîãî ñóäà íà ïðèìåíåíèå ê ïðåäïðèíèìàòåëÿì, îáâèíÿåìûì ïî ýêîíîìè÷åñêèì ñòàòüÿì, òàêîé ìåðû ïðåñå÷åíèÿ, êàê àðåñò?  ÷åì ïðè÷èíà çàãàäî÷íîãî îñâîáîæäåíèÿ Îëåãà Øàäðèíà? Ïîñëå òîãî êàê Êîí÷åíêîâó è Ïîòåõèíó â î÷åðåäíîé ðàç ïðîäëèëè ñðîê ñîäåðæàíèÿ ïîä ñòðàæåé, âîïðîñîâ âîçíèêàåò âñå áîëüøå. Àëåêñàíäð Õóðóäæè âûñêàçàë ìíåíèå, ÷òî ñóä, îñâîáîäèâ Øàäðèíà, ñàì ñåáÿ çàãíàë â ëîâóøêó, è òåïåðü íåèçâåñòíî, ÷òî äåëàòü äàëüøå. Êàçàëîñü áû, îòâåò çäðàâîìûñëÿùåãî ÷åëîâåêà îäèí: îòïóñòèòü ëþäåé ê ñåìüÿì, äîìîé, è íà÷àòü ðàçáèðàòü äåëî ïî ñóùåñòâó. Íî, êàæåòñÿ, ó íàñ ïðîùå äåðæàòü ëþäåé çà ðåøåòêîé áåç ñóäà ãîäàìè è, âîçìîæíî, ñãíîèòü èõ òàì, ÷åì ïðèçíàòü îøèáêó. Ìàðèÿ ÎÐËÎÂÀ

[close]

p. 6

6 No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. Общество ÇÀÒÐÎÍÅÒ ËÈ ÍÀÑ ÎÑÅÍÍÈÉ ÃÓÁÅÐÍÀÒÎÐÎÏÀÄ? Îêîí÷àíèå. Íà÷àëî íà ñòð. 4-5 Ðóäåíÿ, â îòëè÷èå îò Øåâåëåâà, íåêîíôëèêòíûé ÷åëîâåê. Äà, îí âñïûëü÷èâ, íî ñïåöèàëüíûõ âíóòðèýëèòíûõ êîíôëèêòîâ íå ðàçæèãàåò. Øåâåëåâ è åãî ïåðâûé çàì Äóäóêèí îêàçàëè Òâåðñêîé îáëàñòè äóðíóþ óñëóãó: ïûòàÿñü «çàìåíèòü» ìåñòíóþ ýëèòó è ÑÌÈ íà ÷òî-òî èíîå, òîëüêî èì îáÿçàííîå ñâîåé êàðüåðîé, îíè ââåëè â îáùåñòâåííîïîëèòè÷åñêîå ïîëå ìíîæåñòâî àáñîëþòíî àìîðàëüíûõ ëþäåé, êîòîðûõ äî ýòîãî â ïðèëè÷íîå îáùåñòâî íå ïóñêàëè. Ðóäåíÿ ïîòèõîíüêó èçáàâëÿåòñÿ îò ýòèõ ëþäåé è äåëàåò ðåâåðàíñû â ñòîðîíó ñòàðîé òâåðñêîé ýëèòû.  ýòîì îòíîøåíèè çíàêîâûì øàãîì áûëî íàçíà÷åíèå íà äîëæíîñòü äèðåêòîðà Äîìà èñêóññòâ (Äîì îôèöåðîâ) áûâøåãî äèðåêòîðà Òâåðñêîé ôèëàðìîíèè Âëàäèìèðà Áîÿðñêîãî. Ïîñëå òîãî êàê èç ðåãèîíà óáûë ñîâåòíèê ãóáåðíàòîðà Àíäðåé Èùåíêî, ïðèåõàâøèé ñ Ðóäåíåé íà ïðåäâûáîðíûå çàðàáîòêè, îòíîøåíèÿìè ãóáåðíàòîðà è îáùåñòâà çàíèìàåòñÿ ñàì ãóáåðíàòîð, êîòîðîìó âå÷íî íåäîñóã. È îáùåñòâî ó÷èòñÿ æèòü, íå îãëÿäûâàÿñü íà ðåãèîíàëüíóþ âëàñòü, ÷òî âåñüìà ïîëåçíî. Èãîðü Ðóäåíÿ, â îòëè÷èå îò Øåâåëåâà, çíàåò, ãäå â Ìîñêâå ëåæàò äåíüãè, êîòîðûå ìîæíî ïðèâåñòè â ðåãèîí. È íà÷èíàåò ïîëüçîâàòüñÿ ýòèìè çíàíèÿìè, ÷òî òîæå î÷åíü õîðîøî. Îäíàêî íå âèäíî, ÷òîáû Èãîðü Ðóäåíÿ ñîçäàâàë êîìàíäó (ýòî ìû óæå ïåðåõîäèì ê íåãàòèâó). Ïðîøåë ãîä ñ ìîìåíòà åãî îôèöèàëüíîãî âîñøåñòâèÿ â êðåñëî ãóáåðíàòîðà ðåãèîíà, à ïðàâèòåëüñòâî Òâåðñêîé îáëàñòè ïî-ïðåæíåìó áåñïîìîùíî è íåðàáîòîñïîñîáíî. Íà ïðîøëîé íåäåëå íà çàñåäàíèè ïðàâèòåëüñòâà ãóáåðíàòîð îðàë íà ñâîèõ ìèíèñòðîâ: – Ñèäÿò àïïàðàò÷èêè, äóìàþò, îíè Äóíêàíû Ìàêëàóäû! Âûíîñèòü âñåõ áóäåì! Íî ÷èíîâíèêè îñîáî íå èñïóãàëèñü – åñëè äî ñèõ ïîð ãóáåðíàòîð èõ íå çàìåíèë, çíà÷èò, ìåíÿòü íå íà êîãî. È Èãîðþ Ðóäåíå ïðèõîäèòñÿ õâàòàòüñÿ çà âñå ñàìîìó. À ëþáîé ðóêîâîäèòåëü çíàåò: åñëè ïûòàòüñÿ âñå ñäåëàòü ñàìîìó – íè÷åãî íå ïîëó÷èòñÿ. Íàäî óìåòü äåëåãèðîâàòü îòâåòñòâåííîñòü. Èìåííî ïðè Èãîðå Ðóäåíå â îáëàñòè îêîí÷àòåëüíî ðàçëàäèëèñü âñå îáùåñòâåííûå èíñòèòóòû.  ðåãèîíå êðàéíå ñëàáûé îáëàñòíîé äåïóòàòñêèé êîðïóñ ïîä ðóêîâîäñòâîì êðàéíå ñëàáîãî ñïèêåðà ÇÑ Ñåðãåÿ Ãîëóáåâà. Îêîí÷àòåëüíî âûðîäèëèñü îôèöèàëüíûå ÑÌÈ, êîòîðûå ïîòåðÿëè ñâîèõ ïîñëåäíèõ ÷èòàòåëåé è âîçãëàâëÿþòñÿ íå àâòîðèòåòíûìè æóðíàëèñòàìè, à âñÿêèìè ïðîõîäèìöàìè. Ïîëíîñòüþ ðàçëàäèëàñü ñèñòåìà ìóíèöèïàëüíîãî óïðàâëåíèÿ. Êàçàëîñü áû, îòìåíà âûáîðîâ è íàçíà÷àåìîñòü ãëàâ ãîðîäîâ è ðàéîíîâ äîëæíà áûëà ñïîñîáñòâîâàòü ëó÷øåìó óïðàâëåíèþ èìè èç öåíòðà. Íî íà äåëå ìû âèäèì, êàê òîò æå ãëàâà Íåëèäîâñêîãî ðàéîíà Ðàñîâ, êîòîðîìó Ðóäåíÿ âåëåë óâîëèòüñÿ åùå â ñåðåäèíå ëåòà, ïðîäîëæàåò îñòàâàòüñÿ íà ñâîåì ïîñòó. Íå ðåøàåòñÿ ïðîáëåìà ñ ïîÿâëåíèåì ëåãèòèìíîãî ðóêîâîäèòåëÿ â Ìàêñàòèõå, Òîðæêå, áóðëÿò Êèìðû è Ðæåâ… Ãîâîðÿò, Èãîðü Ðóäåíÿ ïûòàåòñÿ âûòîëêíóòü â ðàéîíû ñîòðóäíèêîâ îáëàñòíîé àäìèíèñòðàöèè – ìîë, åçæàéòå, âîçãëàâëÿéòå ìóíèöèïàëèòåòû. Íî êòî ðåøèòüñÿ ïîêèíóòü òåïëûé êàáèíåò â Òâåðè è çàðïëàòó 100 òûñÿ÷ ðóáëåé ñ òåì, ÷òîáû íà÷àòü ðóêîâîäèòü êàêèìè-íèáóäü Æàðêàìè çà çàðïëàòó 25 òûñÿ÷ (è ïðè ýòîì âîðîâàòü íåëüçÿ!)? ÃÓÏû È ÌÓÏû ÇÀÏÐÅÒßÒ, À  ÒÂÅÐÈ ÏÎßÂÈÒÑß ÍÎÂÛÉ ÃËÀÂÀ Ãëàâíàÿ èäåÿ ãóáåðíàòîðà Èãîðÿ Ðóäåíè – ñîáðàòü â îáëàñòíóþ è ìóíèöèïàëüíóþ ñîáñòâåííîñòü âñå îáúåêòû èíôðàñòðóêòóðû, âîäîïðîâîäû ñ êàíàëèçàöèåé, ýëåêòðè÷åñêèå è òåïëîâûå ñåòè, êîòåëüíûå è ÒÝÖ. Íå çíàåì, êàê ýòî ñîñòûêóåòñÿ ñ òåì, ÷òî íà ïðîøëîé íåäåëå ñòàëî èçâåñòíî: ñ 1 ÿíâàðÿ â Ðîññèè áóäóò ëèêâèäèðîâàíû òàêèå ôîðìû ñîáñòâåííîñòè, êàê ÃÓÏ è ÌÓÏ (ãîñóäàðñòâåííîå è ìóíèöèïàëüíîå óíèòàðíîå ïðåäïðèÿòèå). Çàììèíèñòðà ôèíàíñîâ ÐÔ Àëåêñåé Ìîèñååâ, îáúÿâëÿÿ îá ýòîì, ïîä÷åðêíóë, ÷òî «îæèäàåòñÿ áîëüøîå ñîïðîòèâëåíèå ýòîìó ðåøåíèþ, ïîòîìó ÷òî ýòè ôîðìû ñîáñòâåííîñòè ÿâëÿþòñÿ êîðìóøêîé äëÿ ìíîæåñòâà íà÷àëüíè÷êîâ». Ãîñóäàðñòâî è ìóíèöèïàëèòåò ìîãóò áûòü 100%-íûìè ñîáñòâåííèêàìè ïðåäïðèÿòèÿ, íî òåïåðü íåëüçÿ áóäåò íàïðàâëÿòü íà åãî ôóíêöèîíèðîâàíèå áþäæåòíûå äåíüãè. Òàêèì îáðàçîì, åñëè ïëàí ãóáåðíàòîðà îñóùåñòâèòñÿ, íàäî áóäåò ñäåëàòü âñå ýòè î÷èñòíûå ñîîðóæåíèÿ, âîäîçàáîðû, âîäîïðîâîäû, ñåòè ýôôåêòèâíî ðàáîòàþùèìè è ïðèáûëüíûìè. ×òî ïðè íûíåøíåì êàäðîâîì óïðàâëåí÷åñêîì ñîñòàâå â ìóíèöèïàëèòåòàõ âðÿä ëè ðåàëüíî.  êðóïíåéøåì ìóíèöèïàëèòåòå ðåãèîíà, â Òâåðè, êàê ðàç íà äíÿõ ïðîèçîéäåò êàäðîâîå îáíîâëåíèå.  ñðåäó íà ñâîå ïåðâîå çàñåäàíèå ñîáèðàåòñÿ íîâûé ñîñòàâ Òâåðñêîé ãîðîäñêîé äóìû. Äåïóòàòàì ïðåäñòîèò ïðîãîëîñîâàòü çà òîãî, êòî ñòàíåò ïðåäñåäàòåëåì ÒÃÄ. Ïî íàøèì äàííûì, â Àäìèíèñòðàöèè ïðåçèäåíòà ñîãëàñîâàëè êàíäèäàòóðó ãëàâíîãî âðà÷à êëèíèêè ÒÃÌÓ Åâãåíèÿ Ïè÷óåâà. Äâà äðóãèõ êàíäèäàòà, Ìàêñèì Ñóëüìàí è Îëåã Áàëàÿí, íå ïðîøëè ïî ÷èñòî ôîðìàëüíûì ñîîáðàæåíèÿì, ôàìèëèÿìè íå âûøëè. Íàøè ÷èòàòåëè õîðîøî çíàþò Åâãåíèÿ Ïè÷óåâà, îí ÷àñòûé ãîñòü íà íàøèõ ñòðàíèöàõ. Ýòî òàëàíòëèâûé îðãàíèçàòîð çäðàâîîõðàíåíèÿ, è, ìîæåò áûòü, ñ åãî ïîäà÷è íà÷íåò ðåàëèçîâûâàòüñÿ àìáèöèîçíûé ïðîåêò ïðåâðàùåíèÿ Òâåðè â ñòîëèöó ìåäèöèíñêîãî òóðèçìà. Íàïîìíèì, ÷òî òåïåðü ãëàâà ãîðîäà áóäåò íàçíà÷àòüñÿ êîíêóðñíîé êîìèññèåé è äåïóòàòû ãîðäóìû äîëæíû áóäóò ïðîãîëîñîâàòü çà ïðåäëîæåííóþ êàíäèäàòóðó. Ïðîöåäóðà êîíêóðñà çàéìåò ïðèìåðíî ìåñÿö, ïîýòîìó èìÿ ãëàâû Òâåðè ìû óçíàåì íå ñêîðî. Íî îïðîøåííûå íàìè ýêñïåðòû ïðåäïîëàãàþò, ÷òî èì ìîæåò ñòàòü Âëàäèìèð Áàáè÷åâ (ãëàâà Òâåðè ñ 2009 ïî 2012 ãîä). Ñåé÷àñ îí ðàáîòàåò ñîâåòíèêîì ãóáåðíàòîðà, è â ñôåðå åãî îáÿçàííîñòåé äîðîãè, ÆÊÕ, äåòñêèå ñàäû, øêîëû. Íàì Âëàäèìèð Èâàíîâè÷ ñêàçàë, ÷òî «óøåë èç ïîëèòèêè». Íî â íûíåøíèõ ðåàëèÿõ, êàê ìû óæå ãîâîðèëè, êàê ðàç èìååòñÿ ñïðîñ íå íà ïîëèòèêîâ, à íà òåõíîêðàòîâ. Èíòåðåñíî, ÷òî è Ïè÷óåâ, è Áàáè÷åâ – êðåàòóðû äåïóòàòà Ãîñäóìû îò Òâåðñêîé îáëàñòè, ðóêîâîäèòåëÿ äóìñêîé ôðàêöèè «Åäèíàÿ Ðîññèÿ» Âëàäèìèðà Âàñèëüåâà. Ïåðâîå âðåìÿ, íàñêîëüêî ìû ìîæåì ñóäèòü, ãóáåðíàòîð Ðóäåíÿ îòâåðãàë êàäðîâûå ñîâåòû Âëàäèìèðà Âàñèëüåâà. Âèäèìî, òåïåðü îí ïîíÿë, ÷òî ïîëèòè÷åñêèé ñòàðåéøèíà ðåãèîíà ïëîõîãî íå ïîñîâåòóåò. Âïðî÷åì, ïîêà ýòî ëèøü ïðåäïîëîæåíèÿ. Îñòàâàéòåñü ñ íàìè è óçíàåòå, ÷åì âñå îáåðíåòñÿ äàëüøå. Ìàðèÿ ÎÐËÎÂÀ ÏÎÃÎÐÅËÜÖÛ ÑÒÀÐÈÖÛ: ÏÓÒÈÍ ÄÀËÅÊÎ, ÁÎà ÂÛÑÎÊÎ пострадавшие от пожара в Тверской области полгода ютятся по чужим квартирам  ÑÒÀÐÈÖÅ 25 ìàðòà ýòîãî ãîäà ñëó÷èëàñü áåäà: ñãîðåë 12-êâàðòèðíûé äîì ïî àäðåñó: ã. Ñòàðèöà, Àïòåêàðñêèé ïåðåóëîê, 12.  îäíî÷àñüå 12 ñåìåé ëèøèëèñü êðîâà íàä ãîëîâîé. È ïåðåä êàæäîé èç íèõ âñòàëè äâà íàñóùíûõ âîïðîñà: ãäå òåïåðü ïðèþòèòüñÿ è êàê ñêîðî ìîæíî ïðèîáðåñòè íîâîå æèëüå âçàìåí óòðà÷åííîãî? «Êàðàâàí» ïîãîâîðèë ñ ïîñòðàäàâøèìè è ìåñòíîé àäìèíèñòðàöèåé. ÄÅÒÈ È ÏÎÆÈËÛÅ ËÞÄÈ ÁÅÇ ÊÐÎÂÀ Âîò ÷òî ðàññêàçàëà æèòåëüíèöà ñãîðåâøåãî äîìà N¹12 Ëþäìèëà ÊÓÄÐßÂÖÅÂÀ. Ïðè÷èíîé âîçãîðàíèÿ, ïî åå ñëîâàì (îíà ñîñëàëàñü íà ìàòåðèàëû ýêñïåðòèçû), ñòàëà íåèñïðàâíàÿ ýëåêòðîïðîâîäêà. Âèíû êîãî-ëèáî èç æèòåëåé äàííîãî äîìà íåò. Ñåé÷àñ â íåì æèòü íåâîçìîæíî: îòêëþ÷èëè ãàç, ýëåêòðîýíåðãèþ, îáðåçàëè òðóáû. Äîì ñòàðèííûé è èìååò èñòîðè÷åñêóþ öåííîñòü. Àäìèíèñòðàöèÿ Ñòàðèöêîãî ðàéîíà âûäåëèëà êàæäîé ñåìüå ïî 10 òûñÿ÷ ðóáëåé, äà åùå ïî 16 òûñÿ÷ âûäåëèëà ñîöçàùèòà. Æèëüöàì ñêàçàëè, ÷òî, ïîñêîëüêó ôîíäà ðàññåëåíèÿ ïîñòðàäàâøèõ â ïîæàðå íåò, îíè äîëæíû ñàìîñòîÿòåëüíî èñêàòü ïðèþò. Ãðàæäàíå òàê è ñäåëàëè. Îäíà æåíùèíà ñ ðåáåíêîì, ïî ñëîâàì Ëþäìèëû Ïåòðîâíû, þòèòñÿ òàì, ãäå ðàáîòàåò. Ñàìà Ëþäìèëà Ïåòðîâíà ñ äî÷åðüþ è äâóìÿ âíóêàìè ðàçìåñòèëàñü ó ðîäñòâåííèêîâ. Ïîñëåäíèå ïóñòèëè èõ ñ óñëîâèåì, ÷òî òå ïîæèâóò ìåñÿö, íå áîëüøå, íî óæå ïîëãîäà èì ïîïðîñòó íåêóäà áîëüøå áåæàòü. Ñàìîé Ëþäìèëå Ïåòðîâíå 64 ãîäà, ìóæà íåò. Ñàìîñòîÿòåëüíî ïîñòðîèòü äîì èëè êóïèòü êâàðòèðó îíà ïðîñòî íå â ñîñòîÿíèè. Íå÷òî ïîõîæåå è ó áîëüøèíñòâà äðóãèõ ïîãîðåëüöåâ. Äà è ìîæíî ëè âûéòè èç ýòîé ñèòóàöèè áëàãîäàðÿ âûäåëåííûì 26 òûñÿ÷àì ðóáëåé? Êòî-òî èç æèëüöîâ, ïî ñëóõàì, íàìåðåâàëñÿ îáðàùàòüñÿ çà ïîìîùüþ ê Àíäðåþ Ìàëàõîâó â ïðîãðàììó «Ïóñòü ãîâîðÿò» (êîãäà îí â íåé åùå ðàáîòàë). Êòî-òî ñîáðàëñÿ îáðàòèòüñÿ çà ïîìîùüþ ê ãóáåðíàòîðó Èãîðþ Ðóäåíå. – Íó à ÿ, – ïðîäîëæàåò Ëþäìèëà Ïåòðîâíà, – íà÷àëà ñ îáðàùåíèÿ ê ëèäåðó «Ñïðàâåäëèâîé Ðîññèè» Ñåðãåþ Ìèðîíîâó. Îí äàë ðàñïîðÿæåíèå ðàçîáðàòü ìîå ïèñüìî ðóêîâîäñòâó Òâåðñêîãî ðåãèîíàëüíîãî îòäåëåíèÿ ïàðòèè, êîíêðåòíî Àëåêñåþ ×åïå. Òîò ñòàë ðàçáèðàòüñÿ. Äîâåë ñóòü ñèãíàëà äî ãóáåðíàòîðà. Èç Òâåðè ïðèøåë çàïðîñ íà èìÿ ãëàâû àäìèíèñòðàöèè Ñòàðèöêîãî ðàéîíà Ñåðãåÿ Æóðàâëåâà. È ÿêîáû òîò äàë ïèñüìåííûé îòâåò, ÷òî ê íåìó ïî ïîâîäó æèëüÿ íèêòî îôèöèàëüíî íå îáðàùàëñÿ. Ê Ëþäìèëå Ïåòðîâíå Êóäðÿâöåâîé ïðèõîäèëà êîìèññèÿ èç ñîöçàùèòû. Óâèäåëè, êòî ãäå ñïèò. Ïîêà÷àëè ãîëîâàìè. È – ðàçîøëèñü. Ïîñëå ïîæàðà, íà òðåòèé äåíü, ðàññêàçûâàëà Ëþäìèëà Ïåòðîâíà, Ñåðãåé Æóðàâëåâ ñîáðàë ïîãîðåëüöåâ. È êàê òîëüêî ïîñûïàëèñü êîíêðåòíûå âîïðîñû – âñòàë è ïîøåë. Îòâåòèòü ïî ñóùåñòâó, âèäèìî, åìó áûëî íå÷åãî. – È ÷òî òåïåðü äåëàòü? ß çàêàí÷èâàþ îáðàùåíèåì ê Ïóòèíó, – ñêàçàëà â çàâåðøåíèå íàøåé áåñåäû Ëþäìèëà Ïåòðîâíà. – Íó à âûøå òîëüêî Áîã. ÀÄÌÈÍÈÑÒÐÀÖÈß: «ÍÅÒ ÍÈ ÄÅÍÅÃ, ÍÈ ËÈØÍÅÃÎ ÆÈËÜß» Ïóòèí äàëåêî, à Áîã âûñîêî. Çàòî ìåñòíûå ðóêîâîäèòåëè çäåñü, ðÿäîì. È íå ëó÷øå ëè îáðàùàòüñÿ ïðåæäå âñåãî ê íèì? Èç òåëåôîííîãî ðàçãîâîðà ñ è.î. ãëàâû àäìèíèñòðàöèè Ñòàðèöû Ñâåòëàíîé ÊÀËÈÒÊÈÍÎÉ óäàëîñü óçíàòü ñëåäóþùåå: ïðè÷èíîé ïîæàðà ñòàëî îïëàâëåíèå ñòðîèòåëüíûõ ìàòåðèàëîâ (îíà òîæå ñîñëàëàñü íà çàêëþ÷åíèå ýêñïåðòèçû). Ïîãîðåëüöàì áûëà îêàçàíà ôèíàíñîâàÿ ïîìîùü, ïî åå ñëîâàì, ïî ëèíèè Ì×Ñ è îò òåððèòîðèàëüíîãî îòäåëà ñîöçàùèòû íàñåëåíèÿ Ñòàðèöêîãî ðàéîíà. Æèëüöû, ñ÷èòàåò Ñâåòëàíà Êàëèòêèíà, äîëæíû áûëè îáÿçàòåëüíî ïðîâåñòè îáñëåäîâàíèå äîìà è ïîëó÷èòü çàêëþ÷åíèå î ïðè÷èíå ïîæàðà è î ïðèçíàíèè äîìà íåãîäíûì ê ýêñïëóàòàöèè îò ñïåöèàëèçèðîâàííîé îðãàíèçàöèè, èìåþùåé ëèöåíçèþ. Îíè æå îáðàòèëèñü ê êàêîé-òî «ëåâîé» îðãàíèçàöèè.  ñãîðåâøåì äîìå âñå êâàðòèðû ïðèíàäëåæàëè ñîáñòâåííèêàì. À â Ñòàðèöå íåò íè áþäæåòà, íè ôîíäà íà âûäåëåíèå êâàðòèð èëè æèëüÿ ïîñòðàäàâøèì ñîáñòâåííèêàì. È åùå. Äîì – ïàìÿòíèê êóëüòóðíîãî íàñëåäèÿ, åãî âîññòàíîâëåíèå ëèáî ðåêîíñòðóêöèÿ äîïóñòèìû òîëüêî ïîñëå ñîãëàñîâàíèÿ ñ ñîîòâåòñòâóþùèìè êîìèòåòàìè è îòäåëàìè. Òàêîãî ñîãëàñîâàíèÿ òîæå ïîêà íåò. – Ïîñëå ïîæàðà âñåì ïîñòðàäàâøèì áûëî êóäà èäòè, âñå â èòîãå ðàññåëèëèñü. ß èì âñå ðàçæåâàëà, ïîÿñíèëà, êóäà è â êàêèå îðãàíèçàöèè íàäî îáðàùàòüñÿ â ïåðâóþ î÷åðåäü. Íî îíè äåëàþò âñå ïî-ñâîåìó, – ñåòóåò Ñâåòëàíà Êàëèòêèíà. Âëàñòü, çàâåðèëà îíà, îòêðûòà äëÿ êîíòàêòà ñî âñåìè ïîñòðàäàâøèìè è ãîòîâà ðåøàòü ñ êàæäîé ñåìüåé åå ïðîáëåìû â èíäèâèäóàëüíîì ïîðÿäêå. Õîòÿ åå âîçìîæíîñòè è îãðàíè÷åíû – íè ëèøíåãî æèëüÿ, íè ëèøíèõ äåíåã íåò. Èçâåñòíîå äåëî: ê æèòåëÿì áëèæå âñåãî èìåííî ìåñòíàÿ âëàñòü. È ñ íåé ïðåæäå âñåãî ñëåäóåò âåñòè íåèçáåæíûé â òàêèõ ñëó÷àÿõ äèàëîã. Ïîõîæå, ÷òî ëó÷øèõ âàðèàíòîâ â äàííîé ñèòóàöèè ïðîñòî íå ñóùåñòâóåò. Àëåêñàíäð ÀÐÑÅÍΠÑÎÎÁÙÅÍÈÅ Î ÐÅÇÓËÜÒÀÒÀÕ ÒÎÐÃΠÎðãàíèçàòîð òîðãîâ – ÎÎÎ «Êîíñàëòèíãîâàÿ êîìïàíèÿ Ñòðàòåãèÿ» (ÈÍÍ/ÊÏÏ 6950173718/695001001, àäðåñ: 170033, ã. Òâåðü, óë. Òàìàðû Èëüèíîé, ä. 6/15) ñîîáùàåò î ðåçóëüòàòàõ òîðãîâ â ôîðìå ïóáëè÷íîãî ïðåäëîæåíèÿ N¹ 708-ÎÒÏÏ íà ýëåêòðîííîé ïëîùàäêå ÝÒÏ «Ïðîì-Êîíñàëòèíã» (ÈÍÍ 7705877883, ÎÃÐÍ 1097746006577), àäðåñ â ñåòè Èíòåðíåò www.promkonsalt.ru, ïî ïðîäàæå èìóùåñòâà ÎÎÎ «Ãîðòåïëî» (ÈÍÍ 6915009017, ÎÃÐÍ 1056918006320), â îòíîøåíèè êîòîðîãî Ðåøåíèåì Àðáèòðàæíîãî ñóäà Òâåðñêîé îáëàñòè îò 20.09.2016 ïî äåëó N¹ À66-10216/13 îòêðûòà ïðîöåäóðà áàíêðîòñòâà – êîíêóðñíîå ïðîèçâîäñòâî, êîíêóðñíûì óïðàâëÿþùèì óòâåðæäåí Ãàðìàíîâ Ñåðãåé Ãåííàäüåâè÷ (ÈÍÍ 691202045088, ÑÍÈËÑ 148062-924 69, àäðåñ: 115419, Ìîñêâà, óë. Øàáîëîâêà, ä. 34); ÷ëåí Àññîöèàöèè ÑÐÎ ÀÓ «ÖÀÀÓ» (ðåã. íîìåð 0036, ÈÍÍ 7731024000, ìåñòî íàõîæäåíèÿ: 119017, ã. Ìîñêâà, 1-é Êàçà÷èé ïåð., ä. 8, ñòð. 1). Ïîáåäèòåëåì òîðãîâ ïî ïðîäàæå èìóùåñòâà äîëæíèêà ïðèçíàåòñÿ ó÷àñòíèê òîðãîâ Êóáàòèí Àëåêñåé Àëåêñàíäðîâè÷, êîòîðûé ïðåäñòàâèë â óñòàíîâëåííûé ñðîê çàÿâêó íà ó÷àñòèå â òîðãàõ, ñîäåðæàùóþ ìàêñèìàëüíîå ïðåäëîæåíèå î öåíå èìóùåñòâà äîëæíèêà â ðàçìåðå 67 208 000,00 ðóáëåé.

