MEMORIA 2011

 

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Memoria de actividades de Fundación la Semilla

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MEMORIA 2011 FUNDACIÓN LA SEMILLA 1

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INDICE Decálogo fundacional……………………………………………………………. Misión………………………………………………………………………………. Valores fundacionales....………………………………………………………. Saludo de nuestra Fundadora ………………………………………………… Mensaje de nuestro Gerente General………………………………………… Organigrama Fundacional………………………………………………………. Áreas de trabajo………………………………………………………………….. Directorio…………………………………………………………………………... Equipo ejecutivo………………………………………………………………….. Reporte social año 2011………………………………………………………… Reporte financiero año 2011…………………………………………………… Actividades año 2011…………………………….……………………………… Resumen Histórico………………………………………………………… Año 2010…………………………………………………………………………... Año 2009…………………………………………………………………………... Año 2008…………………………………………………………………………... Año 2007…………………………………………………………………………... Año 2006…………………………………………………………………………... Año 2005…………………………………………………………………………... Año 2004…………………………………………………………………………... Año 2003………….……………………………………………………………….. Año 2002 y 2001.…………………………………………………………………. Año 2000, 1999 y 1998………………………………………………………... Año 1997…………………………………………………………………………... 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 14 20 135 136 204 242 256 263 266 270 271 272 273 274 2

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DECÁLOGO Fundación La Semilla La persona, hombre o mujer que se integra a Fundación la Semilla, se identifica por: 1.- Su espíritu Salesiano, reflejado en su pensamiento, acción y estilo de vida. 2.- Su sentido de familia. 3.- Por trabajar en equipo-con un corazón limpio. 4.- Preocuparse de su crecimiento interior. 5.- Ser generosos con su comunidad y sus semejantes. 6.- Ser alegres y acogedores 7.- La Creatividad en la tareas... 8.- Su Vocación de servicio 9.- La Humildad, sabe compartir con todas las personas 10.- Es capaz de generar oportunidades a través de las redes Del trabajo realizado por toda la comunidad de la Fundación la Semilla en Jornada de reflexión. 3

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MISIÓN Fundación La Semilla Fundación La Semilla I.D.B. (Inspirada en la Obra de Don Bosco), es una institución sin fines de lucro, fundada en 1997, con la misión de: “Favorecer la calidad de vida de personas en necesidad, entregando oportunidades válidas para su inserción en el medio, a través de su formación y capacitación personal.” Nuestra institución, para lograr sus objetivos, trabaja con diversos programas sociales con mujeres rurales, personas con capacidades diferentes, adultos mayores, jóvenes y niños en riesgo social. Para ello, contamos con 5 Centros de Acogida en la Provincia de Quillota, y actualmente nos encontramos trabajando además con proyectos en la provincia de San Felipe, específicamente en Llay llay, Catemu y Panquehue. 4

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VALORES Fundacionales RESPONSABILIDAD ALEGRÍA SOLIDARIDAD 5

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SALUDO DE NUESTRA FUNDADORA Por medio de la presente carta y a propósito de la memoria anual del año 2011 quisiera reconocer el gran salto adelante que Fundación La Semilla ha dado al beneficiar a más de 10.000 personas en forma directa durante el año 2011. Cierto es que hemos logrado consolidar una gran red de apoyo a los proyectos sociales de nuestra institución, tanto desde el mundo social, como del mundo público y privado. Es muy alentador para nuestra gente saber que tantas empresas e instituciones confían en nuestras propuestas y se atreven a trabajar en conjunto con esta Fundación. En su origen Fundación La Semilla nació para promover a personas en necesidad y grupos vulnerables, creando oportunidades, capacitando y generando alianzas. En mi rol de presidenta del directorio me es muy grato comprobar que efectivamente Fundación La Semilla hoy cumple con ese deseo fundacional de crear oportunidades. Por ello es que como presidenta del directorio quiero agradecer a tantas personas, empresas e instituciones que creen en los proyectos de Fundación La Semilla y confían en nuestros equipos de trabajo. En forma muy especial quiero agradecer a las distintas autoridades que nos prestan su respaldo, al señor gobernador de Quillota y San Felipe, así como a los alcaldes de Valparaíso, Quillota, Nogales, Hijuelas, Catemu, Llay llay y Panquehue, con los cuales realizamos un fructífero trabajo en conjunto durante el año 2011. Un saludo muy especial a todos quienes están a cargo de los diversos programas sociales y centros de nuestra institución. Carmen García Domínguez Presidenta del Directorio Fundación La Semilla IDB 6