[close]

p. 7

Тверские бренды No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. 7 ÍÀÒÀËÜß ÑÅÐÎÂÀ: «ØÓÁÛ – ÝÒÎ ÖÅËÀß ÔÈËÎÑÎÔÈß» директор «Новоторжской ярмарки» – о мехах и людях «ÍÎÂÎÒÎÐÆÑÊÀß ßÐÌÀÐÊÀ «Çà øóáîé!» øèðîêî èçâåñòíà â ñòðàíå êàê îäíà èç âåäóùèõ ïåðåäâèæíûõ âûñòàâîê-ïðîäàæ íàòóðàëüíûõ øóá è äóáëåíîê. Ìû áåñåäóåì ñ îñíîâàòåëüíèöåé è ðóêîâîäèòåëåì «Íîâîòîðæñêîé ÿðìàðêè» Íàòàëüåé Ñåðîâîé î ôèëîñîôèè êîìïàíèè, ðîññèéñêèõ æåíùèíàõ, ïîäâîäíûõ êàìíÿõ òîðãîâëè ìåõàìè è î òîì, êîãäà èìåííî ñëåäóåò ïîêóïàòü øóáó. ØÓÁÛ È ÍÀÓ×ÍÛÉ ÏÎÄÕÎÄ – Íàòàëüÿ Þðüåâíà! ß çíàþ, ÷òî äëÿ âàñ â îñíîâå òîðãîâëè øóáàìè ëåæèò öåëàÿ ôèëîñîôèÿ, ýòî íå ïðîñòî áèçíåñ. Ïîæàëóéñòà, ñôîðìóëèðóéòå åå îñíîâíûå ïðèíöèïû. – Ïðèíöèïû íà ñàìîì äåëå ïðîñòûå. Åñëè «Íîâîòîðæñêàÿ ÿðìàðêà» ïðîäàåò øóáû, ýòî äîëæíî áûòü êà÷åñòâåííî, äîáðîòíî, ñ ãàðàíòèåé. Íåëüçÿ äóìàòü î äåíüãàõ â ïåðâóþ î÷åðåäü. Ïðèáûëü ïîëó÷àåòñÿ ïîòîìó, ÷òî îðãàíèçàöèÿ õîðîøî äåëàåò ñâîþ ðàáîòó. Íàñ âîëíóåò, ïî êàðìàíó ëè ïîêóïàòåëþ òîâàð, ñÿäåò ëè øóáà òàê, ÷òî æåíùèíà â ëþáîì ñëó÷àå íàéäåò íà íåå äåíüãè. Øóáó âåäü íå ìåíÿþò êàæäûé ñåçîí. Äëÿ ìíîãèõ ýòî ïðåäìåò, êîòîðûé äîëæåí íå òîëüêî ñîãðåòü, íî è óêðàñèòü, îáëàñêàòü, ïîêàçàòü ñòàòóñ ñâîåé îáëàäàòåëüíèöû. Øóáà äëÿ íàøåé æåíùèíû – ñèìâîë òîãî, ÷òî æèçíü ñîñòîÿëàñü. Ïîýòîìó æåíùèíà ìîæåò êóïèòü øóáó è åçäèòü â íåé â ìàðøðóòêå. Êñòàòè, ñèòóàöèÿ è òóò ìåíÿåòñÿ. Ñåé÷àñ ÿ âèæó, ÷òî ëþäè ñíîâà íîñÿò ìåõà êàê ñèìâîë ðîñêîøè, êóëüòóðû, ýñòåòèêè. È ýòî ìíå íðàâèòñÿ. – Âû èùåòå ñâîè ïîäõîäû ê ïîêóïàòåëÿì ÷åðåç ðàçëè÷íûå òåõíèêè ïðîäàæ? – Ó íàñ â Ðîññèè äîñòàòî÷íî óñëîâèé, çàñòàâëÿþùèõ ÷åëîâåêà êóïèòü øóáó, – êëèìàò, òðàäèöèè. Ýòî ðàáîòàåò íà íàñ. Ìû óæå øåñòü ëåò ïðîâîäèì êîëîññàëüíóþ ðàáîòó, ÷òîáû ïîêóïàòåëüíèöà íàäåëà ëþáóþ øóáó îò «Íîâîòîðæñêîé ÿðìàðêè» – è îíà ñåëà ïî ôèãóðå èäåàëüíî. Ïî íàøèì äàííûì, äàæå î÷åíü äîðîãèå ìàãàçèíû íå ìîãóò ïîõâàñòàòüñÿ òàêîé ïîñàäêîé øóá íà ðàçíûå ôèãóðû. À ó íàñ åñòü ìîäåëè Ñòðèæåíàÿ íóòðèÿ Çàâåðøèëîñü áîëüøîå èññëåäîâàíèå ïîêóïàòåëåé â 15 ðîññèéñêèõ ãîðîäàõ. Âûøëà êíèãà Íàäåæäû Äåìèäåíêî «Íàó÷íûå ïñèõîëîãè÷åñêèå èññëåäîâàíèÿ â îðãàíèçàöèè», êîòîðóþ îòêðûâàåò èíòåðâüþ Íàòàëüè Ñåðîâîé. Ýòî ó÷åáíîå ïîñîáèå äëÿ ìàãèñòðàíòîâ âóçîâ. È âîçìîæíî, îïûò êîìïàíèè «Íîâîòîðæñêàÿ ÿðìàðêà «Çà øóáîé!» âäîõíîâèò íîâûå ïîêîëåíèÿ îòå÷åñòâåííûõ ìîëîäûõ ñïåöèàëèñòîâ, ïîêàæåò, ÷òî óñïåõ âîçìîæåí â ëþáûõ îáñòîÿòåëüñòâàõ. Ïîêóïàòåëü â êàðàêóëå è íà äàì ñ óçêèìè ïëå÷àìè è øèðîêèìè áåäðàìè, è íà äàì ñ øèðîêèìè ïëå÷àìè è óçêèìè áåäðàìè. Áîëüøàÿ ãðóäü, âûñîêèé ðîñò – ìû äåëàåì ñâîè øóáû òàê, ÷òîáû ëþáûå îñîáåííîñòè æåíñêîé ôèãóðû âûãëÿäåëè êðàñèâî. È êàæäàÿ ïîäáåðåò øóáó ïî ñâîåìó áþäæåòó. Íàø äåâèç: «Ìû ðàáîòàåì ðàäè ïîêóïàòåëÿ!» – Êàêèå øóáû ïîêóïàþò â êðèçèñ? – Ïîêóïàþò òîâàð, êîòîðûé ìîæíî íàçâàòü òàê: ïîõîæ íà íîðêó. Ýòî ñòðèæåíàÿ íóòðèÿ, îáëàãîðîæåííûé ìóòîí. Øóáû ïî öåíå äî 50 òûñÿ÷ î÷åíü âîñòðåáîâàíû. Íîðêà îñòàåòñÿ äîðîãèì âèäîì ïóøíèíû, õîòÿ ó íàñ, íàïðèìåð, â ïðîãðàììàõ «Øóáîïòòîðã», «Íîâîòîðæñêàÿ íîðêà» ìîæíî êóïèòü âïîëíå äîñòîéíûå èçäåëèÿ ïî äîñòóïíûì öåíàì. ÐÎÑÑÈÉÑÊÀß ÒÅÕÍÎËÎÃÈß Ñ ÇÀÏÀÄÍÛÌ ÀÊÖÅÍÒÎÌ – Ïî÷åìó âàìè âûáðàíà òàêàÿ ôîðìà òîðãîâëè, êàê ÿðìàðêà? Âåäü, íàâåðíîå, ïðîùå áûëî áû ñîçäàòü ñåòü ôèðìåííûõ ìàãàçèíîâ. – Åùå â íà÷àëå 1990-õ ÿ èíòåðåñîâàëàñü çàïàäíîé øêîëîé îðãàíèçàöèè òîðãîâëè è ïåðåíåñëà åå íà ïîíÿòíûé íàøåìó ïîêóïàòåëþ ôîðìàò ÿðìàðêè. À óæå ñåé÷àñ ÿ ïîíèìàþ, ÷òî â Åâðîïå îí íàçûâàåòñÿ pop-up ìàãàçèí. Ýòî ìîäíûé ôîðìàò, ê êîòîðîìó ïðèáåãàþò ñàìûå èìåíèòûå áðåíäû: «Øàíåëü», «Ëóè Âèòòîí». Ïîï-àï ìàãàçèíû ïîÿâëÿþòñÿ ïðàêòè÷åñêè ìîìåíòàëüíî, ñîçäàþò âîêðóã ñåáÿ àæèîòàæ – è èñ÷åçàþò, äîáàâëÿÿ îðãàíèçàòîðàì ñëàâû, à áðåíäàì – ýêñêëþçèâíîñòè. Ïîï-àï ìàãàçèí ñîáèðàåòñÿ íà ñàìîì ïðîñòîì îáîðóäîâàíèè, òîâàð ãîâîðèò ñàì çà ñåáÿ… Ýòà êîíöåïöèÿ î÷åíü áëèçêà «Íîâîòîðæñêîé ÿðìàðêå». Áëàãîäàðÿ íàøåìó ôîðìàòó òîðãîâëè äàæå â òàêîì îòäàëåííîì ðåãèîíå Ðîññèè, êàê ßêóòèÿ, ìû ìîæåì ïðåäñòàâèòü êðàñèâûå êà÷åñòâåííûå øóáû è äóáëåíêè ïî öåíàì, êàê íà áîëüøîé çåìëå. Òîâàð ïðèåõàë ê òåáå ñàì, è òû ïîêóïàåøü åãî â êîìôîðòíûõ äëÿ òåáÿ óñëîâèÿõ. Ýòî çäîðîâî. Ìíå î÷åíü íðàâèòñÿ çàíèìàòüñÿ òåì, ÷åì ÿ çàíèìàþñü. Ñåãîäíÿ ñ ðîññèéñêîãî ìåõîâîãî ðûíêà óøëè ìíîãèå èòàëüÿíñêèå, òóðåöêèå è äðóãèå èíîñòðàííûå ôàáðèêè. À ìû èìååì ñîáñòâåííûå áðåíäû, ñîáñòâåííîå ïðîèçâîäñòâî è ïðî÷íûå ñâÿçè ñ ïîêóïàòåëåì.  Òâåðè, íà ðîäèíå “Íîâîòîðæñêîé ÿðìàðêè”, ìû îòêðûëè ìàãàçèí, ãäå ïðîäàåì íàøè øóáû. Áóäåì ãîòîâèòüñÿ «ÇÈÌÎÑ» – ëåãåíäà îòå÷åñòâåííîé ìåõîâîé ìîäû, âîçðîæäåííàÿ «Íîâîòîðæñêîé ÿðìàðêîé». Ìîäíûå øóáû èç ïëþøåâîãî è áàðõàòíîãî ìóòîíà, ÷åðíîáóðêè, ìîíãîëüñêîé êîçû, äèêîãî ÿêà è ñîáîëÿ, êàðàêóëÿ è îòáîðíîãî ìåõà ðîññèéñêîé íîðêè è íîðêè ñîáñòâåííîãî çâåðîõîçÿéñòâà «Íîâîòîðæñêîé ÿðìàðêè». ê òîìó, ÷òîáû ñîçäàòü ñîáñòâåííóþ ñåòü ôèðìåííûõ ìàãàçèíîâ ïî âñåé ñòðàíå è ïðåäëîæèòü ôðàíøèçó ïàðòíåðàì. «ÇÈÌÎÑ»: ÂÎÇÐÎÆÄÅÍÈÅ ËÅÃÅÍÄÛ – «ÇÈÌÎÑ» – òâåðñêîé áðåíä ñ ìíîãî- ëåòíåé èñòîðèåé. Âû êóïèëè ìåõîâóþ ôàáðèêó èëè òîëüêî èìÿ «ÇÈÌÎÑ»? – Ïðèîáðåòåí òîëüêî áðåíä, ôàáðèêè óæå íå áûëî. À íàçâàíèå ìíå î÷åíü íðàâèòñÿ: ýòî àááðåâèàòóðà, âêëþ÷àþùàÿ íàçâàíèÿ âñåõ çâåðîõîçÿéñòâ Òâåðñêîé îáëàñòè – Çíàìåíñêîå, Èëüÿòèíî, Ìåëêîâî, Îêòÿáðüñêîå, Ñàââàòüåâî. Òåïåðü ïîä ýòèì áðåíäîì «Íîâîòîðæñêàÿ ÿðìàðêà» ïðîèçâîäèò øóáû. ß íà÷àëà ñîçäàâàòü ìîäåëüíûé ðÿä, ñ êîòîðûì ìû ó÷àñòâóåì â âûñòàâêàõ è ïîêàçàõ. Íàñ âèäåëè è îäîáðèëè Ñëàâà Çàéöåâ, Àëåêñàíäð Âàñèëüåâ. ×ÅÒÂÅÐÒÛÉ ÑÎÍ ÂÅÐÛ ÏÀÂËÎÂÍÛ È ×ÈÏÈÐÎÂÀÍÈÅ – ×èïèðîâàíèå øóá, î êîòîðîì ìû ìíîãî ïèñàëè, ñèëüíî óñëîæíèëî âàì æèçíü? (Íàïîìíèì, â êàæäóþ øóáó òåïåðü âøèâàþò ýëåêòðîííûé ÷èï ñ ïîëíûìè äàííûìè î öåíå è î ïðîèñõîæäåíèè èçäåëèÿ. – Ïðèì. ðåä.) – Óñëîæíèëî æèçíü íà ýòàïå âíåäðåíèÿ ÷èïèðîâàíèÿ. Ìû ñïðàâèëèñü, è â òå÷åíèå äâóõ ìåñÿöåâ «Íîâîòîðæñêàÿ ÿðìàðêà» ïîëíîñòüþ ÷èïèðîâàëà âåñü àññîðòèìåíò øóá. Ìåíÿ íàñòîðîæèë ïî÷åðê âðåìåíè, êîãäà íå ñïðàøèâàþò òåõ, êîãî íàïðÿìóþ êàñàåòñÿ çàêîí. ß, áóäó÷è ôèëîëîãîì, âñå âðåìÿ ñðàâíèâàþ «Íîâîòîðæñêóþ ÿðìàðêó» ñî ñíàìè Íàòàëüÿ Ñåðîâà, äèðåêòîð «Íîâîòîðæñêîé ÿðìàðêè» Âåðû Ïàâëîâíû èç ðîìàíà Í.Ã. ×åðíûøåâñêîãî «×òî äåëàòü?». Îáùåñòâî íå ïðèíÿëî åå, è îíà, ïëà÷à è îáíèìàÿñü ñî øâåÿìè, çàêðûëà ñâîè øâåéíûå ìàñòåðñêèå, è äåëî ðóõíóëî. ß âñå-òàêè õî÷ó, ÷òîáû «Íîâîòîðæñêàÿ ÿðìàðêà», ïðè÷åì ðîæäåííàÿ íîâîé Ðîññèåé, áûëà óñïåøíîé êîìïàíèåé, êîòîðàÿ áû ïðîøëà îãîíü, âîäó è ìåäíûå òðóáû. – Âàøå íîó-õàó – ðåêëàìíàÿ êàìïàíèÿ. Îíà ïî-õîðîøåìó íàðîäíàÿ. Îáû÷íî îäåæäó ðåêëàìèðóþò òàêèå òîìíûå äåâû… – À ó íàñ – ðóìÿíûå, â êîêîøíèêàõ! – Äà-äà, è ñ æåëòûìè ïàêåòàìè ñ ëîãîòèïîì «Íîâîòîðæñêîé ÿðìàðêè» â ðóêàõ. – Ìû âåäåì äèàëîã ñ ðåàëüíûì æèâûì ÷åëîâåêîì ÷åðåç ðåêëàìó. ß ìíîãîãî äîñòèãëà â æèçíè, íî îò ÷åãî äî ñèõ ïîð ìíå íå óäàëîñü èçáàâèòüñÿ – ýòî îò áîëüøîé è òÿæåëîé ñóìêè. Òàê ÷òî ïàêåòû – ýòî íàøå âñå! Òîò ñëîé íàñåëåíèÿ, ñ êîòîðûì ðàáîòàåò «Íîâîòîðæñêàÿ ÿðìàðêà», ÿ î÷åíü ëþáëþ è öåíþ. Ñ÷èòàþ, ÷òî íàøè ïîêóïàòåëè – äîñòîÿíèå Ðîññèè. Åñëè íàøè øóáû ïîêóïàþò, çíà÷èò, ñòðàíà êðåïêî ñòîèò íà íîãàõ. Æåíùèíå ïëîõî, à îíà äóìàåò: âîò êóïëþ øóáó – è ñòàíåò õîðîøî. ß äóìàþ: «Äîðîãèå âû ìîè! ß ñ âàìè». ß – åäèíîìûøëåííèê ñî ñâîèì ïîêóïàòåëåì. Íèçêèé ïîêëîí èì. ×òîáû ÿ íè äåëàëà – íà÷èíàþ çàíèìàòüñÿ çâåðîâîäñòâîì, ñîçäàâàòü íîâóþ êîëëåêöèþ øóá, îòêðûâàþ ïðîèçâîäñòâî ìåõîâûõ èçäåëèé, – ó ìåíÿ â äóøå âñåãäà ýòîò ïîêëîí. ß òî÷íî çíàþ, êòî â ìîåé æèçíè äàë ìíå ñðåäñòâà íà ðàçâèòèå. Ýòî ìîé ïîêóïàòåëü. Ïîýòîìó è ðåêëàìíàÿ êàìïàíèÿ ìîæåò âàì êàçàòüñÿ íåîáû÷íîé. Îíà ñ ïîêëîíà íà÷èíàåòñÿ. Áåñåäîâàëà Ìàðèÿ ÎÐËÎÂÀ «Íîâîòîðæñêàÿ ÿðìàðêà» âåäåò òðè ñàìîñòîÿòåëüíûå ïðîãðàììû: «Øóáîïòòîðã», «Íîâîòîðæñêàÿ íîðêà», «ÇÈÌÎÑ». «Øóáîïòòîðã» – íîðêîâûå øóáû ôàáðè÷íîãî ïðîèçâîäñòâà ïî äîñòóïíûì öåíàì. Øóáû îò «Íîâîòîðæñêîé íîðêè» ñøèòû èç öåëüíûõ øêóð, â ðîñïóñê èëè ìîäíîãî ïîïåðå÷íîãî êðîÿ, âñåãäà ðàçëè÷íàÿ öâåòîâàÿ ãàììà. Òàêæå â ýòîé êîëëåêöèè ïðîäàþòñÿ øóáû èç îâ÷èíû ïðåìèóì, ñòðèæåííîé ïîä íîðêó íóòðèè, «êåðëè», ðåêñà, êàðàêóëÿ. Ïîêóïàòåëåé æäóò íîâèíêè ìåõîâîé ìîäû âî âñåõ ïðîãðàììàõ «Íîâîòîðæñêîé ÿðìàðêè».  êîëëåêöèÿõ ïîÿâèëèñü íîâûå âèäû ìåõà: êóíèöà, ðûæàÿ è ñåðåáðèñòî÷åðíàÿ ëèñèöà, ïåñåö, êðàøåííûé ïîä ñîáîëÿ, ïëþøåâûå ìóòîíîâûå øóáû èç ìÿãêîãî ìàòîâîãî ìåõà îñîáîé âûäåëêè. Èäóò ïðîäàæè â èíòåðíåò-ìàãàçèíå shubu.ru – äîñòàâêà ïî Ðîññèè áåñïëàòíàÿ, âñå ìîæíî ðàññìîòðåòü, ïðèìåðèòü è òîëüêî ïîòîì îïëàòèòü. Äîáðî ïîæàëîâàòü çà øóáîé íà Íîâîòîðæñêóþ ÿðìàðêó! 17-22 îêòÿáðÿ 2017 ã., (âò. – âñ.) 10:00–19:00 ÖÈÐÊ, ã. Òâåðü, Òâåðñêàÿ ïë., 2à www.shubu.ru 8-800-222-63-92 (çâîíîê áåñïëàòíûé) Íà ïðàâàõ ðåêëàìû

[close]

p. 8

8 No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. Экономика Тверская область – «пилот» туризма? 26 ñåíòÿáðÿ â ñòîëè÷íîì îôèñå «Äåëîâîé Ðîññèè» – îáùåñòâåííîé îðãàíèçàöèè, ñïîñîáñòâóþùåé íàëàæèâàíèþ äèàëîãà ìåæäó âëàñòüþ è áèçíåñîì, ñîñòîÿëñÿ êðóãëûé ñòîë «Èííîâàöèîííûå ïîäõîäû ê êîìïëåêñíîìó îñâîåíèþ òóðèñòñêîðåêðåàöèîííûõ ïðîñòðàíñòâ». Ìåðîïðèÿòèå ïðîøëî â ðàìêàõ çàñåäàíèÿ êîìèòåòà ïî èíäóñòðèè ãîñòåïðèèìñòâà, âîçãëàâëÿåìîãî ÷ëåíîì ãåíñîâåòà îðãàíèçàöèè Åëåíîé Êðèâåíêîâîé.  êðóãëîì ñòîëå ïðèíÿëè ó÷àñòèå è ïðåäñòàâèòåëè Òâåðñêîãî ðåãèîíà: Àíòîí Ñòàìïëåâñêèé, èñïîëíèòåëüíûé äèðåêòîð Òâåðñêîãî ðåãèîíàëüíîãî îòäåëåíèÿ «Äåëîâîé Ðîññèè», óïîëíîìî÷åííûé ïî çàùèòå ïðàâ ïðåäïðèíèìàòåëåé â Òâåðñêîé îáëàñòè, è Èðèíà Øåðåìåòêåð, ïðåçèäåíò àññîöèàöèè òóðèçìà Òâåðñêîé îáëàñòè. Ìîäåðàòîð äèñêóññèè Åëåíà Êðèâåíêîâà ïðèãëàñèëà ÷ëåíîâ êîìèòåòà ïî èíäóñòðèè ãîñòåïðèèìñòâà ïîçíàêîìèòüñÿ ñ èííîâàöèîííûìè ïðîåêòàìè. Äèñêóññèÿ âåëàñü íà âûñîêîì ïðîôåññèîíàëüíîì óðîâíå ñ ó÷àñòèåì ïðåäñòàâèòåëåé òðåõ âåäóùèõ ðîññèéñêèõ âóçîâ: ÍÈÓ ÂØÝ, ÌÃÓ è ÐÃÓÒèÑ. Àëåêñåé Âîëêîâ, èñïîëíèòåëüíûé äèðåêòîð Ôîíäà ðàçâèòèÿ ìàëûõ èñòîðè÷åñêèõ ãîðîäîâ, ïðåäñòàâèë ïðîåêò «Ìîäóëüíûå òóðèñòè÷åñêèå êîìïëåêñû êàê îáúåêòû ïóòåâîãî ñåðâèñà è ãîñòåïðèèìñòâà». Ïðîèçâîäèòü òàêèå ìîäóëüíûå òóðèñòè÷åñêèå êîìïëåêñû ïëàíèðóåò ïðåäïðèÿòèå âî Ðæåâå, íî âîñòðåáîâàíû îíè âî âñåõ ðåãèîíàõ, ñîãëàñèëèñü ó÷àñòíèêè. Óïîëíîìî÷åííûé ïî çàùèòå ïðàâ ïðåäïðèíèìàòåëåé â Òâåðñêîé îáëàñòè Àíòîí Ñòàìïëåâñêèé, âûñòóïèâøèé íà çàñåäàíèè ñ ñîîáùåíèåì «Îòêðîâåííûé äèàëîã ìåæäó áèçíåñîì è âëàñòüþ», ðàññêàçàë î ïðèìåðàõ ýôôåêòèâíîãî âçàèìîäåéñòâèÿ ñ ãóáåðíàòîðîì Òâåðñêîé îáëàñòè: ÒÂÅÐÜ – ÃÎÐÎÄ ÏÐÎÃÐÀÌÌÈÑÒΠтверские IT-специалисты завоевывают Дубай ÂÈÐÒÓÀËÜÍÀß ÐÅÀËÜÍÎÑÒÜ ïîñòåïåííî ïðåâðàùàåòñÿ â îäèí èç ñàìûõ äèíàìè÷íûõ è ïðèâëåêàòåëüíûõ äðàéâåðîâ IT-èíäóñòðèè. Ýòî ïåðñïåêòèâíûé è ïðèáûëüíûé áèçíåñ, íî ëèøü çà ðóáåæîì.  Ðîññèè òåõíîëîãèÿ VR ïîêà íå ñòîëü âîñòðåáîâàíà è àññîöèèðóåòñÿ â ïåðâóþ î÷åðåäü ñ ðàçâëå÷åíèÿìè. Îäíàêî âèðòóàëüíàÿ ðåàëüíîñòü – ýòî íå òîëüêî èãðû, íî è ìåäèöèíà, îáó÷åíèå, ñòðîèòåëüñòâî è äðóãèå ñôåðû äåÿòåëüíîñòè. Òâåðèòÿíèí Äàíèèë ÃÓÄÊÎÂ, äèðåêòîð êîìïàíèè Eyedentity360, ñîçäàâøèé ñâîé ýôôåêòèâíûé áèçíåñ â IT-èíäóñòðèè, ðàññêàçàë «Êàðàâàíó» î ïîñëåäíèõ òðåíäàõ â òåõíîëîãèÿõ âèðòóàëüíîé è äîïîëíåííîé ðåàëüíîñòè, îá îòíîøåíèè ê ðîññèéñêèì áèçíåñìåíàì â Äóáàå è îá îãðîìíîì ïîòåíöèàëå òâåðñêèõ ïðîãðàììèñòîâ. ÁÛÑÒÐÅÅ, ×ÅÌ ÅÂÐÎÏÅÉÖÛ È ÀÌÅÐÈÊÀÍÖÛ – Äàíèèë, ïî÷åìó â êà÷åñòâå îñíîâíîé ñôåðû äåÿòåëüíîñòè áûëà âûáðàíà âèðòóàëüíàÿ ðåàëüíîñòü? –  ñàìîì íà÷àëå ïóòè, â ïåðèîä ñòàíîâëåíèÿ êîìïàíèè, ìû ïðîùóïûâàëè ðûíîê äîïîëíåííîé ðåàëüíîñòè.  Ðîññèè ñäåëàëè íåñêîëüêî ñîâìåñòíûõ ïðîåêòîâ ñ «Òåëå2» è «Ìåãàôîíîì». È ëèøü ÷åðåç êàêîå-òî âðåìÿ ïåðåêëþ÷èëèñü íà VR, òàê êàê ýòî ñòàëî ïîïóëÿðíûì îáùåìèðîâûì òðåíäîì. Ñïåêòð óñëóã íàøåãî õîëäèíãà – êàñòîìèçèðîâàííûå ïðîåêòû ïîä êëþ÷, îäèí èç ïîñëåäíèõ – âèçóàëèçàöèÿ â 3D è VR äëÿ äóáàéñêîãî ïàðêà ðàçâëå÷åíèé Motiongate. Ñàì ïàðê åùå íå áûë ïîñòðîåí, à ìû åãî âîññîçäàëè â òî÷íîñòè ñî âñåìè ïåðñîíàæàìè è àòòðàêöèîíàìè áóêâàëüíî çà ìåñÿö, çàêàç÷èêè ïîðàçèëèñü. Ìû äîêàçàëè, ÷òî ðîññèéñêèå ÈÒ-ñïåöèàëèñòû ðàáîòàþò áûñòðåå è êà÷åñòâåííåå åâðîïåéöåâ è àìåðèêàíöåâ. Ìîãó ñêàçàòü, ÷òî â Äóáàå è âîîáùå â ÎÀÝ îòíîøåíèå ê áèçíåñìåíàì ñâîåîáðàçíîå: åñëè òû èç Âåëèêîáðèòàíèè – âñå äâåðè îòêðûòû, à åñëè èç Èíäèè èëè Ðîññèè – ÷åëîâåê òðåòüåãî ñîðòà. Ê ïðîåêòó ïîäêëþ÷àëèñü êîìïàíèè Lionsgate, DreamWorks, Sony Pictures Sturios, îíè ïðåäîñòàâëÿëè ïðàâà íà èñïîëüçîâàíèå àíèìàöèîííûõ ïåðñîíàæåé. Ïðåçåíòàöèè ïàðêà ðàçâëå÷åíèé ïðîøëè â íåñêîëüêèõ òîðãîâûõ öåíòðàõ Äóáàÿ. Âèðòóàëüíàÿ ðåàëüíîñòü – îñíîâíàÿ ñôåðà äåÿòåëüíîñòè ãðóïïû êîìïàíèé, íî ñóùåñòâóåò è ðÿä ñìåæíûõ íàïðàâëåíèé. Íàïðèìåð, âèäåî 360 ñ ïîìîùüþ ïðîìûøëåííûõ äðîíîâ, ñïîñîáíûõ ïîäíÿòü 6–8 êàìåð îäíîâðåìåííî.  Ëîíäîíå åñòü êîìïàíèÿ, ñ êîòîðîé ìû ñîâìåñòíî ðàáîòàåì íàä ñîçäàíèåì ñåðèéíîãî ïðîèçâîäñòâà î÷êîâ äëÿ âèðòóàëüíîé ðåàëüíîñòè. Ñ íàøåé ñòîðîíû – íà÷èíêà, ñîôò, èíæèíèðèíã, êîíòåíò, à áðèòàíñêèå ïàðòíåðû çàíÿòû ìàðêåòèíãîì è äèçàéíîì. – Ñ ÷åì ìîæíî ñðàâíèòü âàø ðîññèéñêîáðèòàíñêèé ïðîäóêò? – Ìû âûïóñòèì íà ðûíîê äâà ïðîäóêòà: î÷êè OPTO VR, àíàëîãè÷íûå ñàìñóíãîâñêèì Gear VR, è î÷êè OPTO Õ – äëÿ ðàáîòû ñî ñòàöèîíàðíûì êîìïüþòåðîì èëè íîóòáóêîì. Ãëàâíûé ïëþñ OPTO VR – âîçìîæíîñòü ñèíõðîíèçèðîâàòüñÿ ñ ðàçíûìè ìîäåëÿìè ñìàðòôîíîâ, à òàêæå âñòðîåííûå êîëîíêè äëÿ ïîëíîãî ïîãðóæåíèÿ. ÂÈÐÒÓÀËÜÍÀß ÐÅÀËÜÍÎÑÒÜ È «ÈÍÒÅÐÍÅÒ ÍÀÂÛÊλ – Êîãäà ìû ãîâîðèì î âèðòóàëüíîé ðåàëüíîñòè, òî ïåðâîå, ÷òî ïðèõîäèò íà óì, – êîìïüþòåðíûå èãðû, ðàçâëå÷åíèÿ, íî âåäü â ïîñëåäíèå ãîäû òåõíîëîãèÿ VR øàãíóëà â ìåäèöèíó, ÎÏÊ, ñòðîèòåëüñòâî… – Áåçóñëîâíî, ïåðñïåêòèâû äàííîãî íàïðàâëåíèÿ îãðîìíû, ðûíîê ñòðåìèòåëüíî ðàñøèðÿåòñÿ. Ñåé÷àñ íàøà êîìïàíèÿ ðàáîòàåò íàä òåõíîëîãèÿìè, êîòîðûõ íåò â ñâîáîäíîì äîñòóïå, íàïðèìåð ïåðåäà÷à è ñøèâêà âèäåî â âûñîêîì êà÷åñòâå áåç çàäåðæêè âî âðåìåíè íà ïðîãðàììíîì óðîâíå, òàê íàçûâàåìûé ñòðèìèíã è ñòè÷èíã. Æèâîé ñòðèìèíã âèäåî 360 â âûñîêîì êà÷åñòâå ïðåäîñòàâëÿþò ïîêà ëèøü òîï-ïðîèçâîäèòåëè êàìåð Nokia, Kodak, à òàêæå ðÿä ìîëîäûõ êîìïàíèé, òîëüêî ÷òî ïðîêëþíóâøèõñÿ èç ñòàðòàïîâ (ëèáî åñòü î÷åíü äîðîãèå ðåøåíèÿ ñ ïðèìåíåíèåì äîðîãîñòîÿùåãî îáîðóäîâàíèÿ, òàê íàçûâàåìàÿ ñøèâêà íà àïïàðàòíîì óðîâíå). Íî èõ ðåøåíèÿ ñëèøêîì äîðîãèå, íàø ïðîåêò áóäåò äîñòóïíåå.  Áàðñåëîíå íà ìåæäóíàðîäíîì ìîáèëüíîì êîíãðåññå ìû ïîêàçûâàëè îäèí èç ïåðñïåêòèâíûõ êåéñîâ – óäàëåííàÿ ìåäèöèíà, ãäå ïðèìåíÿëàñü òåõíîëîãèÿ ñòðèìèíãà âèäåî íà îñíîâå èíòåðíåò-îáîðóäîâàíèÿ ïîêîëåíèÿ 5G. Ïîòðåáíîñòü â îñìîòðå âûñîêîêâàëèôèöèðîâàííûõ âðà÷åé åñòü â ñòðàíàõ òðåòüåãî ìèðà. Íàïðèìåð, âðà÷ èç ÑØÀ â î÷êàõ VR è ñïåöèàëüíûõ òàêòèëüíûõ ïåð÷àòêàõ ñ ýëåêòðîìàãíèòíûìè èìïóëüñàìè ìîæåò ïðîùóïàòü ïå÷åíü ïàöèåíòà èç Ñîìàëè. Âñå äâèæåíèÿ âðà÷à ïîâòîðèò óñòàíîâêà ñ ðîáîòèçèðîâàííîé ðóêîé, íàõîäÿùàÿñÿ íà äðóãîì êîíöå ñâåòà. È â çàâèñèìîñòè îò ïëîòíîñòè îðãàíà íà ïåð÷àòêó ïîñòóïèò îïðåäåëåííûé âèáðèðóþùèé ñèãíàë. Ñðàçó ïîñëå Áàðñåëîíû îáîðóäîâàíèå îòïðàâèëîñü íà ïðåçåíòàöèþ â Ëîñ-Àíäæåëåñ. Òàì áûë ïîêàçàí «Èíòåðíåò íàâûêîâ» â äåéñòâèè, à èìåííî êåéñ ïî äèñòàíöèîííîìó îáó÷åíèþ èãðå íà ïèàíèíî. Ïîòåíöèàëüíûé îáó÷àþùèé ïðîåêò ìû ðàçðàáàòûâàåì äëÿ ñòðîèòåëüíîé êîìïàíèè. Íàäåâàÿ î÷êè VR, ñòàæåð ïðîõîäèò èíòåðàêòèâíûé òóð, ãäå íà åãî ïóòè âñïëûâàþò ïîäñêàçêè ïî ìîíòàæó è îñìîòðó òîãî èëè èíîãî îáîðóäîâàíèÿ, êîììóíèêàöèé. – Åñòü ëè àíàëîãè ó ýòîé òåõíîëîãèè? – Ïîêà íåò. Ïåðåäà÷à äàííûõ áåç çàäåðæêè âî âðåìåíè – îäíî èç ãëàâíûõ óñëîâèé ðàáîòû âèðòóàëüíûõ êåéñîâ. Òóò áîëüøóþ ïîìîùü îêàçàëè øâåäñêèå ïàðòíåðû èç Ericsson. Íà ñåãîäíÿøíèé äåíü îíè ëèäåðû â ïðîèçâîäñòâå òåëåêîììóíèêàöèîííîãî îáîðóäîâàíèÿ ïÿòîãî ïîêîëåíèÿ.  Àíãëèè ýðà 5G óæå íà÷àëàñü. Áóäåì íàäåÿòüñÿ, ÷òî 5G ïðèäåò è â Ðîññèþ. ÔÓÒÁÎËÜÍÛÉ ÌÀÒ× ÃËÀÇÀÌÈ ÍÅÉÌÀÐÀ – Åñëè ãîâîðèòü î ðàçâëåêàòåëüíîì íàïðàâ- ëåíèè âèðòóàëüíîé ðåàëüíîñòè, òî â ïåðñïåêòèâå ýòà òåõíîëîãèÿ ïîëó÷èò ñåðüåçíûé èìïóëüñ ê ðàçâèòèþ áëàãîäàðÿ òðàíñëÿöèè ñïîðòèâíûõ ñîáûòèé è â êèíîèíäóñòðèè. Ïðåäñòàâüòå, ÷åìïèîíàò ìèðà ïî ôóòáîëó, ñòàäèîí: ìîæíî ïðîäàòü ìåñòî çà 500 äîëëàðîâ, à ìîæíî ðàçìåñòèòü êàìåðó, è ó ìèëëèîíîâ ëþäåé ïî âñåìó ìèðó ïîÿâèòñÿ äîñòóï ê âèðòóàëüíîé òðàíñëÿöèè. ×åëîâåê ñìîòðèò ôóòáîë ïðàêòè÷åñêè âæèâóþ ñî ñòàäèîíà. À åñëè ïðèêðåïèòü êàìåðû ê èãðîêàì, òî ìû óâèäèì èãðó îò ïåðâîãî ëèöà. Êîíå÷íî, ê ýòîìó ìû ïðèäåì ëåò ÷åðåç ïÿòü, íî çà òàêîå ëþäè òî÷íî áóäóò ïëàòèòü. –  2016 ãîäó ïî èòîãàì ïåðâîé ïðÿìîé ëèíèè ñ ãóáåðíàòîðîì, â êîòîðîé ó÷àñòâîâàëè áîëåå 50 ïðåäïðèíèìàòåëåé ñ èõ íàñóùíûìè ïðîáëåìàìè, áûëè ïðèíÿòû óïðàâëåí÷åñêèå ðåøåíèÿ, â òîì ÷èñëå ïî óâîëüíåíèþ ÷èíîâíèêîâ. Íî ýòî òîæå íå ñàìîöåëü.  ýòîì ãîäó íàø ëîçóíã «Êðèòèêóÿ – ïðåäëàãàé!». Ìû ôîðìèðóåì ñîâåò ïî ïðåäïðèíèìàòåëüñòâó êàê ïðîåêòíûé îôèñ. Ïðîåêòíûå ãðóïïû ñîçäàþòñÿ äëÿ ðåøåíèÿ êîíêðåòíîé çàäà÷è. Ðåàëèçàöèÿ èííîâàöèîííûõ ïðîåêòîâ, òàêèõ êàê ìîäóëüíûå òóðèñòè÷åñêèå êîìïëåêñû, ìîæåò îñóùåñòâëÿòüñÿ ïðè ïîääåðæêå ïðîåêòíîãî îôèñà. Ïîýòîìó Òâåðñêàÿ îáëàñòü ìîæåò âûñòóïèòü â êà÷åñòâå ïèëîòíîãî ðåãèîíà äëÿ ýòîãî è äðóãèõ ïåðñïåêòèâíûõ ïðîåêòîâ. Êîìèòåò ïî èíäóñòðèè ãîñòåïðèèìñòâà ýòî ïðåäëîæåíèå îäîáðèë, ïðèçíàâ îñòðóþ íåîáõîäèìîñòü îáåñïå÷åíèÿ òóðèñòè÷åñêèõ ìàðøðóòîâ ñîâðåìåííîé èíôðàñòðóêòóðîé. Íà êðóãëîì ñòîëå áûëè íàìå÷åíû ïóòè ðåøåíèÿ çàäà÷, ñòîÿùèõ ïåðåä òóðèíäóñòðèåé – îäíèì èç äðàéâåðîâ ðàçâèòèÿ òåððèòîðèé Ðîññèè. Ìàðèÿ ÏÀÐÀÌÎÍÎÂÀ ÒÂÅÐÜ ÇÀÕËÅÑÒÍÅÒ ÏÎÒÎÊ ÒÓÐÈÑÒÎÂ? справятся ли в регионе с задачей увеличить турпоток в два раза  ÐÅÃÈÎÍÅ ñîñòîÿëñÿ Ïåðâûé Òâåðñêîé òóðèñòñêèé ôîðóì, ñîáðàâøèé áîëåå 120 ÷åëîâåê – ïðåäñòàâèòåëåé ðåãèîíàëüíûõ è ìóíèöèïàëüíûõ âëàñòåé, îòåëüíîãî áèçíåñà è êîìïàíèé-òóðîïåðàòîðîâ, ïðîôèëüíûõ îáùåñòâåííûõ îðãàíèçàöèé, à òàêæå ýêñïåðòîâ è ïîòåíöèàëüíûõ èíâåñòîðîâ. Ïðàâèòåëüñòâî ðåãèîíà ïîñòàâèëî àìáèöèîçíóþ çàäà÷ó – óâåëè÷èòü â áëèæàéøèå ïÿòü ëåò ïîòîê òóðèñòîâ â äâà ðàçà, ñ 1,5 äî 3 ìèëëèîíîâ ÷åëîâåê â ãîä. Ñ 2018 ãîäà â Òâåðñêîé îáëàñòè íà÷íåòñÿ ðåàëèçàöèÿ ãîñóäàðñòâåííîé ïðîãðàììû «Ðàçâèòèå òóðèñòñêîé èíäóñòðèè íà 2018–2023 ãîäû». Îíà íàïðàâëåíà íà óëó÷øåíèå ñîñòîÿíèÿ òóðèñòè÷åñêîé è äîðîæíîé èíôðàñòðóêòóðû, ïðèâëå÷åíèå èíâåñòèöèé â ñîçäàíèå ãîñòèíèö, ýòíîïàðêîâ, íåãîñóäàðñòâåííûõ ìóçååâ, ðàçðàáîòêó íîâûõ ìàðøðóòîâ è ïðîãðàìì. Çàìåñòèòåëü ïðåäñåäàòåëÿ ïðàâèòåëüñòâà Òâåðñêîé îáëàñòè Àëåêñàíäð Ìåíüùèêîâ è ìèíèñòð òóðèçìà Èâàí Åãîðîâ îòâåòèëè íà âîïðîñû ïðåäñòàâèòåëåé òóðèíäóñòðèè. ÈÌÏÅÐÀÒÎÐÑÊÈÉ ÄÂÎÐÅÖ Â ÄÅÑßÒÛÉ ÐÀÇ ÎÁÅÙÀÞÒ ÎÒÊÐÛÒÜ Ðåìîíò äîðîã íà òóðèñòñêèõ îáúåêòàõ è íàïðàâëåíèÿõ, ðåêîíñòðóêöèÿ çäàíèé, èìåþùèõ èñòîðèêî-êóëüòóðíîå çíà÷åíèå, ïðèîðèòåòíû äëÿ íàñ, îòìåòèë Àëåêñàíäð Ìåíüùèêîâ. Èìïåðàòîðñêèé ïóòåâîé äâîðåö, ïî åãî ñëîâàì, ãîòîâ íà 99% – îñòàëîñü ðåøèòü âîïðîñû, ñâÿçàííûå ñ áåçîïàñíîñòüþ è çàùèòîé îáúåêòà. Äëÿ ìàññîâîãî ïîñåùåíèÿ ïóòåâîé äâîðåö áóäòî áû ñòàíåò äîñòóïåí â êîíöå ôåâ- ðàëÿ – íà÷àëå ìàðòà 2018 ãîäà, îäíàêî ìû ïîìíèì, ÷òî ÷èíîâíèêè îáåùàëè îòêðûòèå äâîðöà è â 2017-ì, è â 2016-ì. ÐÅ×ÍÎÉ ÂÎÊÇÀË ÂÎÑÑÒÀÍÎÂßÒ, À ÏÎÊÀ… ÏÎÂÅÑßÒ ÁÀÍÍÅÐ ×òî êàñàåòñÿ ðå÷íîãî âîêçàëà, òî ïîñëå òîãî êàê ïîëíîñòüþ ëèêâèäèðóþò óãðîçó îáðóøåíèÿ, íà÷íåòñÿ ðåñòàâðàöèÿ, ñêàçàë Ìåíüùèêîâ è çàâåðèë, ÷òî çäàíèå âîññòàíîâÿò â èçíà÷àëüíîì âèäå. Ïðåæäå âñåãî, ñ÷èòàåò Àëåêñàíäð Ìåíüùèêîâ, íàäî ðåøèòü, êàê ëó÷øå ðàñïîëîæèòü áåòîííûå áëîêè ó ðå÷íîãî âîêçàëà, ìåøàþùèå ïðîåçäó. Íåò íèêàêîé íåîáõîäèìîñòè çàãîðàæèâàòü îãðîìíóþ ïëîùàäü, ýòî ñîçäàåò áîëüøèå íåóäîáñòâà. Äî íà÷àëà ñëåäóþùåãî íàâèãàöèîííîãî ïåðèîäà íà îãðàæäåíèè ðå÷íîãî âîêçàëà áóäåò âûâåøåí áàííåð ñ âèäàìè ãîðîäà. Æäåò ðåêîíñòðóêöèè è çäàíèå áûâøåãî Äîìà îôèöåðîâ. Ñåé÷àñ âåðñòàþòñÿ ôèíàíñîâûå ïëàíû íà áóäóùèé ãîä. Åñòü íàäåæäà, ÷òî íàèáîëåå âàæíûå îáúåêòû ïîïàäóò â ïðîãðàììó ôèíàíñèðîâàíèÿ. Áóäåò äîâåäåí äî êîíöà ðåìîíò îñíîâíûõ ïîäúåçäíûõ äîðîã ê èñòîêó Âîëãè. Íàìå÷åí è ðåìîíò íà ðàäèàëüíûõ íàïðàâëåíèÿõ ñ öåëüþ óñèëèòü ïîòîê ïðèåçæàþùèõ â ýòè ìåñòà. Îáúåêò â ýòîì ãîäó, ïî ìíåíèþ Àëåêñàíäðà Ìåíüùèêîâà, íåïëîõî ðåêîíñòðóèðîâàí, ïîäúåçäíûå ïóòè áóäóò óñèëèâàòüñÿ è âïðåäü. ÏÅÐÅÍÅÑÓÒ ËÈ ÔÅÑÒÈÂÀËÜ «ÍÀØÅÑÒÂÈÅ»? Äîæäëèâàÿ ïîãîäà îáíàæèëà îïðåäåëåííûå íåäîñòàòêè â ïðîâåäåíèè ôåñòèâàëÿ â íûíåøíåì ãîäó.