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MENSAJE DEL GERENTE Mirando en perspectiva, en que durante el año 2011 fundación La Semilla celebró los catorce años de vida, se me vienen a la mente una serie de eventos que marcaron el mencionado cumpleaños y que de alguna manera marcaron la edad de la adolescencia en la institución. Lo primero es decir que durante el año 2011 fundación La Semilla se confirmó como un referente en el ámbito social en la provincia de Quillota y abre el desafío de transformarse en un referente regional durante el año 2012 en que la institución cumple 15 años desde su fundación. El año 2011 fue un año de cambios y de transición en que se consolidaron una serie de procesos asociados a la propuesta de aportar al desarrollo de la zona, en alianza con la empresa privada, a través de la ejecución de grandes proyectos comunitarios apoyados por importantes empresas. Por otra parte, la organización interna también sofrío cambios, durante los cuales se confirmó una línea más depurada de intervención para la superación de la pobreza y claramente apoyando programas de inserción laboral y de capacitación, en alianza con importantes instituciones como la Fundación PRODEMU en beneficio del trabajo digno para la mujer. Se produjo también una rotación en los liderazgos dentro de la organización en que se dio paso a una nueva forma de trabajo corporativo buscando caminos efectivos de superación de la pobreza a través de la mejora de los procesos terapéuticos y de talleres de oficios incorporando nuevos monitores sacados desde los propios grupos de beneficiados en la línea de la propuesta de la Comunidad de Organizaciones Solidarias. Aprovechar de agradecer a tantas personas de los directivos de la organización por participar en jornadas de capacitación y organización corporativa que dieron como resultado la creación del DECÁLOGO, la creación de los VALORES CORPORATIVOS y otros instrumentos para asegurar un adecuado funcionamiento organizacional. Agradecer al directorio, a nuestra fundadora Carmen García Domínguez por la confianza entregada a la gerencia y a su equipo técnico de trabajo. Héctor Nordetti Calderón Gerente Fundación La Semilla I.D.B. 7

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ORGANIGRAMA FUNDACIONAL Gerente General Directorio Presidenta Administración y finanzas Capellán Centros Área Social Hijuelas La Peña Departamento Contable Departamento Control de Proyectos Servicios y Eventos Captación de Recursos Voluntariado y Redes Promoción y Marketing La Tetera Proyectos Sociales RSE Palmilla Proyectos Pagados Cerro Mayaca Campañas Financieras 8

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AREAS DE TRABAJO Medio Ambiente - SNCAE - Reciclado - Talleres Servicios - Alimentación - Alojamiento - Capacitaciones - Instalaciones Discapacidad - Terapia - Talleres - Emprendimiento Adulto Mayor - Comedor abierto - Talleres - Terapia - Paseos Infancia - Jardín Infantil - Campamentos - Talleres Micro Emprendimiento -Manualidades - Talleres - Fondo Esperanza Áreas de Trabajo Adicciones - Centro La Tetera - Escuela de Oficios - Reinserción Redes y Responsabilidad Empresarial - RRHH - Social - Gestión Escolar Mujeres -Becas Sociales - Prevención - Talleres - Capacitación Jóvenes - Programa Líderes - Programa Forjadores ambientales - Campamentos - Jórnadas - Talleres 9