[close]

p. 9

Экономика No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. 9 Áóêâàëüíî â÷åðà ÷èòàë ñòàòüþ î Netflix, ó íèõ 428 ìèëëèîíîâ ïîëüçîâàòåëåé è îáîðîò ïîðÿäêà 50 ìëðä äîëëàðîâ. Åñëè äîáàâèòü ê ïðèñòàâêàì IPTV âûõîäû ïîä âèðòóàëüíóþ ðåàëüíîñòü è ñîîòâåòñòâóþùèé êîíòåíò – òîò æå ñïîðò è êèíî, òî îáîðîò êîìïàíèè óâåëè÷èòñÿ ìèíèìóì íà 30%. – Ñî ñïîðòîì ïîíÿòíî, à êàê áóäåò âûãëÿäåòü âèðòóàëüíîå êèíî? – Ïðîøëîãîäíÿÿ ïðåìüåðà ôèëüìà «Õàðäêîð» äîêàçàëà, ÷òî ýðà âèðòóàëüíîãî êèíî íå çà ãîðàìè. Òàêîãî ðîäà ôèëüìû îò ïåðâîãî ëèöà íóæíî ñìîòðåòü íå íà ïëîñêîì ýêðàíå, à â î÷êàõ, ÷òîáû îùóòèòü ïîëíîöåííîå ïðèñóòñòâèå.  Samsung Gear åñòü íåáîëüøèå òðåéëåðû ê íàøèì ðîññèéñêèì ôèëüìàì.  òðåéëåðå ê êàðòèíå «Âðåìÿ ïåðâûõ» ìîæíî âûéòè â êîñìîñ è ÷òî-íèáóäü òàì ïîäåëàòü ðÿäîì ñ ïåðñîíàæàìè ôèëüìà. ÒÂÅÐÜ ÌÎÃËÀ ÁÛ ÑÒÀÒÜ ÐÎÑÑÈÉÑÊÈÌ ÑÀÍ-ÔÐÀÍÖÈÑÊÎ – Çà ýòè ãîäû ìû ïðèîáðåëè î÷åíü áîëüøîé îïûò ðàáîòû â Êàòàðå, Êóâåéòå, ÎÀÝ, Âåëèêîáðèòàíèè. Çà ïîñëåäíèå ïîëãîäà ê íàì â Òâåðü ïðèåçæàëî ïîðÿäêà ïÿòè äåëåãàöèé èç ïàðòíåðîâ è çàêàç÷èêîâ. Ïîâòîðþñü, ÷òî íåêîòîðûå èíîñòðàííûå áèçíåñìåíû îòíîñÿòñÿ ê ðîññèéñêèì ÈÒ-êîìïàíèÿì ñ íåäîâåðèåì, íî, ïîðàáîòàâ ñ íèìè, îòìå÷àþò ïðîãðåññ è âûõîä Ðîññèè íà õîðîøèé ìèðîâîé óðîâåíü. Íàøè ïàðòíåðû ïðèÿòíî óäèâèëèñü, óâèäåâ ðàáîòó ìåñòíûõ ïðîãðàììèñòîâ è èíæåíåðîâ. Ó Òâåðè åñòü ñåðüåçíûé ïîòåíöèàë è ÷åëîâå÷åñêèé êàïèòàë, ÷òîáû ñòàòü IT-êëàñòåðîì, ïî àíàëîãèè ñ Ñèëèêîíîâîé äîëèíîé â Êàëèôîðíèè. Òå èíîñòðàííûå êîìïàíèè, ñ êåì ìû ðàáîòàåì, çàèíòåðåñîâàíû â èíâåñòèöèÿõ, ó íèõ åñòü ñâÿçè ñ ìîíñòðàìè âðîäå «Ãóãë» èëè «Ôåéñáóê». Ïîñëåäíèå âûíîñÿò áîëüøóþ ÷àñòü ðàáîòû íà àóòñîðñèíã, ÷òî-òî èç èõ çàêàçîâ ìîæåò ñîçäàâàòüñÿ â Òâåðè óæå ñåé÷àñ. Ãîðîä ìåæäó ÑàíêòÏåòåðáóðãîì è Ìîñêâîé èäåàëüíî ïîäõîäèò íà ðîëü òåõíîëîãè÷åñêîãî êëàñòåðà, ãäå ìîæíî ðåàëèçîâûâàòü ñåðüåçíûå çàêàçû îò ñåðüåçíûõ êîìïàíèé. Ó íàñ äåøåâëå è ÷åëîâåêî÷àñ, è âîïðîñû ñ ëîãèñòèêîé. Ñâîåé ðàáîòîé ìû äîêàçàëè, ÷òî óðîâåíü ðîññèéñêèõ ÈÒ-ñïåöèàëèñòîâ íå õóæå, ÷åì íà Çàïàäå. Ïðîñòî ñòîèò óõîäèòü îò öåíòðàëèçàöèè, êàê ýòî äåëàþò â ÑØÀ: Âàøèíãòîí – ñòîëèöà, Íüþ-Éîðê – ôèíàíñîâûé öåíòð, Ëîñ-Àíäæåëåñ – êèíîèíäóñòðèÿ è ðàçâëå÷åíèÿ, ÑàíÔðàíöèñêî – ÈÒ è ìèêðîýëåêòðîíèêà. Ìîÿ ìå÷òà âèäåòü â íàøåì ãîðîäå Ñïåöèàëüíûå î÷êè è ïåð÷àòêè ïîçâîëÿþò ïðîâåñòè îñìîòð ïàöèåíòà íà ðàññòîÿíèè ðàçâèòóþ ÈÒ-ýêîñèñòåìó, äàþùóþ ðàáî÷èå ìåñòà ìîëîäûì ñïåöèàëèñòàì, ïîìîãàþùóþ òâîðèòü è ïîääåðæèâàþùóþ ìîëîäûå êîìïàíèè äëÿ âûõîäà íà ìåæäóíàðîäíûé óðîâåíü. Ýòî ïîéäåò íà ïîëüçó êàê îáùåñòâó, òàê è ãîðîäó. Îò ëèöà êîìïàíèè ìîãó ñêàçàòü, ÷òî ìû àêòèâíî ãîòîâû ó÷àñòâîâàòü â ôîðìèðîâàíèè ïîäîáíîé ýêîñèñòåìû.  íàøèõ ïëàíàõ ñîòðóäíè÷àòü ñ óíèâåðñèòåòàìè Òâåðè â ðàìêàõ ðàçâèòèÿ òàêèõ ïðîåêòîâ, êàê ìåäèöèíà íà ðàññòîÿíèè. – Íà áàçå ÷åãî äîëæåí ñòðîèòüñÿ òâåðñêîé ÈÒ-êëàñòåð, âåäü «Ñêîëêîâî» îêàçàëñÿ íå ñàìûì óäà÷íûì ïðîåêòîì? – Åâðîïåéñêèå áèçíåñ-èíêóáàòîðû íà ãîëîâó âûøå ðîññèéñêèõ è ïî óðîâíþ îðãàíèçàöèè, è ïî óñïåøíîñòè ïðåâðàùåíèÿ ñòàðòàïîâ â àâòîíîìíûé áèçíåñ. ß â ýòîì ëèøíèé ðàç óáåäèëñÿ, ïîñåòèâ àâñòðèéñêèé Pioneers Festival. Âåí÷óðíûé ôîíä â Òâåðè âûäåëÿåò íà ðàçâèòèå ñòàðòàïà 15000 äîëëàðîâ, èç êîòîðûõ ïîëîâèíó çàáèðàåò, òàêæå çàáèðàåò è 50% ìîëîäîé êîìïàíèè. Äëÿ ñðàâíåíèÿ: ñàìûå æåñòî÷àéøèå óñëîâèÿ â ìèðå – 8% àêöèé êîìïàíèè è 30000–50000 äîëëàðîâ ïðîñòî çà ãîëóþ èäåþ. Óðîâåíü ðàçâèòèÿ ñòàðòàïîâ è íîâîãî áèçíåñà â Ðîññèè äîâîëüíî ñëàáûé. Áåçóñëîâíî, èç ýòîãî òóïèêà íóæíî êàê-òî âûõîäèòü è áîëüøå íå ïîâòîðÿòü îøèáîê «Ñêîëêîâî». Ñòðîèòåëüñòâî «ÒâåðüÑèòè» è «ÒâåðüÝêñïî», êàê ìíå êàæåòñÿ, îòëè÷íàÿ èäåÿ. Òàì ìîæíî ïðîâîäèòü ôîðóìû ìåæäóíàðîäíîãî óðîâíÿ è ðàçìåùàòü ðåçèäåíòîâ ÈÒ-êëàñòåðà. Íà äàííûé ìîìåíò â Òâåðè íåò óñëîâèé, ïîáóæäàþùèõ ìîëîäûõ ñïåöèàëèñòîâ ñîçäàâàòü íîâûå ñòàðòàïû ëèáî óñòðîèòüñÿ íà èíòåðåñíóþ ðàáîòó â ìåæäóíàðîäíóþ ÈÒ-êîìïàíèþ, ïîëó÷èòü óíèêàëüíûé îïûò, âîçìîæíîñòü áûòü â òðåíäå, ó÷àñòâîâàòü â ìåæäóíàðîäíûõ ïðîåêòàõ. Íàøå áîëüøîå æåëàíèå – ñîçäàòü ïîäîáíóþ ýêîñèñòåìó â Òâåðè, ÷òî, ñàìî ñîáîé, íåâîçìîæíî áåç ïîääåðæêè âëàñòåé. Ìû íóæäàåìñÿ â ïðîôåññèîíàëüíûõ êàäðàõ, à ãîðîä íóæäàåòñÿ â êðóïíûõ êîììåð÷åñêèõ ñòðóêòóðàõ, ñïîñîáíûõ ïðèâëåêàòü èíâåñòèöèè. Òâåðü çàèíòåðåñîâàíà â ñîõðàíåíèè «ìîçãîâ», à íå â èõ îòòîêå, ìû ñïîñîáíû àêòèâíî ó÷àñòâîâàòü â îðãàíèçàöèè òåõíîëîãè÷åñêèõ âûñòàâîê â ôîðìàòå áóäóùåãî «ÒâåðüÝêñïî». – Âû âåðèòå â ðåàëüíîñòü ýòèõ ïðîåêòîâ? Âåäü ó Òâåðñêîé îáëàñòè òðàäèöèîííûå ïðîáëåìû ñ äåíüãàìè è èñïîëíèòåëÿìè. – Ïðè óñïåøíîé ðåàëèçàöèè «ÒâåðüÑèòè» è «ÒâåðüÝêñïî» ìîãóò ñòàòü âèòðèíîé ãîðîäà. Äóìàþ, Èãîðü Ðóäåíÿ ñïðàâèòñÿ ñ çàäà÷åé. Ìû æå, êàê ïðåäñòàâèòåëè ÈÒ-áèçíåñà, îáåñïå÷èì îðãàíèçàöèþ ïðîâåäåíèÿ ìåæäóíàðîäíûõ âûñòàâîê ñ ó÷àñòèåì âåäóùèõ ìèðîâûõ êîìïàíèé, ïðèâëå÷åì çàðóáåæíûõ ïàðòíåðîâ è èõ äðóçåé. Âñå äîëæíû ïîíèìàòü, ÷òî â ïåðñïåêòèâå ÈÒ-êëàñòåð – ýòî íîâûå ðàáî÷èå ìåñòà, èìèäæ ãîðîäà è îáëàñòè, ïîâûøåíèå èíâåñòèöèîííîé ïðèâëåêàòåëüíîñòè.  Òâåðè äîâîëüíî ìíîãî êîìïàíèé ðàáîòàþò ïî àóòñîðñèíãó êàê íà Ìîñêâó, òàê è íà çàðóáåæíûå êîìïàíèè. Íà ñàìîì äåëå â íàøåì ãîðîäå ãîðàçäî áîëüøå èííîâàöèîííûõ ïðîèçâîäñòâ, ÷åì êàæåòñÿ íà ïåðâûé âçãëÿä. ß çíàþ íåïëîõèå áèîëîãè÷åñêèå ñòàðòàïû, åñòü ïðîèçâîäñòâî âûñîêîòî÷íûõ ìàøèí ïî ïîêðàñêå äîðîã è äàæå ïðîèçâîäñòâî âåðòîëåòîâ. Ïàâåë ÊÈÐÈËËΠ– Íåëüçÿ ñåòîâàòü òîëüêî íà ñëîæíûå ïîãîäíûå óñëîâèÿ, êîòîðûå áûëè ýòèì ëåòîì, – çàìåòèë çàìïðåäñåäàòåëÿ ïðàâèòåëüñòâà. – ß îáùàëñÿ ñ îðãàíèçàòîðàìè, è ïëàíîâ ïåðåìåùåíèÿ ôåñòèâàëÿ â äðóãîå ìåñòî íåò. Ê íàì ïîñòóïèëè çàÿâêà íà ïðîâåäåíèå ôåñòèâàëÿ â 2018 ãîäó è àíàëèç åãî èòîãîâ â ýòîì ãîäó. Ê îðãàíèçàòîðàì áóäóò ïðèíÿòû äîïîëíèòåëüíûå ìåðû ïî ìèíèìèçàöèè íåóäîáñòâ äëÿ ãîñòåé ôåñòèâàëÿ. Ãëàâíàÿ çàäà÷à – ñîáëþñòè âñå òðåáîâàíèÿ ïî áåçîïàñíîñòè è ïðåäâèäåòü âñå îáñòîÿòåëüñòâà, â òîì ÷èñëå ëþáûå ïîãîäíûå óñëîâèÿ. Áûëè äàíû îòâåòû è íà äðóãèå âîïðîñû, êàñàþùèåñÿ, â ÷àñòíîñòè, îðãàíèçàöèè ýêñêóðñèé øêîëüíèêîâ, òóðèñòè÷åñêèõ àâòîáóñîâ, ðàçâèòèÿ ðå÷íîãî è ñïîðòèâíîãî òóðèçìà, ïîääåðæêè ðåãèîíàëüíûõ òóðèñòè÷åñêèõ êîìïàíèé. «Êàðàâàí» âçÿë êîììåíòàðèè òàêæå ó ó÷àñòíèêîâ ôîðóìà èç ðàéîíîâ. ÂÅÑÜÅÃÎÍÑÊ ÓÒÎÏÀÅÒ Â ÂÈÍÅ Îëåñÿ ÇÓÅÂÀ, ìåíåäæåð ïî òóðèçìó Âåñüåãîíñêîãî âèííîãî çàâîäà: – Âåñüåãîíñê – ãëóáèíêà Òâåðñêîé îáëàñòè, ãîðîä, óäàëåííûé îò îáëàñòíîãî öåíòðà. Ìû ðàçâèâàåì ãàñòðîíîìè÷åñêèé òóðèçì: îðãàíèçóåì ïîñåùåíèå ïðîèçâîäñòâà óíèêàëüíûõ ïëîäîâî-ÿãîäíûõ âèí (êëþêâåííîãî è äðóãèõ, à åùå ýêñêëþçèâíîãî âèíà èç ãîëóáèêè, êàêîãî íèãäå áîëüøå íåò!). Ïàðòèÿ òîâàðà îãðàíè÷åíà. Íàøà ïðîäóêöèÿ (ïëîäîâî-ÿãîäíûå âèíà) ïðîäàåòñÿ â ôèðìåííîì ìàãàçèíå ïðè çàâîäå, îòåëå «Ïîðò Âåñüåãîíñê», â ñåòè ìàãàçèíîâ «Òâåðñêîé êóïåö» è «Ãëîáóñ», à òàêæå â ðàçíûõ ðåãèîíàõ ñòðàíû. Ìû ïðîâîäèì àâòîáóñíûå òóðû, êîðïîðàòèâû, âñòðå÷àåì òåïëîõîäû ñ òóðèñòàìè. Èìååì ñâîé ïðè÷àë (78 ì). Ðàçâèâàåòñÿ ÿõòåííûé òóðèçì. Äëÿ òóðèñòîâ ìû îðãàíèçóåì îáçîðíóþ ýêñêóðñèþ ïî ãîðîäó, â êðàåâåä÷åñêèé ìóçåé. Òóðèñòñêèé ïîòîê íàáëþäà- åòñÿ â òå÷åíèå âñåãî ãîäà. Ìû àêòèâíî ïîìîãàåì ìóçåþ, ñàëîíó «Ðóññêèå ðåìåñëà», ãäå ïðåäñòàâëåíû êîâàíûå è ïëåòåíûå èçäåëèÿ, èçäåëèÿ èç áåðåñòû, ìíîãîå äðóãîå. Åñëè â 2010 ãîäó î íàñ ïðàêòè÷åñêè íèêòî íå çíàë, òî ñåé÷àñ ìû ïðèíèìàåì 2-2,5 òûñÿ÷è òóðèñòîâ â ãîä. ÍÅËÈÄÎÂÎ ÇÀÂÎÄÈÒ ÍÀ ÝÊÎÒÐÎÏÛ Ñâåòëàíà ÅÐÅÌÈÍÀ, çàìãëàâû àäìèíèñòðàöèè Íåëèäîâà ïî ñîöèàëüíûì âîïðîñàì: – Îáúåì ïîëó÷åííîé èíôîðìàöèè íà ôîðóìå îãðîìåí. Êîíñîëèäàöèÿ áèçíåñà è âëàñòè áóäåò ñïîñîáñòâîâàòü äàëüíåéøåìó ðàçâèòèþ îòðàñëè. Ìû îáñóäèëè íàèáîëåå âàæíûå è íàñóùíûå âîïðîñû.  ðàéîíå ó íàñ ðàçâèâàåòñÿ ñåìåéíûé è ñîáûòèéíûé òóðèçì. Çäåñü ðàñïîëîæåí Öåíòðàëüíî-Ëåñíîé ãîñóäàðñòâåííûé ïðèðîäíûé áèîñôåðíûé çàïîâåäíèê. Åñòü ìóçåé ïðèðîäû, ïðîëîæåíû ýêîòðîïû. Ýòè è äðóãèå îáúåêòû âîñòðåáîâàíû òóðèñòàìè, íå îáîéäåíû èõ âíèìàíèåì. *** Ìèíèñòð òóðèçìà Òâåðñêîé îáëàñòè Èâàí Åãîðîâ ïîëîæèòåëüíî îöåíèë èòîãè I Òâåðñêîãî òóðèñòñêîãî ôîðóìà. Îí îòìåòèë, ÷òî áûëî âàæíî óñëûøàòü ìíåíèå ïðåäñòàâèòåëåé âëàñòè, áèçíåñà, îòðàñëåâûõ ýêñïåðòîâ â ñôåðå òóðèçìà. Âñå âûñêàçàííûå äåëüíûå èäåè, êîòîðûõ áûëî íåìàëî, áóäóò ó÷òåíû è èíòåãðèðîâàíû â êîíêðåòíûå ïëàíû ðàáîòû ìèíèñòåðñòâà, íàïðàâëåííûå íà ðàçâèòèå îòðàñëè â ðåãèîíå è ïîâûøåíèå åãî òóðèñòè÷åñêîãî ïîòåíöèàëà. Ïîäîáíûå ôîðóìû ïëàíèðóåòñÿ â äàëüíåéøåì ïðîâîäèòü ðåãóëÿðíî – íå ðåæå îäíîãî ðàçà â ãîä. Ìû áóäåì ñëåäèòü çà äåéñòâèÿìè ÷èíîâíèêîâ â òóðèñòè÷åñêîé ñôåðå è ðàññêàçûâàòü ÷èòàòåëÿì î íàèáîëåå èíòåðåñíûõ è ïåðñïåêòèâíûõ óãîëêàõ Òâåðñêîé îáëàñòè. Àëåêñàíäð ÀÐÑÅÍΠЖурнал «Бизнес Территория»: вперед к новой индустрии Íà äíÿõ âûøåë â ñâåò òðåòèé â òåêóùåì ãîäó íîìåð ìåæðåãèîíàëüíîãî äåëîâîãî æóðíàëà «Áèçíåñ Òåððèòîðèÿ». Êëþ÷åâîé òåìîé ýòîãî âûïóñêà íå ñëó÷àéíî ñòàëî èííîâàöèîííîå ðàçâèòèå ïðîìûøëåííîñòè: íà âåäóùèõ ôîðóìàõ è âûñòàâêàõ äàííàÿ òåìà áûëà îïðåäåëÿþùåé. «Õåäëàéíåð» íîìåðà – ñòàòüÿ Ãåííàäèÿ Êëèìîâà «Øàã ê íîâîé èíäóñòðèè» ïîñâÿùåíà èìåííî ýòîé òåìå.  ïðåäèñëîâèè ãëàâíîãî ðåäàêòîðà «Íåîáúÿòíàÿ äîðîãà ìîëîäåæíàÿ» Ìàðèÿ Îðëîâà äåëàåò àêöåíò íà äåìîãðàôè÷åñêèõ àñïåêòàõ ñîâðåìåííîñòè, îáóñëîâèâøèõ êàê ïîëèòè÷åñêèå, òàê è ýêîíîìè÷åñêèå òåíäåíöèè. Äàëåå â ñòàòüå «Ñòðàòåãèÿ ðîñòà» îíà ïðîäîëæàåò îáçîð ïðåäëàãàåìûõ âåäóùèìè ýêñïåðòàìè ñòðàòåãè÷åñêèõ ïðîãðàìì.  N¹1(56) çà 2017 ã. áûëà ðàññìîòðåíà ñòðàòåãèÿ, ïðåäëîæåííàÿ Àëåêñååì Êóäðèíûì, â ýòîì íîìåðå ðå÷ü èäåò î äîêóìåíòå, ïðåäñòàâëåííîì Áîðèñîì Òèòîâûì íà Ñàíêò-Ïåòåðáóðãñêîì ýêîíîìè÷åñêîì ôîðóìå. Íà ýòîì æå ôîðóìå áûëè îáñóæäåíû ïåðñïåêòèâû ðàçâèòèÿ ëåãêîé ïðîìûøëåííîñòè, èíäóñòðèè ìîäû. Î íîâîì äûõàíèè ýòîé îòðàñëè Ìàðèÿ Îðëîâà ïèøåò â ñòàòüå «Ìîäà êàê äðàéâåð ýêîíîìèêè» è áåñåäóåò ñ ðóêîâîäèòåëåì êðóïíîãî ìåõîâîãî õîëäèíãà Íàòàëüåé Ñåðîâîé.  ðóáðèêå «Èíâåñòèöèè» ïðåäñòàâëåíà Êàëèíèíãðàäñêàÿ îáëàñòü – åå îñîáàÿ ýêîíîìè÷åñêàÿ çîíà è ïåðñïåêòèâíûå ïðîåêòû, ïðèãëàøàþùèå èíâåñòîðîâ ê ñîòðóäíè÷åñòâó. Ãåîãðàôèÿ íîâîãî íîìåðà æóðíàëà «Áèçíåñ Òåððèòîðèÿ» çàòðàãèâàåò ðåãèîíû íàøåé ñòðàíû îò çàïàäíûõ ãðàíèö äî Ñèáèðè.  ôîêóñå ðóáðèêè «Òåððèòîðèÿ» – Âîðîíåæñêàÿ îáëàñòü, âîøåäøàÿ â ïÿòåðêó ëèäåðîâ ïî æèëèùíîìó ñòðîèòåëüñòâó è íå áåç «áîëåçíåé ðîñòà» ðàçâèâàþùàÿ ìíîãîôîðìàòíóþ òîðãîâëþ. Ýòîò ïîïóëÿðíûé òåðìèí íåîäíîêðàòíî çâó÷àë íà Íåäåëå ðîññèéñêîãî ðèòåéëà, îá îñòðûõ äèñêóññèÿõ íà êîòîðîé èäåò ðå÷ü â ñòàòüå Ìàðèè Ïàðàìîíîâîé «Ìíîãîôîðìàòíûé ñïàððèíã» (ðóáðèêà «Òðåíäû»). Î ðàçâèòèè ãîðîäîâ è ãîðîäñêèõ ñîîáùåñòâ ðàññóæäàþò ýêñïåðòû ðóáðèêè «Òðåíäû»: â ñòàòüå «Ïðèçâàíèå çîä÷åãî è ïëîòíîñòü çàñòðîéêè» ïðåäñòàâëåíû ïðîåêòû è ìíåíèÿ ó÷àñòíèêîâ âûñòàâêè «ÀÐÕ Ìîñêâà – 2017», à èçâåñòíûé óðáàíèñò Ñâÿò Ìóðóíîâ óáåæäàåò ÷èòàòåëÿ íà ïðèìåðå ìàëûõ èñòîðè÷åñêèõ ãîðîäîâ, ÷òî «ãîðîä – ýòî ñìûñëû è êóëüòóðà».  ñåðäöå ðîññèéñêîé ãëóáèíêè îáðàùàåò ñâîé âçîð è Åëåíà Êðèâåíêîâà, âîçãëàâëÿþùàÿ â «Äåëîâîé Ðîññèè» êîìèòåò ïî èíäóñòðèè ãîñòåïðèèìñòâà.  èíòåðâüþ æóðíàëó «Áèçíåñ Òåððèòîðèÿ» (ðóáðèêà «Òóðèçì») îíà äåëèòñÿ ïðîåêòàìè êîìèòåòà è ïåðñïåêòèâíûìè íàðàáîòêàìè ïðåäïðèíèìàòåëåé ïî ðàçâèòèþ òóðèñòñêîé èíôðàñòðóêòóðû. Ïîñâÿùåííàÿ Ãîäó ýêîëîãèè ðóáðèêà «Ñïåöïðîåêò Ðóññêèé ëåñ» ïðîäîëæàåò íà÷àòûé â ïðåäûäóùåì íîìåðå ðàññêàç î ðàçâèòèè ëåñíîé ïðîìûøëåííîñòè â Òâåðñêîé îáëàñòè.  ñòàòüå Äìèòðèÿ Êî÷åòêîâà ðå÷ü èäåò î çàâîäå «Ëþáÿòèíî» ïî ïðîèçâîäñòâó ýêîëîãè÷íîãî òîïëèâà – ïåëëåò.  ðóáðèêå «Ýíåðãîýôôåêòèâíîñòü» òåìó ðàöèîíàëüíîãî èñïîëüçîâàíèÿ ðåñóðñîâ ïðîäîëæàåò ìàòåðèàë «Ýíåðãîñáåðåãàþùèå òåõíîëîãèè â ñòðîèòåëüñòâå». Òàêæå â íîìåðå ïðåäñòàâëåíû ìàòåðèàëû, ïîñâÿùåííûå ñîöèàëüíîé îòâåòñòâåííîñòè áèçíåñà (ðóáðèêà «Äîáðûå äåëà»).  ñòàòüå «Ôèëàíòðîïèÿ êîðïîðàöèé ×åðíîçåìüÿ» åå àâòîð Äìèòðèé Òîíèøåâ îáîáùàåò îïûò êðóïíûõ êîìïàíèé ×åðíîçåìüÿ è ìíåíèå ýêñïåðòà î êà÷åñòâå ïðîãðàìì ñîöèàëüíîé äåÿòåëüíîñòè. Ðåïîðòàæ «Ýñòàôåòà îëèìïèéñêîãî çîëîòà» ðàññêàçûâàåò î áëàãîòâîðèòåëüíîì áàñêåòáîëüíîì ìàò÷å ñ ó÷àñòèåì îëèìïèéñêèõ ÷åìïèîíîê 1992 ãîäà è òîï-ìåíåäæåðîâ ðîññèéñêèõ êîìïàíèé. Íåñîìíåííûé èíòåðåñ ÷èòàòåëåé âûçîâåò èññëåäîâàíèå Ãåííàäèÿ Êëèìîâà «Âîðîíåæ – ðîäèíà ñëîíîâ è ëþäåé», ïîäíèìàþùåå ïëàñòû èñòîðèè, ïîä êîòîðûìè ñêðûâàåòñÿ òàéíà Êîñòåíîê – ìåñòà, ãäå íàéäåíî îãðîìíîå êîëè÷åñòâî èñêîïàåìûõ îñòàíêîâ ìàìîíòîâ. Ïîòåíöèàë ýòîé òåððèòîðèè – òóðèñòè÷åñêèé è êóëüòóðíûé – åùå ïðåäñòîèò îöåíèòü ïî äîñòîèíñòâó. Ïîëíîöâåòíîå ìåæðåãèîíàëüíîå èçäàíèå, ïîñâÿùåííîå êîìïëåêñíîìó ðàçâèòèþ òåððèòîðèè è áèçíåñà, æóðíàë «Áèçíåñ Òåððèòîðèÿ» ðàñïðîñòðàíÿåòñÿ âî âñåõ ðåãèîíàõ Ðîññèè. Ïå÷àòíûé ýêçåìïëÿð ìîæíî çàêàçàòü â ðåäàêöèè. «Áèçíåñ Òåððèòîðèÿ» ïðèãëàøàåò ê ñîòðóäíè÷åñòâó òîïìåíåäæåðîâ, ýêñïåðòîâ, ïðåäñòàâèòåëåé ãîñóäàðñòâåííûõ è îáùåñòâåííûõ îðãàíèçàöèé. Æóðíàë ïðåäîñòàâëÿåò óñëóãè ïî êîìïëåêñíîìó ñîçäàíèþ áðåíäà êîìïàíèè, ðåãèîíà, ïî ôîðìèðîâàíèþ ïîçèòèâíîãî èìèäæà ðóêîâîäèòåëÿ. Ïîäðîáíåå íà ñàéòå æóðíàëà biz-ter.ru.

[close]