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DIRECTORIO Presidenta Carmén García Empresaria Vice presidenta María Angélica Maturana (Educadora) Secretaria Marta Rossel (Asistente social) Tesorera Patricia Walker (Ingeniero comercia) Directora Jessica Astudillo (Psicologa) Consejeros Padre Teodoro Nieto: Sacerdote Capellán Patricia zegers García: Ingeniero comercial Carmen Pinto: Psicóloga Paul Furniss: Ingeniero Agrónomo Susumo Sugiura: Ingeniero civil Samuel Sabaini Sone: Ingeniero Civil 10

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EQUIPO EJECUTIVO Administración y finanzas Evelin Ortis Director Ejecutivo Héctor Nordetti C. Gestión Proyectos Doris Santander Directores Centros Staff de Profesionales Centro Madre Teresa de Calcuta Gilda Bacigalupo Jardín La Semillita Katty Lazcano Sucursal La Peña Angelina Fores Centro de Responsabilidad Social La Tetera Martha Liliana Alvarán Centro Social La Villa Hijuelas Julia Pueyer M. Proyecto Valparaíso Patricia Beltrán 11

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REPORTE SOCIAL 2011 Fundación La Semilla, de acuerdo a su misión, en el año 2012 mantubo su plan de acción para el área social, en torno a la promoción social, la Responsabilidad Social y el Medio Ambiente, siendo uno de sus ejes principales las alianzas estratégicas con municipios, entes del Estado, instituciones sin fines de lucro y empresas. En este marco y respondiendo a las necesidades de las comunidades se trabajó con los diferentes grupos etáreos y en diversas actividades. Un gran plus del 2011 a sido el incorporar directamente a beneficiarios como monitores de diversos talleres, lo que ha sido un gran crecimiento personal para ellos. Número de beneficiados por centro: CASA CENTRAL HIJUELAS CANTIDAD 102 125 38 10 10 500 300 50 40 70 3.500 4.000 30 TIPO BENEFICIADOS personas con capacidades diferentes Hombres y mujeres adultas enfermas crónicas adultas mayores mujeres niños y jóvenes niños y jóvenes niños y jóvenes niños y jóvenes profesores y directores Alumnos de Escuelas y Liceos niños, jóvenes y adultos adultos PROGRAMA Rehabilitación física e Integral Talleres de Oficios, Eco tecnologías. Sembradoras de Esperanza manualidades en deshilado, bordado y tejido. Taller yoga Taller de Pilates. Programa de campamentos. Programa de Forjadores Ambientales Programa Líderes Juveniles Programa Fondo de Protección Ambiental Sistema Nacional de Certificación Medio Ambiental Certificación Ambiental entre: Quillota, Hijuelas, Nogales, El Melón y Catemu concursables con apoyo de empresas privadas Becas Sociales 8.775 Total personas NOGALES: CANTIDAD 80 25 25 TIPO BENEFICIADOS niños en edad escolar niños pre-escolares mujeres rurales PROGRAMA apoyo escolar y programa lector Libros – Libres Apoyo en jardín infantil Talleres de oficios 12

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130 Total personas EN LA CRUZ: CANTIDAD 10 TIPO BENEFICIADOS mujeres rurales 10 Total personas PROGRAMA Talleres de oficios QUILLOTA - Centro Nacional de Responsabilidad Social Comunitario, La Tetera: CANTIDAD 18 20 20 20 TIPO BENEFICIADOS mujeres mujeres Mujeres y niños adultos PROGRAMA Comunidad Terapéutica Fondo Esperanza Fundación Children International Becas Sociales 78 Total personas QUILLOTA - Centro Madre Teresa de Calcuta: CANTIDAD 53 25 20 TIPO BENEFICIADOS niños adultos mayores niños y jóvenes PROGRAMA Jardín infantil apoyo alimenticio, salud y recreación apoyo escolar 98 Total personas LA CALERA: CANTIDAD 40 TIPO BENEFICIADOS adultos 40 Total personas PROGRAMA Becas Sociales Total aproximado Beneficiados Fundación La Semilla 8.686 personas 13

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REPORTE FINANCIERO AÑO 2011 14

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