p. 10

10 No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. Спорт ÒÐÀÂÌÛ ÏÎÌÅØÀËÈ ÊÀÐÜÅÐÅ мама фигуриста из Твери Александра Смирнова – о будущем спортсмена и о малоизвестных гранях его таланта ÑÏÎÐÒÈÂÍÀß ÏÀÐÀ ïî ôèãóðíîìó êàòàíèþ Àëåêñàíäð Ñìèðíîâ – Þêî Êàâàãóòè îáúÿâèëà î çàâåðøåíèè ñâîåé ñïîðòèâíîé êàðüåðû. Êîððåñïîíäåíò «Êàðàâàíà» ïîáåñåäîâàë ñ ìàìîé ñàìîãî òèòóëîâàííîãî òâåðñêîãî ôèãóðèñòà Òàòüÿíîé Ñìèðíîâîé. Îíà ïðîêîììåíòèðîâàëà ýòî ðåøåíèå è ïîäåëèëàñü âîñïîìèíàíèÿìè, êàê åå ñûí íà÷èíàë êàðüåðó ôèãóðèñòà è êàê ïðîõîäèëî åãî ñòàíîâëåíèå. ÑÌÈÐÍΠÍÅ ÇÀÁÛÂÀÅÒ ÌÀËÓÞ ÐÎÄÈÍÓ – Ðåøåíèå î çàâåðøåíèè êàðüåðû íå ñòàëî íåîæèäàííîñòüþ äëÿ ìåíÿ: îíî ðîñëî è çðåëî äàâíî, ôèãóðèñòû óæå íå ðàç è íå äâà äóìàëè î òîì, ÷òî èì ïîðà çàâåðøàòü. ß áûëà â êóðñå èõ ïëàíîâ. È ñ èõ ðåøåíèåì ïîëíîñòüþ ñîãëàñíà. – Êàê ÷àñòî Àëåêñàíäð, æèâóùèé íûíå â ÑàíêòÏåòåðáóðãå, çâîíèò âàì, êàê ÷àñòî íàâåùàåò? – Ñåé÷àñ îí ñòàë ïðèåçæàòü ÷àñòî. Òàê, ñ èþíÿ ïî àâãóñò îí òðèæäû ïðèåçæàë â Òâåðü, äàâàë ìàñòåð-êëàññ äëÿ òâåðñêèõ è ñòàðèöêèõ ôèãóðèñòîâ íà ñáîðàõ â ×óêàâèíå. Çâîíèò òîæå ÷àñòî, ïðè÷åì íå òîëüêî îí, íî è åãî æåíà Êàòÿ. Òàê ÷òî ìû ïîñòîÿííî íà ïðîâîäå äðóã ñ äðóãîì. – Ðàññêàæèòå î ñåìåéíîé æèçíè ñûíà. Íàäåæåí ëè åãî òûë? –  ýòîì ïëàíå ó Ñàøè âñå íîðìàëüíî. Îí æåíàò, ñûíó Ôåäîðó ñêîðî èñïîëíèòñÿ òðè ãîäèêà. Óæå ïëàâàåò, íà ëåä âñòàåò ïî æåëàíèþ. Äî óñòðîéñòâà â ñàäèê, êîãäà íåêóäà áûëî åãî äåòü, Ñàøà ÷àñòî áðàë ìàëûøà ñ ñîáîé íà òðåíèðîâêè. Òàê ÷òî òåïåðü îí «ïîìîãàåò» îòöó òðåíèðîâàòü, áûâàåò, ñâèñòèò ó áîðòèêà. ÑÀÌÎÅ ßÐÊÎÅ ÂÛÑÒÓÏËÅÍÈÅ – Ó Àëåêñàíäðà ñ Þêî ìíîãî äîñòèæåíèé: äâóêðàòíûå ÷åìïèîíû Åâðîïû, ïðèçåðû ÷åìïèîíàòà ìèðà, òðåõêðàòíûå ÷åìïèîíû Ðîññèè, ïðèçåðû ýòàïà Ãðàíïðè. À êàêîé óñïåõ, êàêàÿ ïðîãðàììà â èõ èñïîëíåíèè âàì áîëüøå âñåãî çàïîìíèëèñü? – Íàâåðíîå, ïåðâîå èõ âûñòóïëåíèå íà ýòàïå Ãðàí-ïðè, êîãäà îíè çàíÿëè òðåòüå ìåñòî.  ïåðâûé ðàç ó÷àñòâîâàëè â òàêîì ñîðåâíîâàíèè, è ñðàçó «âûñòðåë». À èíòåðåñíûõ è êðàñèâûõ ïðîãðàìì ó íèõ áûëî ìíîãî: «Ôåâðàëü», «Êàðìåí» è äðóãèå. Ïðîãðàììû â îñíîâíîì ñòàâèë õîðåîãðàô Ïàâåë ×åðíûøîâ, íî ìíîãî èíòåðåñíûõ ïðîãðàìì ïîìîãëè ïîñòàâèòü è íàøè çàìå÷àòåëüíûå â ïðîøëîì ôèãóðèñòû Èãîðü Áîáðèí è Íàòàëüÿ Áåñòåìüÿíîâà. – Íàñêîëüêî ïîëíî â ñïîðòèâíîì ïëàíå ïàðà Ñìèðíîâ – Êàâàãóòè ðåàëèçîâàëà ñåáÿ? – Íà Îëèìïèàäå â Âàíêóâåðå â 2010 ãîäó ïîñëå êîðîòêîé ïðîãðàììû îíè øëè íà òðåòüåì ìåñòå, íî â èòîãå çàíÿëè ÷åòâåðòîå ìåñòî, îñòàâøèñü áåç îëèìïèéñêîé ìåäàëè. Æàëü, ÷òî îíè åå íå çàâîåâàëè. Ïî ìîåìó ìíåíèþ, ïîëíîñòüþ îíè ñåáÿ íå ðåàëèçîâàëè, è ñàìàÿ ãëàâíàÿ ïðè÷èíà – ó íèõ áûëî î÷åíü ìíîãî òÿæåëûõ òðàâì. Òàê, íà Îëèìïèàäó-2014 â Ñî÷è îíè íå ïîåõàëè èç-çà òðàâìû Ñàøè.  Ãåðìàíèè åìó ñäåëàëè óñïåøíóþ îïåðàöèþ, âíîâü ïîñòàâèëè íà íîãè. Íàäî ó÷åñòü è òî, ÷òî ó íèõ âñåãäà, íà êàæäîì ñîðåâíîâàíèè, áûëè î÷åíü ñëîæíûå ïðîãðàììû, âêëþ÷àþùèå ÷åòâåðíûå âûáðîñû, êîòîðûå, êðîìå íèõ, ìàëî êòî åùå èñïîëíÿåò. È âîò òàêèìè ó íèõ áûëè âñå ïðîãðàììû – ñëîæíûå ïî ýëåìåíòàì è â òî æå âðåìÿ àðòèñòè÷íûå. ÄÅÒÑÒÂÎ ×ÅÌÏÈÎÍÀ – Êîãäà âû îñîçíàëè, ÷òî Àëåêñàíäð äîáüåòñÿ ïðèçíàíèÿ è áîëüøèõ ïîáåä â ôèãóðíîì êàòàíèè? – Ïîíà÷àëó îá ýòîì äàæå è íå äóìàëè! Ïðîñòî ìû ñòàðàëèñü, çàíèìàëèñü îò äóøè. Íàñòàâíèöà Ñàøè Ëàðèñà ßêîâëåâà ïðîâîäèëà ñ íèì äâîéíûå òðåíèðîâêè. Áûëî òðóäíî, íî ìû íå áðîñèëè. Ïåðâóþ ñåðüåçíóþ òðàâìó îí ïîëó÷èë â 10 ëåò. Íî îíà åãî íå èñïóãàëà. «Íå áðîøó!» – ñêàçàë îí, è ýòî áûëî èñêëþ÷èòåëüíî åãî ðåøåíèå.  16 ëåò îí ïîæåëàë îñòàòüñÿ â Ñàíêò-Ïåòåðáóðãå.  ÷óæîì ãîðîäå, îäèí, äàæå øêîëó åùå ê òîìó ìîìåíòó íå îêîí÷èë. Íî âûäåðæàë. Óæå òàì, â ãîðîäå íà Íåâå, îêîí÷èë ñðåäíþþ øêîëó, â ôèçêóëüòóðíûé âóç ïîñòóïèë. Ïðàâäà, ïîòîì èç-çà òðåíèðîâîê îí äîêóìåíòû çàáðàë è ïîäàë â äðóãîé âóç. Çàõîòåë ïîëó÷èòü äèïëîì ïî ñïåöèàëüíîñòè «ìåíåäæåð» èëè «óïðàâëåí÷åñêàÿ äåÿòåëüíîñòü». À ïîçæå âñå-òàêè âåðíóëñÿ â óíèâåðñèòåò ôèçè÷åñêîé êóëüòóðû, ñïîðòà è çäîðîâüÿ èìåíè Ëåñãàôòà. Åãî âîññòàíîâèëè. È ó÷èòüñÿ îñòàëîñü ïðèìåðíî ñ ãîä. Ñïåöèàëüíîñòü – òðåíåð. Ê ñëîâó, ó íåãî çà ïëå÷àìè óæå åñòü ñïîðòèâíîå ó÷èëèùå. Íî äëÿ òîãî ÷òîáû ïîëó÷èòü äèïëîì òðåíåðà, íóæíî âûñøåå îáðàçîâàíèå. – Êàê â äåòñêèå ãîäû Àëåêñàíäð ðåàãèðîâàë íà íåóäà÷è, ïàäåíèÿ? – Ðàññòðàèâàëñÿ, êîíå÷íî, íî íå ðûäàë. Âñå äåðæàë â ñåáå. Äà è åãî ïåðâûé òðåíåð Ëàðèñà Íèêîëàåâíà ßêîâëåâà ó÷èëà åãî íèêîãäà íå âåøàòü íîñ. Ìû è ñåé÷àñ ñ íåé ñîçâàíèâàåìñÿ âðåìÿ îò âðåìåíè. ß åå ñ÷èòàþ ñàìûì ñèëüíûì òðåíåðîì ïî ôèãóðíîìó êàòàíèþ â Òâåðè. – Íå ëèøèëè ëè ñûíà äåòñòâà çàíÿòèÿ ôèãóðíûì êàòàíèåì: âñå-òàêè ïîñòîÿííûå òðåíèðîâêè, ñîðåâíîâàíèÿ… – Îí ìíîãîå óñïåâàë, ïîäñòðàèâàëñÿ ïîä ðåæèì òðåíèðîâîê. Ëèøíåãî âðåìåíè íå áûëî ñîâñåì. Óìåë öåíèòü âðåìÿ. Áûñòðî äåëàë óðîêè. Ó÷èëñÿ õîðîøî. Ðèñîâàë, ëåïèë, ñî÷èíåíèÿ íåïëîõî ïèñàë. È ñ ìàòåìàòèêîé ó íåãî âñå áûëî â ïîðÿäêå.  îáùåì, ïðîáëåì ñ ó÷åáîé íå áûëî. Ïîòîì, â ñòàðøèõ êëàññàõ, îí íåìíîãî ñíèçèë ñâîè áàëëû ïî óñïåâàåìîñòè. Òðåíåð, êîíå÷íî, ñëåäèëà, ÷òîáû ëèøíåãî âåñà èç-çà ñëàäêèõ áóëî÷åê íå íàáèðàë, íî è ìîðîæåíîãî, è êèíî îí íå áûë ëèøåí â äåòñêèå ãîäû. Ëþáèë èãðàòü â êîìïüþòåðíûå èãðû, ïðÿìî-òàêè áîëåçíü òàêàÿ áûëà. Íî ïîòîì ýòî ïðîøëî.  Ïåòåðáóðãå íà ïåðâûõ ïîðàõ æèë áåç òåëåâèçîðà, çàòî êíèãè ñòàë àêòèâíåå ÷èòàòü. Ïåðå÷èòàë âñå, ÷òî îêàçàëîñü ïîä ðóêîé. ×èòàë íå òîëüêî õóäîæåñòâåííóþ ëèòåðàòóðó, íî è êíèãè ïî ïñèõîëîãèè è ôèëîñîôèè. ×èñòî âíåøíå îí íå äåìîíñòðèðîâàë ñâîåãî ñîñòîÿíèÿ. Ñêðûâàë, à òàê íàñòûðíûé, óïîðíûé, íàöåëåííûé íà äîñòèæåíèå öåëè («ß äîáüþñü!»). Àëåêñàíäð ñîõðàíèë äðóæåñêèå îòíîøåíèÿ ñî øêîëüíûìè äðóçüÿìè äåòñòâà Êèðèëëîì è Äåíèñîì. Äðóæàò äî ñèõ ïîð. Îáùàþòñÿ. ÐÀÁÎÒÀ Ñ ÞÍÛÌÈ ÔÈÃÓÐÈÑÒÀÌÈ Â ÏÅÐÅÑÂÅÒÅ È ÂÎ ÔÐÀÍÖÈÈ – Ñ êåì èç íàøèõ ðîññèéñêèõ ôèãóðèñòîâ âàø ñûí â õîðîøèõ îòíîøåíèÿõ? –  ÷åëîâå÷åñêîì ïëàíå îí î÷åíü öåíèò Àëåêñåÿ Òèõîíîâà (êàòàëñÿ â ïàðå ñ Ìàðèåé Ïåòðîâîé). Äàæå íåìíîãî òðåíèðîâàëñÿ ñ íèì. Îí óâàæàåò Àëåêñåÿ ïðåæäå âñåãî çà ïîðÿäî÷íîñòü è äîáðîòó. – À êàêèå çâåçäû ôèãóðíîãî êàòàíèÿ îñòàâèëè â âàøåì ñåðäöå íàèáîëåå ÿðêèé ñëåä? – Ó ìåíÿ äâà òðåíåðà, êîòîðûõ ÿ î÷åíü óâàæàþ: Ëàðèñà ßêîâëåâà è Òàìàðà Ìîñêâèíà. Ïåðâàÿ, ñîáñòâåííî, è ïîìîãëà ñòàíîâëåíèþ Ñàøè êàê ñïîðòñìåíà-ôèãóðèñòà, íó à âòîðàÿ ñïîñîáñòâîâàëà åãî ïîÿâëåíèþ â ýëèòå ìèðîâîãî ôèãóðíîãî êàòàíèÿ. Íàì âñå ýòè ãîäû î÷åíü çäîðîâî ïîìîãàë äèðåêòîð òâåðñêîé ØÂÑÌ Íèêîëàé Ïåòðîâè÷ Êîâàëåâ. Ìû âñå âðåìÿ îùóùàëè åãî ðåàëüíóþ ïîääåðæêó. – ×åì çàíèìàåòñÿ Àëåêñàíäð â ïîñëåäíåå âðåìÿ? – Íåñêîëüêî äíåé âûñòóïàë íà ôåñòèâàëå «Êðóã ñâåòà» â Ìîñêâå. Ñåé÷àñ îí íà ñáîðàõ â ïîäìîñêîâíîì Ïåðåñâåòå. Ðàáîòàåò ñ þíûìè ôèãóðèñòàìè. Âî Ôðàíöèè äâå íåäåëè çàíèìàëñÿ ñ þíûìè ñïîðòñìåíàìè. Îí ïîíðàâèëñÿ ôðàíöóçàì, è åìó ïîíðàâèëàñü ðàáîòà òàì è Ôðàíöèÿ â öåëîì. Åãî òåïåðü ÷àñòî ïðèãëàøàþò êàê òðåíåðà. Ñàøà âûñòóïàë íåñêîëüêî ðàç â ëåäîâîì øîó Èëüè Àâåðáóõà. Ñåé÷àñ îí çàäåéñòâîâàí â ëåäîâîì øîó Òàòüÿíû Íàâêè ïîä íàçâàíèåì «Ðóñëàí è Ëþäìèëà» – òàêàÿ ïðîãðàììà ãîòîâèòñÿ ê íîâîìó ãîäó. ÞÊÎ ÊÀÂÀÃÓÒÈ ÓÃÎÙÀÅÒ ßÏÎÍÑÊÎÉ ÊÓÕÍÅÉ – ×òî âû ñêàæåòå î ïàðòíåðøå Ñàøå – Þêî? – Äðóãàÿ ãàëàêòèêà! Îòìå÷ó åå ðüÿíîå îòíîøåíèå ê äåëó. Íåîáû÷àéíî òðóäîëþáèâà. Íî – òðàâìû, òðàâìû… Ïîãóáèëè (èìåííî òàê è ñêàçàëà – «ïîãóáèëè». – Ïðèì. àâò.) è òîãî è äðóãîãî. À åùå îíà î÷åíü íàñòûðíàÿ. Ëþáèò ãîòîâèòü íåîáû÷íûå ÿïîíñêèå áëþäà. ß ê íèì ñ óãîùåíèÿìè, îíà ñ óãîùåíèÿìè. Âîò òîðòèê îðèãèíàëüíûé êàê-òî ïðèãîòîâèëà – çåëåíûé òàêîé – âêóñíî! Ñàøà ñ íåé äèïëîìàòè÷íî âåë ñåáÿ. Îíè äðóã áåç äðóãà íèêóäà. ×àñòî æäàëè – òî êîãäà åãî òðàâìà ïðîéäåò, òî åå. Ïåðåä Îëèìïèàäîé â Ñî÷è òðàâìà áûëà ó Ñàøè, ïåðåä ÷åìïèîíàòàìè ìèðà è Åâðîïû – ó íåå. ×åðòà Ñàøè – ïîñòîÿíñòâî. Îí íå ëþáèò, êîãäà ìåíÿåòñÿ òðåíåð. À òàê åìó ïðèøëîñü ñíà÷àëà ó Ëþäìèëû Ñìèðíîâîé çàíèìàòüñÿ, ïîòîì ó ñåìåéíîé ïàðû Âåëèêîâûõ. È ïîíà÷àëó îí íå õîòåë èäòè ê Ìîñêâèíîé. Íî Þêî – ó íåå òîæå ïàðû ðàíüøå íå áûëî, ïîçâàëà: «Äàâàé êàòàòüñÿ ñî ìíîé!». È îí ïåðåøåë. Î÷åíü ïåðåæèâàë, ÷òî ïîêèíóë ïðåæíèõ òðåíåðîâ. Þêî ó Ìîñêâèíîé 15 ëåò çàíèìàëàñü. ÀÐÒÈÑÒÈ×ÍÛÉ ÏÀÐÅÍÜ, ÌÎÆÅÒ È ÍÀÑÌÅØÈÒÜ – Êàê Àëåêñàíäð îñâàèâàåòñÿ â äîëæíîñòè òðåíåðà? – Åìó íðàâèòñÿ ýòà ðàáîòà. Ðåáÿòà òÿíóòñÿ ê íåìó. È ñ ìàëåíüêèìè çàíèìàåòñÿ, ñ îäèíî÷íèêàìè, è ñ ïàðàìè, ðåáÿòàìè ïîñòàðøå. Ó íåãî áûëà äàæå ëèòîâñêàÿ ïàðà, èç Ãîëëàíäèè ïðèåçæàëà ïàðà ïîòðåíèðîâàòüñÿ. – Âàøè ïîæåëàíèÿ ðîäèòåëÿì, îòäàâøèì ñâîèõ äåòåé â ôèãóðíîå êàòàíèå? – Î÷åíü âàæíî, ÷òîáû ðîäèòåëè ñâîèìè íåóåìíûìè àìáèöèÿìè íå ñëîìàëè ñóäüáó ðåáåíêà. Íàäî ïîíèìàòü è ñîçíàâàòü: íå êàæäûé ìîæåò áûòü ÷åìïèîíîì. Çàíèìàòüñÿ ñïîðòîì èõ äåòÿì íóæíî ïðåæäå âñåãî äëÿ îáùåãî ðàçâèòèÿ, äëÿ çäîðîâüÿ. Èç-ïîä ïàëêè ìàëî ÷òî ïóòíîãî ïîëó÷àåòñÿ. Íàäî, ÷òîáû ïåðâîíà÷àëüíî ó ðåáåíêà âîçíèêëà îñìûñëåííàÿ çàèíòåðåñîâàííîñòü ê çàíÿòèÿì, à òàì äàëüøå – äåëî ðóê òðåíåðà è ñïîñîáíîñòåé è óïîðñòâà ðåáåíêà. Ðîäèòåëÿì ñëåäóåò â ìåðó íàïðàâëÿòü ñâîåãî ðåáåíêà è íåïðåìåííî áûòü â òàíäåìå ñ òðåíåðîì. Ïðè ýòîì äîëæíà ÷óâñòâîâàòüñÿ òðåíåðñêàÿ òâåðäàÿ ðóêà. – Êåì áû ìîã ñòàòü Àëåêñàíäð Ñìèðíîâ, åñëè á îí ïîñâÿòèë ñâîþ æèçíü íå ôèãóðíîìó êàòàíèþ, à ÷åìó-òî äðóãîìó? – Ñàøà ëåïèò õîðîøî, ÿ øóòèëà ðàíüøå, êîãäà â äåòñòâå èì áûëè âñå ñòîëû çàëåïëåíû: «Áóäåøü çóáîïðîòåçíèêîì èëè þâåëèðîì». Íàñòîëüêî âèðòóîçíî îí âûëåïëèâàë ìåëêèå âåùè. Îí è ñåé÷àñ ëåïèò, íî óæå ñ ñûíîì. Åñëè áû â ýòîì íàïðàâëåíèè åãî ðàçâèâàòü… Íî ÿ óæå íå ïðåäñòàâëÿþ åãî â êàêîé-òî äðóãîé äåÿòåëüíîñòè. Îí øåë-øåë è ïðèøåë ïî îäíàæäû âûáðàííîé äîðîæêå ê òîìó, ÷åãî äîñòèã â èòîãå ñâîèì òðóäîì. ×òî áûëî, òî áûëî, âñå ïðîèçîøëî åñòåñòâåííûì ïóòåì. Áåç âñÿêîãî ïðèíóæäåíèÿ èëè êàêîãîòî âîëøåáñòâà. Òîëüêî óïîðñòâî è òðóä. Ó íåãî çàäàòêè ïñèõîëîãà: îí ìÿãîê â îáðàùåíèè, èìååò ÷óâñòâî òàêòà, äåòè ëþáÿò åãî. Ñ îòêðûòûì ðòîì åãî ñëóøàþò, ñ óäîâîëüñòâèåì. Àðòèñòè÷íûé ïàðåíü, ìîæåò è íàñìåøèòü. Âñå çàâîåâàííûå ïðèçû, êóáêè è ìåäàëè õðàíèò ó ñåáÿ â Ñàíêò-Ïåòåðáóðãå. Íó à äîìà â Òâåðè îñòàëèñü òîëüêî äåòñêèå ïîäàðêè è ñóâåíèðû. ß ðàäà, ÷òî îí áóäåò òåïåðü ÷àùå ïðèåçæàòü. Äåâî÷êè, ñ êîòîðûìè îí òðåíèðîâàëñÿ íà ëüäó «Þáèëåéíîãî», – Ìàéÿ, Àíÿ, Êàòÿ – òåïåðü òðåíåðû. Îíè ïî-ïðåæíåìó äðóæàò, õîðîøî îáùàþòñÿ. Ñàøà, êîãäà ïðèåçæàåò, äàåò ìàñòåð-êëàññ èõ þíûì ïîäîïå÷íûì. *** ×òî æ, îñòàåòñÿ òîëüêî ïîæåëàòü Àëåêñàíäðó Ñìèðíîâó óñïåõà íà íîâîì äëÿ íåãî ïîïðèùå. È êàê çíàòü, áûòü ìîæåò, â íåäàëåêîì áóäóùåì ìû óñëûøèì î íîâîé çâåçäî÷êå ôèãóðíîãî êàòàíèÿ, íà÷èíàâøåé ñâîé ïóòü â áîëüøîì ñïîðòå ó ñàìîãî èçâåñòíîãî íà ñåãîäíÿ ôèãóðèñòà Òâåðè Àëåêñàíäðà Ñìèðíîâà. Àëåêñàíäð ÀÐÑÅÍÎÂ

[close]

p. 11

Работа No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. 11 Îáúÿâëåíèÿ, âûäåëåííûå çíà÷êàìè «÷åðíàÿ òî÷êà», «çâåçäî÷êà», â ðàìêå, íà ÷åðíîì ôîíå, à òàê æå îáúÿâëåíèÿ ñ ëîãîòèïîì è ñ ôîòî ðàçìåùåíû íà ïëàòíîé îñíîâå Работа ВАКАНСИИ В рубрику принимаются только платные объявления. АДМИНИСТРАТОРЫ, УПРАВЛЯЮЩИЕ  АДМИНИСТРАТОР в офис. Органи- зационные вопросы, контроль работы персонала, планирование, отчетность. Пятидневка, с 9 до 18 ч. Оплата до 26700 руб., премия. Тел. 8-920694-35-69 АДМИНИСТРАТОР срочно требуется в оптовый отдел. Предпочтение бывшим госслужащим любого возраста. Графики работы: 5/2, 2/2. Оплата до 29600 руб. Тел.: 6420-27, 8-952-068-85-76  АДМИНИСТРАТОР требует- ся в крупную финансовую компанию. Обязанности: консультирование клиентов, работа с документацией. График работы: 5/2, полный рабочий день. Зарплата 25000 руб. Тел.: 8-920160-08-69, (4822) 42-73-34  АДМИНИСТРАТОР требуется в кли- нинговую компанию в гипермаркете «Лента». Бригада из 12 чел. (дворники, уборщицы). График работы: 2/2, смена 12 ч. Зарплата 18000 руб. Льготные обеды, спецодежда. Тел. 8-904-014-80-03, Анастасия  ЗАМЕСТИТЕЛЬ руководителя по общим вопросам требуется в офис. Оплата до 38800 руб. Тел.: 71-06-36, 8-901-123-06-43  ПОМОЩНИК администратора. Тел. 8-904-028-14-55 ПОМОЩНИК директора с опытом строительства требуется предприятию. Тел. 8-900-117-85-94 ФИНАНСИСТЫ, ЮРИСТЫ АНАЛИТИК-СТАЖЕР требуется в финансовую компанию. Обязанности: работа со статистикой, составление прогнозов, графиков. График работы: 5/2, полный рабочий день. Зарплата 22000 руб. Тел.: 8-920-160-08-69, (4822) 42-73-34  БУХГАЛТЕР со знанием про- грамм 1С, «Банк-Клиент» требуется производственному предприятию. Пятидневка, с 8 до 17 ч. Зарплата от 20000 руб., по результатам собеседования. Тел. 56-38-59  ГЛАВНЫЙ бухгалтер со знанием программы «1С: Бухгалтерия», желательно «1С: Управление торговлей». Зарплата по результатам собеседования. Тел. 8-904-028-27-28, звонить строго до 18 ч.  ЗАМЕСТИТЕЛЬ бухгалтера с опы- том работы, со знанием ПК требуется. Индивидуальный график работы. Оплата до 33500 руб., премии. Тел.: 64-06-01, 8-952-068-88-51  КРЕДИТНОГО специалиста, можно без опыта работы, приглашает ООО «Кредитный отдел». Работа в офисе и на дому. График работы: 5/2 или 2/2, неполный рабочий день. Для работы на дому необходимы проводной интернет и ПК. Зарплата стабильная, своевременная. Оформление по ТК. Обучение за счет компании. Тел. 7557-55  ПОМОЩНИК аудитора тре- буется в консалтинговую компанию. Обязанности: проведение аудиторских проверок, составление отчетов. График работы: 5/5. Зарплата 23000 руб. Тел.: 8-920-160-08-69, (4822) 42-73-34 УЧЕНИК финансового консультанта требуется в компанию A-Group69. Обучение в процессе работы. Зарплата 20000-60000 руб. Карьерный рост. Поддержка иногородним. Тел. отдела персонала: (4822) 42-73-82, 8-920160-08-69  ФИНАНСОВЫЙ консультант-экс- перт с экономическим образованием требуется в офис. Оплата до 28800 руб. Тел.: 71-06-36, 8-920-691-06-36 ВОДИТЕЛИ ВОДИТЕЛИ категории С, с опытом работы требуются транспортной компании на а/м Валдай. Работа по РФ. Соцпакет. Тел. 8-920-158-2020, Александр ВОДИТЕЛИ категорий С, Е, с опытом работы требуются транспортной компании. Работа по РФ. Соцпакет. Тел. 8-920-158-40-20, Александр  ВОДИТЕЛИ категорий В, С, Е, с опытом работы требуются организации. Зарплата от 20000 руб. Тел. 8-920-156-74-84  ВОДИТЕЛИ категории Е требуют- ся на еврофуры. Работа по России. Вахта. Стоянка в Москве. Зарплата от 60000 руб. Проживание бесплатное. Тел. 8-929-915-61-12  ВОДИТЕЛИ категории D, желатель- но с тверской пропиской, требуются на новые автобусы. Работа с кондуктором. График 2/2. Зарплата 30000 руб. Тел. 8-910-537-77-77  ВОДИТЕЛИ категорий В, С, Е требу- ются организации. Оформление по ТК РФ. Тел. 64-85-85 В О Д И Т Е Л И -Э К С П Е Д И ТО Р Ы требуются на а/м Газель для доставки хлеба в Москву. Требования: ответственность, исполнительность, без вредных привычек. Ночные погрузки. Своя ремонтная база. Оплата достойная, выплачивается своевременно. Тел. 8-930-167-9894, Виктор В О Д И Т Е Л И -Э К С П Е Д И ТО Р Ы ответственные, без вредных привычек требуются на а/м Газель для доставки хлеба в Москву. Ночные погрузки. Оплата своевременная. Наличие собственного а/м Газель, можно с рефрижератором, приветствуется. Тел. 8-903-800-39-87  ВОДИТЕЛЬ без вредных привы- чек требуется на самосвалы САМС, ShacMAN (20 куб. м). Опыт работы обязателен. Работа по городу. Зарплата сдельная, выплачивается своевременно. Тел. 8-930-165-27-79  ВОДИТЕЛЬ категории Е требуется на а/м Мерседес с полуприцепомрефрижератором для работы по России. Тел. 8-903-807-19-39  ВОДИТЕЛЬ категории В требуется на а/м Газель 2016 г/в. Работа по России. Тел. 8-903-807-19-39 ВОДИТЕЛЬ категории «Е», с опытом работы требуется организации. Тел. 8-906653-33-85  ВОДИТЕЛЬ категории СЕ, обязательно с опытом работы. Тел. 8-910-931-57-81, Надежда  ВОДИТЕЛЬ категории С требует- ся для работы по городу. Тел. 8-952064-62-91

[close]

p. 12

12 No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. Работа  ВОДИТЕЛЬ категории СЕ, без вред- ных привычек требуется для работы по России. Зарплата достойная. Тел. 8-900-018-52-53  ВОДИТЕЛЬ категории В требуется в финансовую компанию. Обязанности: развоз сотрудников и документации по заранее запланированному маршруту. График работы: 6/1. Зарплата до 35000 руб. Тел.: 42-73-82, 8-920-160-08-69  ВОДИТЕЛЬ категории СЕ требуется на а/м МАН-Командор со шторным полуприцепом. Зарплата сдельная от 65000 руб. Тел. 8-960-706-31-14  ВОДИТЕЛЬ категории С, без вредных привычек требуется на постоянную работу. График работы: 5/2. Зарплата стабильная, квартальные премии по результатам работы. Подробности при собеседовании. Тел.: 8-904-005-00-06, 8-919-05914-20  ВОДИТЕЛЬ с личным а/м требует- ся. Зарплата 650 руб. в день + бензин. Тел.: 8-903-803-22-86, 8-901-119-07-11 ВОДИТЕЛЬ требуется на туристический автобус. Обязателен опыт работы на туристическом автобусе 40-50 мест (Скания, Вольво, Мерседес) не менее 3 лет. Полный рабочий день. Оформление по ТК РФ. Резюме на e-mail: tverturservis@mail.ru. Тел. 8-910-843-03-30  ВОДИТЕЛЬ требуется на самосвал КамАЗ-65115 (10х12 куб. м). Опыт работы обязателен. Работа по городу. Зарплата сдельная, выплачивается своевременно. Тел. 75-27-79  ВОДИТЕЛЬ требуется на а/м Валдай. Требования: наличие водительского удостоверения категории «С», опыт работы. Работа по Твери. Нормированный график. Зарплата 20000 руб. Тел. 8-910-936-98-76, Алексей Евгеньевич, звонить с 8.00 до 11.00 и с 13.30 до 16.00  ВОДИТЕЛЬ требуется на а/м Фи- ат-Дукато. Командировки по Московской обл. Тел. 8-904-020-42-82, пригл. Светлану  ВОДИТЕЛЬ-ПРОФЕССИОНАЛ ка- тегории Е, с опытом работы требуется на контейнеровоз (тяжелый, в т.ч. на «двойниках»). Поездки в С.Петербург и Москву. Зарплата от 40000 руб. Тел. 8-910-537-77-77  ВОДИТЕЛЬ-ЭКСПЕДИТОР катего- рий С, Е требуется ОАО «Мелькомбинат». График работы гибкий. Официальное трудоустройство. Полный соцпакет. Тел. 35-37-41  ВОДИТЕЛЬ-ЭКСПЕДИТОР с личным а/м. Обучение в процессе работы. Зарплата 35000 руб. + премии, возможны ежедневные выплаты. Иногородним помощь с жильем. Тел.: 8-901119-07-11, 8-900-472-10-25  МЕХАНИЗАТОР (тракторист) тре- буется на базу на ул. Борихино поле. Запись на собеседование по тел. 8-930-174-20-60  ЭКСКАВАТОРЩИК требует- ся на постоянную работу организации. Тел. 63-80-19 ДИСПЕТЧЕРЫ, ЛОГИСТИКИ  ДЕЖУРНЫЙ диспетчер требуется в офис в центре. Оплата до 19700 руб. Тел.: 71-06-36, 8-920-691-06-36  ДИСПЕТЧЕР на телефоне. Работа со звонками, ведение журнала записей. Рабочий день 5 ч. Тел. 8-952066-60-81  ДИСПЕТЧЕРА на телефоне при- глашаем на работу. Рассмотрим всех желающих. Обучение. Дружный коллектив. График работы: 5/2. Зарплата 16000 руб. Тел. 8-900-014-67-28  ЛОГИСТИК требуется в офис. Оплата до 26800 руб. Тел.: 64-16-13, 8-901-123-06-43 ОПЕРАТОР-ЛОГИСТИК требуется в курьерский отдел. Обязанности: обработка заявок, разработка маршрутов, ведение документооборота. График работы: 5/2, полный рабочий день. Зарплата 25000 руб. Тел.: 8-920160-08-69, (4822) 42-73-34 КУРЬЕРЫ  ВИП-КУРЬЕР требуется для доставки финансовых до- кументов по Твери и области. Полный рабочий день. Зарпла- та 7000-12000 руб. в неделю. Иногородним предоставляет- ся жилье. Тел.: 8-920-160-08-69, (4822) 42-73-34  КУРЬЕР для доставки товара по адресам. Графики работы: 5/2, 6/1, с 8 до 18 ч. Зарплата от 1500 руб., расчет в конце отработанного дня. Иногородним помощь с жильем в день обращения. Тел.: 8-901-110-35-62, 8-900-472-10-25 КУРЬЕР требуется на постоянную работу. Гражданство РФ обязательно. График работы: 5/2. Зарплата от 20000 руб. + премии. Есть возможность подработок. Тел. 8-910-839-22-77  ПОСЫЛЬНЫЕ перспективные, ис- полнительные, ответственные. Работа с юридическими лицами, развоз посылок по Твери. Вознаграждение за хорошо выполненную работу от 1550 руб. в день. Дружный коллектив. Иногородним помощь с общежитием. Тел. 8-961-015-70-48 ИНЖЕНЕРЫ  ГЕОДЕЗИСТ требуется в камераль- ный отдел (оцифровка инженернотопографических планов, исполнительные съемки). Наличие опыта и аттестата кадастрового инженера будет преимуществом. Тел.: 60-60-80, 8-960-708-00-11  ИНЖЕНЕР ПТО требуется в строи- тельную организацию. Требования: опыт работы в данной должности, высшее образование, знание программ AvtoCad, ArchiCad. График работы: 5/2, с 9 до 18 ч. Зарплата 25000 руб. Тел.: 33-28-22, 33-28-13  ИНЖЕНЕР ПТО. Полное сопрово- ждение объекта. Требования: высшее строительное образование, опыт работы на схожей позиции от 3 лет, уверенный пользователь ПК. Пятидневка, с 9 до 18 ч. Зарплата от 25000 руб. Оформление по ТК РФ. Тел. (4822) 60-00-15  КОНСТРУКТОР с опытом ра- боты не менее 3 лет требуется на постоянную работу коммерческому предприятию. Зарплата достойная. Резюме на e-mail: 770270@tera.su. Тел.: 7702-70, 77-04-12  НАЧАЛЬНИК отдела качества тре- буется ОАО «Мелькомбинат». Требования: высшее образование, уверенный пользователь ПК, знание основ менеджмента качества, опыт руководства коллективом, опыт работы на пищевом производстве. Официальное трудоустройство. Полный соцпакет. Тел. 35-37-41  НАЧАЛЬНИК цеха с высшим хими- ко-технологическим или механическим образованием требуется крупной промышленной организации. Зарплата 40000 руб. Тел.: 34-16-79, 8-925-039-52-19  СМЕННЫЙ мастер с высшим или средним специальным техническим образованием требуется на крупное промышленное производство. График работы сменный. Зарплата 30000 руб. Тел.: 34-16-79, 8-925-03952-19  ТЕХНИК-ЛАБОРАНТ требуется в производственную лабораторию ОАО «Мелькомбинат». Анализ качества сырья и готовой продукции. График работы сменный. Тел. 35-3741  ТЕХНОЛОГ (главный техно- лог) с опытом работы не менее 3 лет требуется на постоянную работу коммерческому предприятию. Зарплата достойная. Резюме на e-mail: 770270@tera.su. Тел.: 77-02-70, 7704-12 ТЕХНОЛОГ требуется на производство сухих строительных смесей. Зарплата по результатам собеседования. Резюме направлять на e-mail: ovt@bk.ru. Тел. 8-920167-91-19 КОНСУЛЬТАНТЫ КОНСУЛЬТАНТ требуется для работы на телефоне. Обработка звонков, запись клиентов, консультирование по услугам. График работы: 5/2, неполный рабочий день. Зарплата от 16000 руб. Тел. 8-900-014-67-28  ОПЕРАТОР клиентского сервиса. Консультации по телефону, оформление заказа, без продаж. График работы: 5/2, скользящие выходные, смена 8 ч. Зарплата 22000-26000 руб. Тел. 47-61-25  ЭКСПЕДИТОР-КОНСУЛЬТАНТ. По- ездки по заданному маршруту, консультирование, оформление и ведение сопроводительной документациир. Зарплата от 1550 руб. в день, премии. Иногородним помощь с общежитием. Тел. 8-961-015-70-48 МАРКЕТОЛОГИ  МАРКЕТОЛОГ требует- ся сети ортопедических сало- нов. Обязанности: разработ- ка, проведение маркетинговых мероприятий, анализ рынка, отслеживание ценовой поли- тики и спроса на услуги кон- курентов, работа с контен- том (официальные сайты ком- пании, соцсети, «Яндекс ди- рект»). Требования: высшее образование, коммуникабель- ность, креативность, желание творить. Пятидневка, с 8.30 до 17.00. Зарплата от 25000 руб. Запись на собеседование по тел. (4822) 34-78-27, Любовь МЕНЕДЖЕР по рекламе (рекламщик). График работы: 5/2. Оплата до 29300 руб. Повышение квалификации в Москве и С.-Петербурге. Тел.: 8-963-220-13-30, 60-13-30  СПЕЦИАЛИСТ по рекламе. Опыт работы приветствуется. Возможен гибкий график. Стабильная белая оплата до 33500 руб., премии. Тел. 8-915-720-43-69 МЕНЕДЖЕРЫ, АГЕНТЫ, РИЕЛТОРЫ  АГЕНТ по адресной доставке. До- ставка товара, консультация и помощь клиенту. Оплата от 1500 руб. ежедневно, оплата проезда, мобильной связи. Иногородним помощь с общежитием. Тел. 8-930-166-25-81  МЕНЕДЖЕР по продажам требует- ся в магазин стройматериалов. Требования: опыт работы со стройматериалами обязателен, знание ПК, программы «1С: Торговля», ККМ. Зарплата 35000 руб. Тел.: 8-910-647-04-87, 45-11-66 МЕНЕДЖЕР по продажам (оптовые продажи чая и кофе по РФ). Требования: уверенный пользователь ПК, коммуникабельность, трудолюбие, исполнительность, нацеленность на результат, грамотная речь, пунктуальность, стрессоустойчивость. Обязанности: обзвон, поиск клиентов, ведение клиентской базы. Обучение. Испытательный срок 2 месяца. Зарплата - оклад 20000 руб. + процент от продаж. Трудоустройство по ТК РФ. Тел.: 39-62-22, 8-904-028-80-59 МЕНЕДЖЕР по продажам. График работы: 5/2, с 10 до 17 ч. Зарплата 1000-3000 руб. в день. Запись на собеседование по тел. 8-952-093-5604  МЕНЕДЖЕР по работе с кли- ентами требуется на постоянную работу. График работы: 5/2. Зарплата от 30000 руб. Тел. 8-915-718-89-12  МЕНЕДЖЕР по работе с кли- ентами требуется в консалтинговую компанию. Опыт работы приветствуется. Выплаты еженедельные от 7000 до 20000 руб. Соцпакет. Карьерный рост. Помощь иногородним. Тел.: (4822) 42-73-34, 8-920160-08-69  МЕНЕДЖЕР по работе с сетями требуется крупной промышленной организации. Требования: опыт работы по продажам обязателен, знание 1С, ПК. Зарплата 30000 руб. Тел.: 34-16-79, 8-925-039-52-19 МЕНЕДЖЕР требуется крупной промышленной организации. Требования: знание и свободное владение английским языком обязательно, опыт работы в продажах. Зарплата 30000 руб. Тел.: 3416-79, 8-925-039-52-19

[close]

p. 13

Работа No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. 13  МЕНЕДЖЕР-ВОДИТЕЛЬ с активной жизненной позицией, готовый профессионально развиваться, срочно требуется развивающейся компании. Работа с готовой клиентской базой. Молодой дружный коллектив. Организация досуга сотрудников в нерабочее время, выездные корпоративы. Зарплата от 1550 руб. в день + премии + оплата ГСМ. Иногородним помощь с общежитием. Тел. 8-961015-70-48 МЕНЕДЖЕР. Требования: высшее образование, знание ПК, умение работать с людьми, навыки работы с оргтехникой, грамотная речь. Резюме на e-mail: tverturservis@mail.ru. Тел. 8-910-843-03-30  МЕНЕДЖЕРА объекта приглашает клининговая компания в супермаркет «Лента». Обязанности: поиск, обучение и распределение персонала по объектам, табельный учет, взаимодействие с заказчиком. Зарплата 30000 руб. Тел. 8-904-014-80-03, Анастасия МЕНЕДЖЕРА по товародвижению со знанием ПК приглашаем на работу. Опыт работы не требуется. Обязанности: распределение товара между магазинами, контроль остатков. График работы: 5/2. Оформление по ТК РФ. Карьерный рост. Дружный коллектив. Тел.: (4822) 36-00-00, доб. 336, 337, 475; 8-920-17700-11 70009 ПОМОЩНИК менеджера, можно без опыта работы, требуется на постоянную работу. Зарплата от 22000 руб. Тел. 8-915-718-89-12  ПОМОЩНИК менеджера по под- бору персонала. Стабильный график. Дружелюбный коллектив. Карьерный рост. Оплата 25500 руб. + премия. Тел. 8-915-720-43-69 ПОМОЩНИК менеджера по продажам. График работы: 5/2, с 10 до 17 ч. Зарплата 800-2000 руб. в день. Запись на собеседование по тел. 8-952-093-56-04  СПЕЦИАЛИСТ в отдел снаб- жения. Требования: высшее техническое образование, опыт работы не менее 2 лет. Зарплата достойная. Резюме на e-mail: 770270@tera.su. Тел.: 77-02-70, 77-04-12 СПЕЦИАЛИСТ для работы на телефоне. Знание компьютера не обязательно. Без ограничений по возрасту. Возможны подработка и совмещение. График работы: 5/2, с 10 до 15 ч. Зарплата 17000 руб. Тел. 8-900-01467-62  СПЕЦИАЛИСТ с высшим экономи- ческим образованием требуется организации для работы в сфере оптовых продаж. Опыт работы не требуется. Все подробности при собеседовании. Тел.: 8-904-351-99-15, 53-33-00, доб. 343, звонить с 9 до 18 ч. МЕРЧАНДАЙЗЕРЫ МЕРЧАНДАЙЗЕР требуется в крупную торговую компанию. Обязанности: выкладка продукции в соответствии со стандартами компании. Опыт работы не требуется. График работы: 5/2. Оплата труда достойная. Дружный коллектив. Оформление по ТК РФ. Тел.: (4822) 36-00-00, доб. 336, 337, 475; 8-920-177-00-11 70009 ТОРГОВЫЕ ПРЕДСТАВИТЕЛИ ТОРГОВЫЙ представитель требуется на постоянную работу. График работы: 5/2. Есть возможность подработки. Зарплата от 25000 руб. Тел. 8-915-718-89-12  ТОРГОВЫЙ представитель. Обя- занности: продвижение товаров, заключение сделок, выполнение планов продаж. Требования: ответственность, коммуникабельность. Обучение в процессе работы. Зарплата от 38000 руб. Тел. 8-910-64750-74 ТОРГОВЫЙ представитель с личным а/м требуется крупной компании. Продвижение торговой марки на рынке. График работы: 5/2. Оклад + проценты. Карьерный рост. Оформление по ТК РФ. Тел.: (4822) 36-00-00, доб. 336, 337, 475; 8-920-177-00-11 70009 ОПЕРАТОРЫ  ДЕЖУРНЫЙ оператор (входящие звонки) требуется. Тел. 8-906-65528-64 ОПЕРАТОР на телефоне. Возможна подработка для очников, заочников и молодых мам. Возможно совмещение. Гибкий график работы, утренняя и вечерняя смены 5 ч. Зарплата 15000 руб. Тел. 8-900-014-67-62 ОПЕРАТОР-НАБОРЩИК срочно требуется в издательство. Тел. 33-91-32 ОПЕРАТОР-УЧЕТЧИК требуется в производственный цех для оперативного учета данных. Сменный график работы. Обучение. Предоставляется спецодежда. Официальное оформление. Тел. 37-13-34  ОПЕРАТОРЫ на телефоне в отдел телемаркетинга. Консультирование клиентов, обработка входящих и исходящих вызовов. Требования: четкая дикция, доброжелательность. Гибкий график работы, утренняя и вечерняя смены. Зарплата 17000 руб. Тел. 8-900-014-67-62  ОФОРМИТЕЛЬ документов. Гиб- кий график. Карьерный рост. Офис в центре. Оплата до 24500 руб., премии. Тел. 8-904-007-67-15  ПРИЕМЩИК заказов требуется в офис. Оплата до 20300 руб., еженедельные премии. Карьерный рост. Тел.: 64-20-27, 8-952-068-85-76 ОФИС-МЕНЕДЖЕРЫ  АРХИВАРИУС требуется в крупную финансовую компанию. Обязанности: прием, обработка и регистрация входящей документации. График работы: 5/2, полный рабочий день. Зарплата 25000 руб. Тел.: 8-920-160-0869, (4822) 42-73-34  АССИСТЕНТ руководителя. Нормированный график. Повышение квалификации. Работа с контрактами (договоры). Оплата до 36500 руб., премии. Тел. 8-915-720-43-69  ОФИС-МЕНЕДЖЕР (кадровик) тре- буется на предприятие. Опыт работы обязателен. Тел. 8-910-831-40-80  ОФОРМИТЕЛЬ заявок тре- буется в финансовую компанию, можно без опыта работы. Обязанности: оформление заявок, пропусков, заполнение листов отчетности. График работы: 5/2. Зарплата 22000 руб. Тел.: 8-920-160-08-69, (4822) 42-73-34 ПОМОЩНИК руководителя офиса. Предпочтение военнослужащим в запасе (пенсионеры силовых структур). Пятидневка, с 9 до 18 ч., суббота, воскресенье - выходные. Оплата до 45000 руб., еженедельное премирование. Тел.: 64-32-82, 8-901-12308-27 СЕКРЕТАРИ ДОКУМЕНТОВЕД без опыта работы требуется в финансовую компанию. Требования: внимательность, аккуратность, трудолюбие. Обязанности: ведение документооборота, составление отчетности, контроль клиентской базы. Зарплата 22000-35000 руб. Тел.: 42-7382, 8-920-160-08-69  ПОМОЩНИК руководителя требуется в крупную финансовую компанию. Обязанности: планирование графика, работа с документацией. График работы: 5/2. Зарплата 25000 руб. Тел.: 8-920-160-08-69, (4822) 42-73-34  ПОМОЩНИК секретаря срочно требуется в офис. Учет, прием заказов, документов, договоров. Возможно совмещение. Оплата до 24500 руб., премии. Тел. 8-920-694-35-69 СЕКРЕТАРЬ, можно без опыта. Обучение в процессе работы. Обязанности: работа с корреспонденцией, входящие звонки, запись на встречи с руководителем. График работы: 5/2. Тел. 8-910-839-22-77 СЕКРЕТАРЬ-ДИСПЕТЧЕР. Стабильная работа и график. Оплата 23500 руб. + премии, поощрения от директора. Тел. 8-915-720-43-69 СЕКРЕТАРЬ-ДИСПЕТЧЕР. Графики различные. Оплата стабильная до 21500 руб. Официальное оформление. Рассмотрим всех кандидатов. Тел.: 64-32-82, 8-901-12308-27 СЕКРЕТАРЬ-КОНСУЛЬТАНТ. Оплата до 22400 руб. Карьерный рост. Введение в должность. Рассмотрим всех кандидатов. Тел. 60-13-30 СЕКРЕТАРЬ-КОНСУЛЬТАНТ требуется в офис. Полная или частичная занятость. Оплата до 23400 руб. Карьерный рост, долгосрочные перспективы. Тел.: 6420-27, 8-952-068-85-76 СПЕЦИАЛИСТЫ ПО КАДРАМ КАДРОВИК срочно требуется в офис. График работы: 5/2. Оплата до 32300 руб. Перспектива развития. Тел.: 6420-27, 8-952-068-85-76 МЕНЕДЖЕР по кадрам требуется в офис. График работы: 5/2, суббота, воскресенье - выходные. Оплата до 27500 руб. Тел.: 8-963-220-13-30, 6013-30 ПОМОЩНИК менеджера по подбору персонала. Подбор персонала для работы в Москве. Частное лицо, проживающее в Тверской обл. Работа по месту жительства. Плата за каждого предоставленного работника. Возможен договор. Тел. 8-906-73839-61 СПЕЦИАЛИСТЫ ПО УБОРКЕ  ДВОРНИК без вредных привычек, с желанием работать требуется на неполный рабочий день. Тел.: 8-920188-52-48, 8-905-129-82-22  ДВОРНИК требуется в автосалон. Уборка прилегающей территории, мелкие ремонтные работы. Приветствуется наличие удостоверения категории «ВС». График работы: 3/3, с 7.30 до 19.30. Зарплата 13000 руб. Адрес: Московское ш., 11. Тел. 8-960-706-99-96, Екатерина. E-mail: personal@nordavtotver.ru ДВОРНИК требуется для уборки жилого многоквартирного дома в м/р Южный. Рабочий день 6 ч. Тел. 75-0626 ДВОРНИК требуется на полный рабочий день в м/р Южный. Тел. 8-910-640-49-59  ДВОРНИК требуется на неполный рабочий день в м/р Южный. Тел.: 8-904-003-33-27, 8-904-011-17-47  ДВОРНИК-РАЗНОРАБОЧИЙ требуется в управляющую компанию в Пролетарском р-не. Тел.: 31-00-17, 31-00-18  ДВОРНИКИ требуются в УК Твер- ского ДСК. Уборка территорий новых жилых домов на ул. Фрунзе или на ул. Склизкова (зарплата 18000 руб.) или территории завода в р-не Горбатки (зарплата 17500 руб.), а также посадка и уход за зелеными насаждениями. График работы: 5/2, с 8 до 17 ч. Тел. 8-930-178-78-78, в будни с 8 до 17 ч.  ДВОРНИКИ-ТЕЛЕЖЕЧНИКИ требу- ются в гипермаркет «Лента». Уборка мусора и снега, сбор покупательских тележек. Наличие санкнижки желательно. Зарплата 14000 руб. График работы: 2/2, дневные смены. Льготные обеды, спецодежда. Тел. 8-904014-80-03, Анастасия  ОПЕРАТОРЫ поломоечных машин требуются в гипермаркет «Лента». Требования: гражданство РФ, наличие действующей медкнижки или готовность ее оформить. График работы: 2/2. Зарплата 14000 руб. Льготные обеды, спецодежда. Тел. 8-904-01480-03, Анастасия  УБОРЩИК территории требуется ОАО «Мелькомбинат». Полный соцпакет. Тел. 35-37-41 УБОРЩИКИ (мужчины и женщины с российским гражданством) требуются в аэропорт Шереметьево. Зарплата 33800 руб. Бесплатное проживание и питание. Обр. в отдел кадров по адресу: г. Москва, ул. Скаковая, 32, стр. 2 (м. «Белорусская»). Тел. 8-906-738-39-61  УБОРЩИЦА (оператор уборки) ак- куратная, ответственная, уравновешенная требуется в клининговую компанию в мобильную бригаду. График работы сменный. Зарплата сдельная. Тел. 8-910-830-99-45

[close]

p. 14

14 No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã.  УБОРЩИЦА аккуратная, ответ- ственная требуется в оздоровительный комплекс в центре города. График работы сменный, с 4.30 до 8.00. Зарплата сдельная. Тел. 8-910-83099-45 УБОРЩИЦА офисных помещений требуется организации на постоянную работу. График работы: 5/2. Тел.: 32-83-14, доб. 1667, 8-920-18845-49  УБОРЩИЦА помещений отеля и ресторана. График работы: 1/2 или 2/2. Оклад 15000 руб. Оформление по ТК РФ. Соцпакет. Тел. 8-920-158-8191, Виктория Валерьевна  УБОРЩИЦА производственных помещений требуется фармацевтическому заводу ООО «Гематек». График работы: 2/2, с ночными сменами. Зарплата достойная. Полный соцпакет. Оформление по ТК РФ. Тел. отдела кадров: (4822) 48-12-60, 8-930158-69-87 УБОРЩИЦА требуется в салон красоты «ДеДе». Требования: опрятный внешний вид, пунктуальность, ответственность. График работы: 2/2, с 9.30 до 20.30. Оклад 10000 руб. Тел. 8-919-053-2013 УБОРЩИЦА требуется на пищевое производство. График работы: 5/2, с 7 до 16 ч. Зарплата 15000 руб. Тел. 7819-10, 8-910-931-61-72, Денис  УБОРЩИЦА требуется стабиль- ной организации для уборки офиса. Полный рабочий день. Оплата достойная. Оформление по ТК РФ. Тел. 8-960-705-19-44 УБОРЩИЦА требуется на постоянную работу в салон красоты в Центральном р-не. График работы: 2/2, с 11 до 20 ч. Зарплата 11000 руб. Тел. 8-900-015-47-67  УБОРЩИЦА требуется в кафе «На мельнице». Требования: опыт работы, наличие санкнижки. Предпочтение людям предпенсионного возраста. Пятидневка, с 8 до 15 ч., суббота, воскресенье - выходные. Официальная зарплата. Тел.: 35-35-87, 8-909267-52-55  УБОРЩИЦУ в организацию в р-не ул. Можайского приглашает на постоянную работу клининговая компания «СК Технология сервиса». Требования: ответственность, аккуратность. Уборка офиса ежедневно с 8 до 11 ч., уборка территории с 14 до 15 ч., 5/2. Зарплата 12000 руб. Стабильная работа. Тел.: 33-90-50, 33-90-10  УБОРЩИЦУ в организацию в р-не б-ра Ногина приглашает на постоянную работу клининговая компания «СК Технология сервиса». Требования: ответственность, аккуратность. Уборка офиса в понедельник с 9 до 11 ч., со вторника по пятницу с 13 до 15 ч. Зарплата 4000 руб. Стабильная работа. Тел.: 33-90-50, 33-90-10  УБОРЩИЦУ в организацию в р-не пл. Терешковой приглашает на постоянную работу клининговая компания «СК Технология сервиса». Требования: ответственность, аккуратность. Уборка офиса по графику 6/1, с 8.00 до 10.30, уборка территории - 5/2, с 14.00 до 15.00. Зарплата 8000 руб. Стабильная работа. Тел.: 33-9050, 33-90-10  УБОРЩИЦЫ ответственные, тру- долюбивые, без вредных привычек, с желанием работать. График работы гибкий, неполный рабочий день. Тел. 8-920-188-52-48  УБОРЩИЦЫ офисных помещений (график работы 2/2, дневные смены) и на кулинарное производство (график работы 2/2, ночные смены) требуются в супермаркет «Лента». Требования: гражданство РФ, наличие действующей санкнижки обязательно. Зарплата от 14000 руб. Льготные обеды, спецодежда. Тел. 8-904-01480-03, Анастасия  УБОРЩИЦЫ офисных и складских помещении требуются в «Озон» в связи с расширением. Графики работы: 2/2, с 8 до 20 ч.; 5/2, с 8 до 17 ч. Бесплатная доставка. Полный соцпакет. Тел.: 8-904-003-33-26, 8-904011-17-47  УБОРЩИЦЫ служебных и произ- водственных помещений требуются ОАО «Мелькомбинат». Тел. 35-37-41  УБОРЩИЦЫ требуются в УК Твер- ского ДСК для уборки территории нового 16-этажного жилого дома на ул. Орджоникидзе (возле Бобачевской рощи) или на ул. Склизкова (р-н магазина «Метро), или на ул. Фрунзе. Тел. 8-930-178-78-78, в будни с 8 до 17 ч. СПЕЦИАЛИСТЫ ОБЩЕПИТА  БАРМЕН-ОФИЦИАНТ требуется в кафе «Домашний очаг» в пос. Сахарово. Тел. 8-952-068-38-78 КОНДИТЕР требуется на производство тортов рядом с ТРЦ «Рубин». График работы: 5/2. Зарплата от 35000 руб. Тел. 8-910-930-46-86, с 14 до 17 ч., Юлия Владимировна КОНДИТЕР требуется в кофейню «Traveler’s coffee» в ТРЦ «Рубин». Требования: аккуратность, пунктуальность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, желание обучаться. График работы: 2/2, смена 12 ч. Зарплата выплачивается своевременно. Официальное трудоустройство. Тел. 8-952-063-04-48, Анастасия 70002 КУХОННЫЙ работник требуется в ресторан «Оснабрюк». Тел. 8-920-181-60-32  КУХОННЫЙ рабочий. Обязанно- сти: мытье кухонной и столовой посуды, уборка на кухне, чистка овощей. График работы: 2/2. Оклад 14000 руб. Оформление по ТК РФ. Соцпакет. Тел. 8-920-181-60-32, Татьяна Ефимовна ОФИЦИАНТ требуется в ресторан загородного комплекса. График работы: 3/3. Тел. 8-963-220-60-21  ОФИЦИАНТЫ требуются. График работы скользящий, с 18 до 6 ч. Зарплата от 15000 руб. Оформление по ТК РФ. Тел. 62-04-44, с 10 до 18 ч., Анна Михайловна Работа ПЕКАРЬ требуется в кулинарию в Заволжском р-не. График работы: 5/2, дневные и ночные смены. Зарплата высокая. Бесплатные обеды. Тел. 8-919-061-03-46  ПЕКАРЬ-КОНДИТЕР требуется в кафе. Наличие санкнижки обязательно. График работы: 5/2. Зарплата при собеседовании. Тел.: 35-81-34, 8-920-680-92-23  ПЕКАРЬ-КОНДИТЕР требуется. Гибкий график, с 7 до 19 ч. Зарплата от 20000 руб. Оформление по ТК РФ. Тел. 62-04-44, с 10 до 18 ч., Анна Михайловна  ПОВАР срочно требуется. Зарпла- та 20000 руб. График работы: 2/2. Обязательно наличие медкнижки. Тел. 8-920-693-58-78  ПОВАР требуется в ресторан в За- волжском р-не. Тел. 8-903-803-26-53, звонить строго с 12 до 18 ч. ПОВАР требуется в кафе в пос. Заволжский. Тел. 8-915718-22-82 ПОВАР-УНИВЕРСАЛ со стажем требуется в ресторан загородного комплекса. График работы: 3/3. Тел. 8-963-220-60-21 ПОВАР-УНИВЕРСАЛ требуется в столовую. Профильное образование обязательно. Официальная зарплата. Оформление по ТК РФ. Доставка транспортом предприятия, льготное питание, спецодежда. Тел. (4822) 3713-34  ПОСУДОМОЙЩИЦА аккуратная, исполнительная требуется в буфет. Наличие санкнижки обязательно. График работы: 5/2. Зарплата при собеседовании. Тел.: 35-81-34, 8-920680-92-23  ПОСУДОМОЙЩИЦА требуется в кафе «Домашний очаг» в пос. Сахарово. Тел. 8-952-068-38-78  СУШИ-ПОВАР требуется в ре- сторан в центре города. Оплата 130 руб/ч., своевременная. Питание. Дружный коллектив. Тел. 33-02-80  ХАЛВОМЕС с опытом работы на пищевом предприятии от 1 года требуется на пищевое производство. График работы: 5/2, с 8 до 16 ч. Зарплата сдельная от 25000 руб. Тел.: 7819-10, 8-910-931-61-72, с 9 до 17 ч., Денис СПЕЦИАЛИСТЫ СФЕРЫ УСЛУГ  АДМИНИСТРАТОРА (масса- жист) с опытом или без опыта работы (обучение) приглашаем на работу в салон красоты около ж/д вокзала. Зарплата от 28000 руб. Тел. 8-952-062-6217, Виктория  ГОРНИЧНАЯ требуется в гостини- цу «Селигер». График работы: 4/2, с 8 до 17 ч. Тел. 8-960-712-66-53  ДЕЖУРНАЯ требуется в отель «Чехов». Обязанности: стирка, глаженье белья, прием продуктов, разогрев обедов. Требования: работоспособность, честность, ответственность. График работы: 2/2, с 8 до 20 ч., с 20 до 8 ч. Оплата 1200 руб/смена. Адрес: ул. Чехова, 37 (остановка на пересечении ул. Благоева и ул. Красина). Тел. 8-930-150-12-34, строго с 10 до 19 ч. ЗАКРОЙЩИК с опытом работы требуется крупной промышленной организации. График сменный. Зарплата 25000 руб. Тел.: 34-16-79, 8-925-039-52-19 КОНСТРУКТОР-МОДЕЛЬЕР (художник, дизайнер) требуется крупному промышленному предприятию. Опыт работы обязателен, креативность. Возможна работа по совместительству или удаленно. Зарплата от 25000 руб. E-mail: cristina.kolorit@ yandex.ru. Тел.: 34-16-79, 8-925-039-52-19  КОСМЕТОЛОГ требуется в салон красоты в м/р Южный. Тел.: 72-43-43, 8-960-714-78-58  МАСТЕР по маникюру, педикюру требуется в парикмахерскую. Большая клиентская база. Возможна аренда места (стоимость 5000 руб.). Тел. 8-915-740-10-08  МАСТЕР швейного участка с опы- том работы на швейном производстве требуется швейному предприятию. Пятидневка. Зарплата по итогам собеседования. Оформление по ТК РФ. Тел.: 8-926-532-29-89, 49-46-67  МАСТЕР-УНИВЕРСАЛ, можно без опыта работы, требуется в парикмахерскую «Юлиана» в Центральном р-не. Тел. 8-960-703-72-73 МАСТЕР-УНИВЕРСАЛ требуется в парикмахерскую с большой проходимостью. Тел. 8-920-699-38-75  МАСТЕРА (мужские, женские, уни- версалы) требуются в парикмахерскую. Большая клиентская база. Возможна аренда кресла (стоимость 5000 руб.). Тел. 8-915-740-10-08  МАСТЕРОВ-ПАРИКМАХЕРОВ (муж- ские, женские, универсалы) приглашаем для работы с выездом в г. Осташков (с проживанием). График работы при собеседовании. Тел. 8-915-740-10-08  ОТПАРЩИЦЫ на утюг сроч- но требуются трикотажному предприятию. Возможно обучение. Тел.: 66-67-68, 8-910-64892-58  ПАРИКМАХЕР-УНИВЕРСАЛ требу- ется в салон красоты. Работа на материалах салона. График работы: 2/2. Большая клиентская база. Хорошее месторасположение. Дружный коллектив. Тел. 8-910-532-99-85, Марина Юрьевна  ПОРТНИХА срочно требуется в швейную мастерскую. Тел. 8-920-15352-10, Ольга  ПОРТНОЙ с опытом работы тре- буется в ателье. Тел. 8-904-019-93-86 ПОРТНОЙ-УНИВЕРСАЛ срочно требуется в ателье для ремонта одежды. Оплата достойная. Тел. 8-904-005-8848  ПОРТНЫЕ без вредных при- вычек, можно пенсионеров, срочно требуются на пошив высококачественной медицинской одежды. Место работы на пр-те Победы. Официальная зарплата до 30000 руб. Тел. 8-903-802-76-34 ПОРТНЫЕ-УНИВЕРСАЛЫ требуются в ателье. Тел. 8-903075-88-55 РАБОТНИЦА на ручные операции требуется швейному трикотажному производству. Пятидневка, с 7.00 до 15.30. Полный соцпакет. Тел. 42-90-33, звонить строго с 9 до 16 ч.  РАБОТНИЦА требуется на трико- тажное производство на ул. Двор Пролетарки. Пятидневка. Оклад. Оформление по ТК РФ. Тел. 8-910932-09-63  ШВЕИ для пошива сумок, рюкза- ков и др. изделий бытового назначения. Зарплата от 20000 руб. Адрес: ул. Баррикадная, 2/3, комн. 122 (напротив кафедрального собора). Тел.: 8-904-026-80-37, 8-905-609-99-36  ШВЕИ на индивидуальный пошив требуются в цех по пошиву спецодежды. Тел. 45-23-03, с 9 до 17 ч. ШВЕИ с опытом работы требуются на швейное предприятие в Клину для пошива одежды, штор и др. изделий из ткани. Зарплата высокая, выплачивается своевременно. Оформление по ТК РФ. Тел.: 8-926-359-97-08, 8-985-920-03-61

[close]

p. 15

Работа  ПРОДАВЕЦ мужской одежды тре- буется в магазин. Тел. (4822) 79-09-19  ПРОДАВЕЦ с начальным уровнем знания ПК требуется в отдел «Газеты и журналы» в Пролетарском р-не. График работы: 2/2, с 9 до 20 ч. Зарплата от 10000 руб. Оформление по ТК. Тел. 8-919-069-20-07, в будни  ПРОДАВЕЦ строго без вредных привычек требуется в молочный магазин. График работы сменный. Зарплата - оклад + проценты. Тел. 8-920693-58-78  ПРОДАВЕЦ требуется в магазин белорусского трикотажа «Свитанак» на пр-те Чайковского, 90. Пятидневка, с 10 до 19 ч., суббота с 10 до 18 ч., воскресенье с 10 до 17 ч., выходные - вторник, среда. Зарплата от 20000 руб. (за выход + процент от продаж). Тел. 8-903-800-00-04  ПРОДАВЕЦ требуется ООО «Ком- пания «Всеволод» на постоянную работу. Обязанности: продажа автошин, дисков, прием товара, работа за компьютером. Требования: высшее образование, знание 1С, Microsoft Office, коммуникабельность, грамотная речь, трудолюбие, желание работать. График работы: 5/2. Зарплата 30000 руб. Соцпакет. Тел. 8-910937-81-20 ПРОДАВЕЦ требуется в мясной магазин. График работы сменный. Официальное оформление. Полный соцпакет. Тел. (4822) 37-13-34  ШВЕИ с опытом работы по пошиву трикотажных изделий требуются в Пролетарский р-н. Удобный график. Оплата сдельная, выплачивается своевременно, 2 раза в месяц. Полный соцпакет. Хорошие условия труда. Тел. 8-904-029-49-87 ШВЕИ с опытом работы требуются крупной промышленной организации. График сменный. Зарплата 25000 руб. Тел.: 34-16-79, 8-925-039-52-19 ШВЕИ требуются в связи с расширением производства. Зарплата сдельная. Предоставляется жилье. Тел.: 8-980-623-72-00, 8-920187-65-14, до 17 ч. ШВЕИ требуются на производственное предприятие. Пятидневка, с 7.00 до 15.30. Полный соцпакет. Тел. 42-9033, звонить строго с 9 до 16 ч.  ШВЕИ требуются в связи с рас- ширением производства. Зарплата сдельная. Тел. 8-905-129-13-44, с 8 до 17 ч.  ШВЕИ требуются обувному пред- приятию для пошива домашней обуви. Пятидневка. Зарплата сдельная. Оформление по ТК РФ. Тел.: 8-926532-29-89, 49-46-67  ШВЕИ-КЕТТЕЛЬЩИЦЫ сроч- но требуются на трикотажное предприятие. Возможно обучение. Тел.: 66-67-68, 8-910648-92-58  ШВЕЯ требуется на трикотажное производство на ул. Двор Пролетарки. Ассортимент: футболки, рубашки поло, толстовки. Пятидневка. Оплата сдельная. Оформление по ТК РФ. Тел. 8-910-932-09-63 РАБОТНИКИ ТОРГОВЛИ  КАССИРЫ торгового зала требу- ются на автозаправочные комплексы (АЗК) Твери и Тверской обл. Желание работать в сфере обслуживания и опыт работы в торговле приветствуются. Тел.: 8-904-351-99-15, 53-3300, доб. 343, звонить с 9 до 18 ч. ПРОДАВЕЦ требуется в продуктовый мини-маркет на ул. Тракторной, 63. Требования: честность, исполнительность, без вредных привычек, коммуникабельность. График работы: 2/2, смена с 8 до 20 ч. или с 20 до 8 ч. Тел.: 8-962-241-55-66, 8-920-168-93-84 ПРОДАВЕЦ требуется в магазин разливных напитков на ул. Оснабрюкской, 39. График работы: 3 дня через 3 дня. Оформление по ТК РФ. Тел. 8-965-723-29-99, понедельник - пятница, с 11 до 20 ч., Светлана  ПРОДАВЕЦ-БАРМЕН требуется в круглосуточный кафетерий в Заволжском р-не. Требования: без вредных привычек, работоспособность, честность, ответственность, наличие санкнижки. График работы сменный. Зарплата при собеседовании. Тел.: 56-49-44, 8-952-092-28-99, звонить в будни с 10 до 17 ч., пригл. Екатерину  ПРОДАВЕЦ-КАССИР требуется в мини-маркет в Заволжском р-не (ост. «Госпиталь»). График работы: 2/2, с 8 до 21 ч. Зарплата 20000 руб. Оформление по ТК РФ. Тел. 8-960-705-55-75, Светлана ПРОДАВЕЦ-КАССИР колбасных изделий, мяса требуется в торговую сеть. Требования: наличие медкнижки, знание контрольно-кассового оборудования, приемки и выкладки товара, опыт работы не менее 1 года. График работы: 7/7. Тел. 8-960713-63-33, Алла Геннадьевна ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ требуется в магазин детской одежды «Мадама» в ТРЦ «Рио». Опыт работы желателен. График работы: 2/2, с 10 до 22 ч. Зарплата 15000 руб. Тел. 8-980-636-03-01  ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ требу- ется в магазин одежды и обуви «Универмаг № 1» на пр-те Калинина, 15 (2-й эт.). Требования: приятная внешность, честность, порядочность. Зарплата достойная. Тел. 8-952-068-38-78 No 39 (1120) 4 – 10 октября 2017 ã. 15

[close]

Comments

no comments yet